セントケア千葉株式会社 我孫子市の求人情報
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- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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セントケア千葉株式会社
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我孫子市天王台4-5-1
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訪問介護ヘルパー／日勤のみ
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
我孫子市天王台4-5-1 |
特徴・経験・資格 |
以下いずれか保有者 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 ・普通自動車運転免許(ＡＴ限定可） 経験不問 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 |
勤務期間 |
【勤務時間】 08:00～19:00 シフト制 8：00〜19：00の8時間シフト制 ※勤務日応相談 勤務開始時期調整可能！ ※休憩60分 |
給与 |
月給210,500円～290,000円 |
待遇・福利厚生 |
賞与2回/年 処遇改善一時金 2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他 |
会社名/店舗名 |
セントケア千葉株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
総合福祉サービス 県内23市町11サービス122事業所（2024年4月現在） |
所在地 |
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
日勤のみ！勤務日相談OK！研修も充実した大手ならではのサポート体制！休暇制度も充実！
【お仕事内容】
【おすすめポイント】
・お客様宅訪問で日常生活をサポート！生活スタイルに合わせた働き方が可能！
・家事や育児経験が活かせるお仕事！未経験の方も大歓迎です！
・有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！
・交通費全額支給！マイカー通勤OKで通勤ラクラク！
・研修やミーティングを通じて、仲間と共に成長できる環境です！
【仕事内容】
・お客様宅での身体介護（入浴・歩行・食事介助など）
・掃除や洗濯などの生活援助
・書類整理や事務作業などの内勤業務
【具体的には】
「今日はつまづいていた」など小さな変化にも気づきながら、寄り添ったサポートを大切にしています！
お客様の安心を守るため、入浴介助や食事介助などを中心に日常生活を支えます！
生活援助や掃除・洗濯・買物など家事経験も活かせる場面が多いお仕事です！
現場実務は1日平均5.5時間程度。書類整理や事務作業も担当いただきます！
【1日の流れ（例）】
8:30 現場直行
9:30 排泄介助・清拭
11:00 食事準備・服薬確認
12:15 休憩・書類整理
14:00 入浴介助
16:30 排泄介助・水分補給
17:30 終了
【会社の特徴】
チーム性を重視し、仲間と情報交換を大切にしています！
毎月の研修や事例検討会で学びを深め、困ったことはすぐに相談できる環境です！
お客様に寄り添う仕事を一緒に始めてみませんか！
【PR・職場情報】
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。
研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。
日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。
【求人の特徴】
日勤のみ！勤務日相談OK！研修も充実した大手ならではのサポート体制！休暇制度も充実！
【その他】
【特徴】
昇給あり、昇格あり、転勤なし、経験者歓迎、月1シフト提出、研修あり、社会保険完備、賞与あり、ブランクOK、育休制度あり、U・Iターン歓迎、家庭都合休OK、禁煙・分煙、産休制度あり、週5からOK、産休・育休取得実績あり
【給与詳細】
経験考慮あり
＊介護福祉士
実務経験10年以上 254,500円〜
実務経験 6年以上 249,500円〜
実務経験 3年以上 234,500円〜
実務経験 3年未満 222,500円〜
※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
＊実務者研修 217,500円〜
＊初任者研修 210,500円〜
＜以下含む＞
・特定事業所加算3,000円
・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月）