セントスタッフ株式会社 上尾市の求人情報

※必ずご一読ください※
【必須資格／経験】
保育士資格

企業主導型保育
定員：120名
（0歳児：8名、1歳児：20名、2歳児：20名、3歳児：24名、4歳児：24名、5歳児：24名）
開設：2007年4月

【働く条件】
・最低条件週3日
・17時まで働ける方（6時間以上で応相談
・退職金制度あり
・ニューシャトル「原市駅」から徒歩5分。

【営業担当のおすすめコメント】
・日勤帯のワンシフトでワークライフを大切に過ごしていただけます。
・未経験や、ブランクのある方でも丁寧に教えます


仕事内容：
企業主導型保育
定員：120名
（0歳児：8名、1歳児：20名、2歳児：20名、3歳児：24名、4歳児：24名、5歳児：24名）
開設：2007年4月

【働く条件】
・最低条件週3日
・17時まで働ける方（6時間以上で応相談
・退職金制度あり
・ニューシャトル「原市駅」から徒歩5分。

【営業担当のおすすめコメント】
・日勤帯のワンシフトでワークライフを大切に過ごしていただけます。
・未経験や、ブランクのある方でも丁寧に教えます


勤務地：
セントスタッフ株式会社
埼玉県上尾市
○● アクセス・最寄り駅 ●○
ニューシャトル「原市駅」徒歩5分

給与／勤務時間：
（1）《6時間勤務以上　17：00まで勤務可能な方》

【シフト例】
・9:00～17:00（実働7時間・休憩60分）等
※時間は相談に応じます。
通常時給：1450円～1550円

勤務期間：
3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：
シフト制勤務、研修制度あり


○● シフト・休日・休暇 ●○
・シフトによる（週3日勤務の場合は週4日休み）

・有給休暇あり
・産前産後休暇
※すべて規程あり


○● 待遇・福利厚生 ●○
・退職金制度（勤続3年以上）
・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入）
・交通費別途支給
・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり）
・有給休暇
・産休育休（パパ育休含む）
・研修制度あり
・試用期間なし
・昇給あり


《ミサワホーム健康保険組合》～嬉しい福利～

・高額療養費付加金
　最終的な月内の自己負担約2万円（条件はお問合せ下さい）

・産休育休手当

・出産一時金付加金
　出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給

・35才以上の特定健診も無料

・インフルエンザ予防接種補助金

・24時間無料の電話健康相談
　夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！


《ライフサポート倶楽部》
＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！

《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！

・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください）


○● 応募資格・条件 ●○
【必須資格／経験】
保育士資格

企業情報：
セントスタッフ 株式会社
労働者派遣事業（派13-010725）
職業紹介事業（13-ユ-010591）

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