VIVID株式会社 養父市の求人情報
職種 |
その他(販売・サービス・アパレル系)、看護師・准看護師・看護助手、介護士・ケアスタッフ |
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勤務地 |
兵庫県養父市兵庫県養父市八鹿町八鹿1878番地1 JR山陰本線(園部~豊岡) 八鹿車4分 |
特徴・経験・資格 |
当求人の応募には正看護師の資格が必須となります。現在ご勤務中の方に限らずブランク・経験の浅い方もお気軽にエントリーください。 研修等の詳しい情報は担当からご案内いたします。 |
勤務期間 |
【勤務時間】 08:30〜17:00 |
給与 |
月給 215200円〜220700円 |
待遇・福利厚生 |
【 社会保険完備 】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ◆交通費支給(規定あり) ◆制服貸与 ◆教育制度あり ◆定期健康診断 ・看護職員処遇改善手当:1万2,000円 ・夜勤手当:3万9,600円/月4回 ・扶養手当 ・住居手当(上限2万7,000円) ・通勤手当(上限3万1,600円) ・初任給調整手当 ・夜間看護手当 退職金制度 あり(勤続年数1年以上) |
会社名/店舗名 |
VIVID株式会社 |
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所在地 |
錦1丁目17-13 |
情報提供元 | ![]() |
《病棟》賞与4.40ヶ月分*年間休日122日*残業ほとんどナシ*各種手当充実◎
勤務地:
兵庫県養父市兵庫県養父市八鹿町八鹿1878番地1 JR山陰本線(園部~豊岡) 八鹿車4分
週勤務日時:
週5日~
08:30〜17:00
雇用形態:
正社員
給与:
月給 215200円〜220700円
勤務期間:
長期【3ヶ月以上】
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仕事内容:
★看護師として皆さまの健康サポートをお願いします!
経験がなくてもブランクがあっても
無理のない範囲から少しずつおまかせします♪
交通費支給/住宅補助あり/再雇用制度有/年休120日以上/車通勤OK
「休みがほしい」
「収入を増やしたい」
「環境をかえたい」
⇒ぜひお気軽にご応募ください♪
家庭や生活との両立もサポート!
働き方や業務内容については
まずは相談からでも安心してご応募いただけます♪
特に気になる・・・
◎職場の雰囲気、人間関係ってどう?
◎業務内容の詳細は?
◎平均年収は?私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は?これらの情報も丁寧にご案内致します!!直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください♪♪ ※こちらは紹介求人となります
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アピールポイント①:
★こんな方にオススメです★
◆家庭と仕事を両立しながら働きたい
◆ブランクから安心して復帰したい
◆安定した環境で長く働きたい
◆人に寄り添う気持ちを大切にしたい
◆今の職場が忙しすぎて余裕がない
◆看護師としてもう一度、無理なく働きたい
◆家庭や自分の時間も大切にしたい
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アピールポイント②:
\看護師さんの“お悩み”、私たちは向き合います/
<こんなお悩み、ありませんか?>
看護師として働く中で、こんな理由で働き方を見直したいと感じる方が多くいらっしゃいます。
・夜勤や残業が多く、体力的に負担を感じる
・家庭や育児との両立が難しい
・職場の人間関係に悩んでいる
・ブランクがあり、復職に不安がある
・忙しさに追われ、患者さんと丁寧に向き合えない
当職場では**「無理なく、長く働ける環境づくり」**を大切にしています。
働き方の悩みは人それぞれです。
「今の働き方を少し変えたい」「このまま続けられるか不安」
そんな気持ちのままでも大丈夫。
まずは話を聞くだけでも歓迎します。
あなたに合った働き方を、一緒に考えてみませんか?
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主婦(夫)にうれしい条件・環境:
時間や曜日が選べる
家庭や子供の用事でお休み調整可
扶養を超えて損なく働く
有給を取得しやすい
ブランクOK
残業少なめ
交通費支給
しゅふ活躍中
40代の多い職場
シングルマザー・ファザー活躍応援
30代の多い職場
50代の多い職場
産休・育休制度利用実績あり
休憩スペースあり
完全禁煙
【 社会保険完備 】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
◆交通費支給(規定あり)
◆制服貸与
◆教育制度あり
◆定期健康診断
・看護職員処遇改善手当:1万2,000円
・夜勤手当:3万9,600円/月4回
・扶養手当
・住居手当(上限2万7,000円)
・通勤手当(上限3万1,600円)
・初任給調整手当
・夜間看護手当
退職金制度
あり(勤続年数1年以上)
業種のカテゴリー
商社・流通・小売・人材・サービス
人材サービス・アウトソーシング
職種のカテゴリー
施設サービス
その他施設サービス/看護助手/訪問介護・看護/施設内介護・看護/介護スタッフ(資格あり)/病院/医療系師業・士業/その他医療/その他
特徴
正看護師(818737)