セントケア千葉株式会社 千葉市中央区の求人情報

週3日〜勤務OK！日勤のみ！経験不問！ブランク可！決まった時間で働ける看護業務

【お仕事内容】
【おすすめポイント】
◆週3日〜勤務OK！日勤のみで生活との両立もラクラク
◆残業ほぼなし＆休暇制度も充実（有給・産休・育休・介護休暇あり）
◆正社員登用制度あり！長期的なキャリアも築けます
◆交通費全額支給・マイカー通勤OKで通勤ストレスなし
◆スタッフの声が通る、風通しの良い職場環境

【仕事内容】
セントケアヴィレッジ蘇我にて、30名のお客様が暮らす有料老人ホームでの看護業務をお任せします。
日勤のみなので、子育て中の方やプライベートを大切にしたい方にもピッタリのお仕事です！

【具体的な業務内容】
・バイタルチェックや健康状態の観察
・服薬管理・医療処置・受診や訪問診療の対応
・ご家族や医療機関との連絡・調整
・リハビリや機能訓練の補助
・記録の作成　など

30名規模・3フロアでの運営なので、お客様一人ひとりと丁寧に向き合える看護が可能です。
急な残業もほとんどなく、決められた時間で業務を終えられるので、心に余裕を持って働けます！

【施設の雰囲気・特徴】
・介護予防、認知症ケア、日常の健康管理など幅広く対応
・季節のイベントやレクリエーションなどお客様とのふれあいも多数
・他部門スタッフや看護師同士の連携も良好で、自然とコミュニケーションスキルが身につく環境です！

【会社の魅力】
セントケアグループならではの福利厚生も充実！
資格取得支援、余暇利用制度、長期障害所得補償、悩み相談窓口など、安心して働ける制度が整っています。
ライフステージに合わせた働き方ができるのも、大手ならではの安心ポイントです。


【PR・職場情報】
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。

研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。

日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。

入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。


【求人の特徴】
週3日〜勤務OK！日勤のみ！経験不問！ブランク可！決まった時間で働ける看護業務

【その他】
【特徴】
昇給あり、昇格あり、転勤なし、経験者歓迎、月1シフト提出、研修あり、社会保険完備、賞与あり、ブランクOK、育休制度あり、U・Iターン歓迎、家庭都合休OK、禁煙・分煙、産休制度あり、週5からOK、産休・育休取得実績あり