セントスタッフ株式会社 草加市の求人情報

※必ずご一読ください※
○保育士資格をお持ちの方

※既卒の方もお気軽にご相談ください。
・小規模保育園で子ども達とのしっかり関わりたいとお考えの方
・仕事とプライベートをきちんと両立したいとお考えの方

《草加市・小規模認可保育園》

～嬉しい条件～
◆　定員19名と家庭的
◆　9：00～18：00の間
◆　1日6時間以上働ける方（7時間・8時間もOK）
◆　週4日以上
◆　駅ちか

＼おすすめポイント／
◎　0～2才のお子さん♪
◎　未経験・ブランクある方でも応募可能
◎　丁寧に教えます（未経験の方でも安心）！
◎　アットホームな雰囲気で働きやすい☆

仕事内容：
《草加市・小規模認可保育園》

～嬉しい条件～
◆　定員19名と家庭的
◆　9：00～18：00の間
◆　1日6時間以上働ける方（7時間・8時間もOK）
◆　週4日以上
◆　駅ちか

＼おすすめポイント／
◎　0～2才のお子さん♪
◎　未経験・ブランクある方でも応募可能
◎　丁寧に教えます（未経験の方でも安心）！
◎　アットホームな雰囲気で働きやすい☆

勤務地：
セントスタッフ株式会社
埼玉県草加市
○● アクセス・最寄り駅 ●○
≪草加駅≫　より　徒歩8分

給与／勤務時間：
（1）9：00～18：00内
6時間以上

シフト例）
9：00～16：00　休憩60分　実働6時間
8：30～17：00　休憩60分　実働7時間半
10：00～18：00　休憩60分　実働7時間
等
通常時給：1450円～1550円

勤務期間：
3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：
シフト制勤務、研修制度あり、未経験・初心者OK、即日勤務OK、ブランクOK


○● シフト・休日・休暇 ●○
・週休2日以上


○● 待遇・福利厚生 ●○
・退職金制度（勤続3年以上）
・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入）
・交通費別途支給
・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり）
・有給休暇
・産休育休（パパ育休含む）
・研修制度あり
・試用期間なし
・昇給あり


《ミサワホーム健康保険組合》～嬉しい福利～

・高額療養費付加金
　最終的な月内の自己負担約2万円（条件はお問合せ下さい）

・産休育休手当

・出産一時金付加金
　出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給

・35才以上の特定健診も無料

・インフルエンザ予防接種補助金

・24時間無料の電話健康相談
　夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！


《ライフサポート倶楽部》
＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！

《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！

・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください）


○● 応募資格・条件 ●○
○保育士資格をお持ちの方

※既卒の方もお気軽にご相談ください。
・小規模保育園で子ども達とのしっかり関わりたいとお考えの方
・仕事とプライベートをきちんと両立したいとお考えの方

企業情報：
セントスタッフ 株式会社
労働者派遣事業（派13-010725）
職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：