めいほくの家 名古屋市北区の求人情報
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- アルバイト
- 介護士・ケアスタッフ
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めいほくの家
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愛知県名古屋市北区
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【泊まり1回26,140円】仮眠休憩あり！未経験＆週1日～OK！介護
情報提供元 
給与 |
日給26140円
【試用期間】 ■試用期間：あり ■試用期間：3.0ヵ月 同条件 【その他手当など】 ●通勤手当実費支給 ●宿直（夜勤）手当あり ●昇給あり（スキルや能力に応じて） ●社会保険完備 ●扶養内勤務OK ■資格手当あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたのスキルアップを 毎月お給料にて還元します！ ・介護福祉士：3,000円/月 ・社会福祉士：3,000円/月 ・介護支援専門員（ケアマネ）：3,000円/月 ・実務者研修：2,000円/月 ・同行援護 ：2,000円/月 ・行動援護 ：2,000円/月 ・栄養士 ：2,000円/月 ・初任者研修：1,000円/月 【交通費】 一部支給 |
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アクセス |
名古屋市交通局名古屋市営地下鉄名城線平安通駅
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雇用形態 |
(1) アルバイト
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勤務時間 |
(1)16:00〜09:00
※介護未経験の方は日勤や遅番で研修をしていただいてから 夜勤勤務をお願いしております。 日勤：8時30分～17時30分 遅番：9時～18時 研修の勤務時間は応相談可能です。 【シフトについて】 ●週1日～OK ●休憩60分 ●残業なし ●平日、土日のみなど曜日の相談もOK！ 急な家庭のお休みなども 事前に相談いただけると 柔軟に調整します。 まずは、週1日から 気軽に始めてみるのもOKです！ 無理をせず、 プライベートと両立しながら 働きましょう！ ｜～1日の流れ～｜ 16時～ 夜勤開始・備品確認 17時～ 夕食の配膳など 18時～ 夕食介助 19時～ 歯磨き・排泄・更衣介助 21時～ 順次就寝介助 22時～ 2時間おきの巡回・記録 00時～ 様子を見て、60分休憩 05時～ 朝食準備 07時～ 起床介助 09時～ 夜勤終了 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
愛知県名古屋市北区上飯田南町5-53 |
特徴・経験・資格 |
｜ 無資格・未経験歓迎！ ｜ 実際に未経験からスタートした スタッフさんも活躍しています！ ＜こんな方は即戦力！＞ ◆介護福祉士資格をお持ちの方 ◆初任者研修を修了された方 ◆介護支援専門員の資格を持つ方 □介護に興味のある学生さん □フリーターさん □介護未経験の方 □ブランクのある方 □Wワークの方 □主婦(夫)の方 □シニアの方 などなど幅広い方が在籍しています！ |
給与 |
日給26140円 【試用期間】 ■試用期間：あり ■試用期間：3.0ヵ月 同条件 【その他手当など】 ●通勤手当実費支給 ●宿直（夜勤）手当あり ●昇給あり（スキルや能力に応じて） ●社会保険完備 ●扶養内勤務OK ■資格手当あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたのスキルアップを 毎月お給料にて還元します！ ・介護福祉士：3,000円/月 ・社会福祉士：3,000円/月 ・介護支援専門員（ケアマネ）：3,000円/月 ・実務者研修：2,000円/月 ・同行援護 ：2,000円/月 ・行動援護 ：2,000円/月 ・栄養士 ：2,000円/月 ・初任者研修：1,000円/月 【交通費】 一部支給 |
会社名/店舗名 |
社会福祉法人 名北福祉会 |
|---|---|
所在地 |
愛知県名古屋市北区上飯田南町5-53 |
情報提供元 | |
◇助け合いの職場！
◇施設を利用される方は9名と小規模施設
◇イベント行事も盛りだくさん！
施設の利用者さんを楽しませます！
主に3つのお仕事をお任せします！
１. 朝食づくり
２. 食事のお手伝い
３. トイレや入浴のお手伝い
まずは、先輩の真似を
することから始めていきましょう！
わからないことがあっても大丈夫です。
その都度、気軽に質問して
一つずつ覚えていってくださいね。
▼利用者さんとの交流
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
食事の後にデザートが出ると、
パッと顔を輝かせる、
利用者さんの表情。
小規模な施設だからこそ、
一人ひとりの笑顔や喜ぶ顔を
見ることができます。
安心して働ける介護の現場です！
●Point.1【効率的に稼げる！】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
一晩の勤務で26,140円を支給！
1勤務で2日分働いた計算になり、
日勤で働くよりも効率的に
高収入を得ることができます！
●Point.2【働きやすい職場】
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週1日の勤務OK！
Wワーカーさんも歓迎なので、
プライベートと両立しながら
働くことができます！
和気あいあいとした雰囲気なので、
ぜひ動画も要チェックですよ！
●Point.3【未経験・無資格OK】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
3ヵ月の試用期間に加え、
習熟度に応じた1～2ヵ月の
マンツーマン研修を実施。
先輩スタッフが横につき、
仕事の流れや注意点を
丁寧に説明しますね。