セントケア千葉株式会社 市原市の求人情報
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- 介護士・ケアスタッフ
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セントケア千葉株式会社
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市原市惣社4-3-5
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居宅介護支援ケアマネジャー／経験不問！正社員登用制度あり！
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
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勤務地 |
市原市惣社4-3-5 |
特徴・経験・資格 |
＊介護支援専門員 ＊普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 |
勤務期間 |
【勤務時間】 08:30～17:30 8:30〜17:30 休憩60分 時差出勤可能 勤務開始時期調整可能！ |
給与 |
月給223,000円～300,000円 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 昇給有 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（68歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
会社名/店舗名 |
セントケア千葉株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
総合福祉サービス 県内23市町11サービス122事業所（2024年4月現在） |
所在地 |
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
経験不問！正社員登用制度あり！安心のサポート体制！
【お仕事内容】
【おすすめポイント】
・経験やスキルを考慮して業務を調整！
いきなり全てを任せるのではなく、段階的にスタート可能。最終的には30件ほどのプランを担当していただきます。
・受け持ち件数に応じた加算手当あり！
頑張りがしっかり給与に反映される環境です。
・多職種との連携でスキルアップ！
連携体制が整っており、現場経験豊富な先輩ケアマネから学べるチャンスも豊富です。
・充実の研修制度でスムーズに成長！
新人研修や定期的な勉強会など、安心してステップアップできます。
【仕事内容】
お客様が介護保険を利用する際、適切なサービスをスムーズに利用できるよう支援する「ケアマネジャー」としてのお仕事です。
お客様・ご家族・サービス提供事業者との間に立ち、調整役として幅広くご活躍いただきます。
主な業務内容
・介護認定申請代行
・ケアプランの作成
・各サービス事業所との調整
・モニタリング・アセスメント
・認定調査の実施 など
現在も、さまざまなバックグラウンドを持つケアマネジャーが在籍し、協力体制のもと業務を進めています。
【一日の流れ（例）】
8:30 出勤・環境整備・朝礼
9:00 お客様へ電話（訪問日程の調整）
10:00 訪問（サービス状況の確認・変更相談）
11:30 帰社、サービス事業所への連絡・PC入力
12:00〜13:00 休憩
13:30 訪問（サービス担当者会議）
15:00 帰社、議事録作成・入力
16:00 情報交換ミーティング
17:30 業務終了
【会社のアピールポイント】
セントケアでは、一人ひとりのお客様に合った最適なサービス提供を目指し、ケアマネジャーを中心としたチーム運営を行っています。
・多職種連携を重視
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど他職種との連携により、垣根を越えたサポートが可能です。
・中立的な立場で提案できるやりがい
ご利用者様・ご家族・スタッフ全員にとってベストな提案を目指せるポジションです。
・研修・育成制度が充実
新人もベテランも学び続けられる環境が整っています。
在宅サービスに強いセントケアグループだからこそ、実践的なノウハウも身につきます。
【PR・職場情報】
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。
研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。
日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。
【求人の特徴】
経験不問！正社員登用制度あり！安心のサポート体制！
【その他】
【特徴】
昇給あり、昇格あり、転勤なし、経験者歓迎、月1シフト提出、研修あり、社会保険完備、賞与あり、ブランクOK、育休制度あり、U・Iターン歓迎、家庭都合休OK、禁煙・分煙、産休制度あり、週5からOK、産休・育休取得実績あり
【給与詳細】
月給223,000円〜 ※15件まで
[別途支給]
16件〜29件まで＠2,000円
30件以上34件まで＠2,500円
35件以上＠3,000円
特定事業所加算手当＠150〜300円
[他手当]
主任介護支援専門員資格手当15,000円/月
初回加算給付＠1,000円
退院退所加算手当＠1,500円〜3,000円
ターミナル加算手当＠2,000円
認定調査＠500円