セントスタッフ株式会社採用担当(神戸) 尼崎市の求人情報
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セントスタッフ株式会社採用担当(神戸)
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兵庫県尼崎市
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尼崎センタープール前駅/徒歩3分/住宅型有料老人ホーム/介護職
情報提供元 
給与 |
月給220000円〜245000円
【年収例】3,280,000円 【月給例】245,000円 （介護福祉士、夜勤4回/月、特定処遇改善込み） 《給与内訳》 基本給：170,000円 資格手当：40,000円（介護福祉士） 30,000円（実務者研修） 20,000円（初任者研修） 夜勤手当：5,000円/回（月平均4～6回） 特定処遇改善：15,000～30,000円 役職手当：10,000～45,000円 《その他》 ☆賞与年2回（昨年実績2ヶ月） ☆昇給年1回 ☆退職金制度あり ☆交通費上限なし ※夜勤回数を超えた場合は別途支給いたします。 【交通費】 一部支給 |
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アクセス |
阪神電鉄阪神本線尼崎センタープール前駅
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雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
(1)07:00〜16:00 (2)09:00〜18:00 (3)11:00〜20:00
【日勤帯】（実働8時間、休憩60分） 07：00～16：00 09：00～18：00 11：00～20：00 【夜間帯】（実働16時間、休憩120分） 16：00～10：00 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
特徴・経験・資格 |
介護福祉士 実務者研修 初任者研修 ホームヘルパー2級 いずれか必須 |
給与 |
月給220000円〜245000円 【年収例】3,280,000円 【月給例】245,000円 （介護福祉士、夜勤4回/月、特定処遇改善込み） 《給与内訳》 基本給：170,000円 資格手当：40,000円（介護福祉士） 30,000円（実務者研修） 20,000円（初任者研修） 夜勤手当：5,000円/回（月平均4～6回） 特定処遇改善：15,000～30,000円 役職手当：10,000～45,000円 《その他》 ☆賞与年2回（昨年実績2ヶ月） ☆昇給年1回 ☆退職金制度あり ☆交通費上限なし ※夜勤回数を超えた場合は別途支給いたします。 【交通費】 一部支給 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
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所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町１丁目８‐３ JP茅場町ビル2F |
情報提供元 | |
◆入居定員56名
◆介護職正社員案件
◆定年70歳
→再雇用75歳
◆尼崎センタープール前駅徒歩3分
(56名の住宅型有料老人ホームでの介護業務）
入居者様の快適な生活のサポート
〈具体的には〉
・身体介助
（移乗、入浴、排せつ、食事介助）
・生活支援
（レクリエーション等…）
の業務が主になります。
また、 「自立支援」向けた介護・看護・機能訓練と、
「看取り」を本当に大切にしています。
住宅型有料老人ホーム
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