株式会社マイナビワークス(マイナビスタッフ)/333483Jm 港区の求人情報
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- 派遣
- 梱包・検品・仕分・商品管理
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株式会社マイナビワークス(マイナビスタッフ)/333483Jm
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東京都 23区全体 港区 表参道・青山・原宿
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【軽作業】3ヶ月限定＊街中や駅構内へ案内板の設置＆事務＜土日祝休＞
情報提供元 
給与 |
【給与】
時給1600円 【給与支払】 月1回 【交通費】 別途一部支給 ※弊社規定に基づき支給します。 |
|---|---|
アクセス |
東京メトロ銀座線表参道
東京メトロ千代田線表参道 東京メトロ半蔵門線表参道 |
雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
【シフト】
【勤務時間】 1日7.5時間以上 【勤務時間】 9:00～17:45 休憩時間60分 ◆ あなたにピッタリのお仕事見つかる ◆ 【株式会社マイナビワークス】ならでは、クリエイティブ系・マスコミ系の求人も多数！！ 人気のオフィスワークも求人多数ご紹介可能です♪ しっかり稼ぎたい方、ワークライフバランス重視の方もぜひ♪ 大手企業での就業チャンスもあり！ キャリアを築いて安定した生活を手に入れられる環境で新しいお仕事にチャレンジしてみませんか？ 【株式会社マイナビワークス】はご応募～お仕事決定までWEBで完結♪ 担当者との確認もご自宅から済むのでラクラク♪ タイミングや地域に問わずご応募が可能です！ |
職種 |
梱包・検品・仕分・商品管理 |
|---|---|
勤務地 |
東京都 23区全体 港区 表参道・青山・原宿 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆2026年1月上旬から2026年3月下旬 お気軽にご応募ください。 【シフト】 【勤務時間】 1日7.5時間以上 【勤務時間】 9:00～17:45 休憩時間60分 ◆ あなたにピッタリのお仕事見つかる ◆ 【株式会社マイナビワークス】ならでは、クリエイティブ系・マスコミ系の求人も多数！！ 人気のオフィスワークも求人多数ご紹介可能です♪ しっかり稼ぎたい方、ワークライフバランス重視の方もぜひ♪ 大手企業での就業チャンスもあり！ キャリアを築いて安定した生活を手に入れられる環境で新しいお仕事にチャレンジしてみませんか？ 【株式会社マイナビワークス】はご応募～お仕事決定までWEBで完結♪ 担当者との確認もご自宅から済むのでラクラク♪ タイミングや地域に問わずご応募が可能です！ |
給与 |
【給与】 時給1600円 【給与支払】 月1回 【交通費】 別途一部支給 ※弊社規定に基づき支給します。 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 ■1ヶ月以上継続勤務した方は「福利厚生倶楽部」に無料で入会可能。 カラオケや映画、人気の飲食店・カフェなどがお得に利用でき、 各種リゾート施設（全国4000カ所以上）やスポーツクラブ（全国200カ所以上）も特別料金でご利用いただけます。 ■労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金 ■年1回の健康診断、年齢により人間ドックなどが補助されます ■年次有給休暇の付与や研修 など |
応募の流れ |
【1】応募専用ダイヤルまたは、応募ボタンよりご応募ください。 ※お電話の際は、採用担当まで ご連絡ください。 ※WEB応募は24時間受付中です。 【2】ご応募いただいた後、担当者より詳細を追ってご連絡いたします。 ※メールでご連絡する場合もありますので、ドメイン指定をされている方は、設定解除をお願いいたします。 |
会社名/店舗名 |
株式会社マイナビワークス |
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事業内容 |
マイナビワークスは、企業の新卒・中途採用、正社員紹介、人材派遣、 アウトソーシングなど、人材に関するあらゆる分野でビジネスサポートを行っています。 労働者派遣事業 ／派13-307111 有料職業紹介事業 ／13-ユ-308164 |
所在地 |
東京都新宿区西新宿1-6-1新宿エルタワー27F ※上記は＜株式会社マイナビワークス 東京オフィス＞の所在地です。勤務地は異なります。 |
情報提供元 | |
3ヶ月限定＊街中や駅構内へ案内板の設置＆事務＜土日祝休＞
未経験OK！派遣社員さんが多数活躍している企業です！
「しっかり稼ぎたい」
「ライフワークバランスを大事にしたい」etc
希望をお聞かせください！
専属コーディネーターがサポート♪
★POINT★
・国内・海外宿泊施設、レジャー施設⇒最大75％OFF
・福利厚生クラブあり
社員の方と一緒に指定された場所（街中や駅構内など）にデジタルサイネージ・案内板の設置・設営をお願いします。
＜具体的には？＞
◆勤務開始当初は設置方法を学びつつ、交通整理などを担当します。徐々に設置対応をお願いしていく予定です。
◆その他、現場写真の整理、報告書の作成、作業届の提出などの事務処理もお願いします。
＊業務目安としては、社内1割、社外9割です。
＊始業時間に出社し、社外対応の終了後に直帰となるケースが多くあります。