セントスタッフ株式会社 東松山市の求人情報

※必ずご一読ください※
【必須資格／経験】
・保育士資格

【ウェルカム条件】
・子どもと接するのが好きな方

【営業担当のおすすめコメント】
・定員120名の認可保育園で保育補助のお仕事です。0歳～5歳を
　預かっており、それぞれの発達に合わせた丁寧な保育を行って
　います。

・週4日～OKなので、ご都合に合わせて休みの日数をご相談いた
　だけます！
・7時間以上から勤務時間の相談可（9：00～17：00等働く時間の相談可能）
　主婦（主夫）の方にもおすすめです。

・マイカー通勤可！駐車場があるのでご自身で確保する必要があ
　りません。

仕事内容：
【保育補助のお仕事内容】

≪クラスサポート業務≫
・クラス補助業務
・手薄になっているクラスのサポート（フリー保育士）等

≪付随業務全般≫
・保育室内や園庭の環境整備
・玩具や遊具の消毒
・保育活動の準備・等


ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
定員：120名（0歳児：8名、1歳児：16名、2歳児：24名、3歳児：24名、4歳児：24名、5歳児：24名）
開設：2004年4月

【おすすめポイント】
・子どもたちの成長に合わせた保育を行っています！
・広々とした園庭があり、子供たちがのびのびと身体を動かしています！
・民踊指導やリトミック指導など専門講師による指導も取り入れている施設です！
・風通しが良く、スタッフ同時の関係が良好な職場です！

勤務地：
セントスタッフ株式会社
埼玉県東松山市
○● アクセス・最寄り駅 ●○
東武東上線「東松山駅」からバス5分　「柏崎バス停」から徒歩7分

給与／勤務時間：
（1）9:00～17:00程度
休憩60分
※7時間勤務から相談可能
※週4日以上
通常時給：1350円～1450円

勤務期間：
3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：
シフト制勤務、研修制度あり


○● シフト・休日・休暇 ●○
・週休2日以上

・有給休暇あり
・産前産後休暇
※すべて規程あり


○● 待遇・福利厚生 ●○
・退職金制度（勤続3年以上）
・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入）
・交通費別途支給
・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり）
・有給休暇
・産休育休（パパ育休含む）
・研修制度あり
・試用期間なし
・昇給あり


《ミサワホーム健康保険組合》～嬉しい福利～

・高額療養費付加金
　最終的な月内の自己負担約2万円（条件はお問合せ下さい）

・産休育休手当

・出産一時金付加金
　出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給

・35才以上の特定健診も無料

・インフルエンザ予防接種補助金

・24時間無料の電話健康相談
　夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！


《ライフサポート倶楽部》
＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！

《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！

・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください）


○● 応募資格・条件 ●○
【必須資格／経験】
・保育士資格

【ウェルカム条件】
・子どもと接するのが好きな方

企業情報：
セントスタッフ 株式会社
労働者派遣事業（派13-010725）
職業紹介事業（13-ユ-010591）

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