セントスタッフ株式会社／(30804) 名古屋市守山区の求人情報

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≪正社員≫【守山区】賞与4ヶ月支給♪「医療との連携」在宅復帰をサポートできる施設★
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≪守山区｜介護老人保健施設のご案内≫
◇　長期入所92名、短期入所10名。介護老人保健施設の求人☆
◇　在宅復帰をサポート！デイケアも併設☆
◇　正社員求人！
◇　平成29年春 守山区内に「サ高住」と「小規模多機能型居宅介護」をOPEN予定！
　　⇒OPEN予定を見据えた採用。既存の施設やOPEN予定の施設など、ご希望伺います★
≪イチオシポイント≫
◆　医療との連携で安心して介護の仕事に専念できる★（夜間も看護師常駐）
◆　看護職やリハビリ職との関わりなど、様々な視点から学べる環境★（在宅復帰のサポート）
◆　資格取得などのスキルアップを積極支援★（介護福祉士の取得者が6割）
◆　20代～40代を中心に、50代以上も2割程おり活躍中！（年齢バランスが整っています）

◆介護福祉士/初任者研修/実務者研修　等の有資格者
『未経験』の方もフル勤務（週5日・全シフト）対応出来る方歓迎☆
※人柄重視で採用させて頂いております。

《給与》
月給309,000円〜
「月給制」
・月収見込　219,500円～309,000円（基本給+各種手当含）　

[内訳・手当]
・基本給　140,000円～190,000円
・処遇改善手当　8,000円
・勤務手当　15,000円
・調整手当　10,000円～27,000円
・介護手当　10,000円
・夜勤手当　7,000円（介護福祉士）／6,500円（介護福祉士以外）
・資格手当　15,000円（介護福祉士）／20,000円（ケアマネ）
・通勤手当　月額30,000円迄
・休日手当　1,500円／日（日祝勤務時）
・土曜夜勤手当　1,000円／回
・扶養手当　5,000円／人（18歳未満の扶養のお子様）
昇給（年1回）
賞与（年2回：実績 計4ヶ月分）
退職金制度、社会保険完備　他
※試用期間3ヶ月

セントスタッフのここがオススメ
・コーディネーター全員が介護経験者！！
　だからこそ伝えられる情報があります
・お仕事のご案内～就業スタート後もしっかりサポート！！
　“ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！
・様々なタイプのお仕事をご用意！！
　「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど

求人に関する質問事項など、
お気軽に何でもお問い合わせください！
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※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。