SUBWAY アリオ北砂店 江東区の求人情報
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- 正社員
- その他(飲食・フード系)
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SUBWAY アリオ北砂店
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東京都江東区
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経験者月給34万円～／業績右肩上がり！ブランド拡大の1期生急募
情報提供元 
給与 |
月給261100円〜316500円
①未経験者 月給261,100円～316,500円 ■給与には下記手当が含まれます ・休日手当 10,000円 ・地域手当 30,000円※1 ・住宅手当 0円～20,000円※2 ・固定残業手当 20時間/33,160円※3 ※1 居住地により変動あり ※2 社宅を利用される場合は、 家賃より差し引いて給与から控除 ※3 ほか手当の金額により変動あり ②経験者（飲食店店長経験2年以上） 月給344,500円～394,300円 ■残業代は分単位で全額支給 ※固定残業を超過した場合 ■昇給 年2回 ※当期の評価による ■賞与 年2回 ※業績連動のインセンティブ ■試用期間 3ヵ月 ※労働条件は本採用と同一 【交通費】 全額支給 |
|---|---|
アクセス |
東京都交通局都営新宿線西大島駅
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雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
(1)09:00〜23:00
■シフト制・週休2日制 上記時間より8時間 ※営業時間は各店舗による 飲食では珍しく、 日付を超えての勤務がありません！ SUBWAYは基本的に22時閉店のため、 ワークライフバランスを大事に働けます。 【シフト提出について】 アルバイトのシフトが 1週間に1回の提出なので、 合わせて柔軟に働き方を調整可能です◎ 社員同士のつながりが強いので、 欠員が出た際も、周りの先輩社員に ヘルプを出せば必ず誰かが助けに行きます！ 体調不良になってしまった際なども ひとりで悩まず、すぐにご相談くださいね。 【面接地について】 応募店舗と面接場所は異なる場合がございます。 ご予約時にご確認ください。 |
求人の特徴
職種 |
その他(飲食・フード系) |
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勤務地 |
東京都江東区北砂2-17-1 アリオ北砂 1F |
特徴・経験・資格 |
【必須】 ■高卒以上 ■36歳以下の方 ※例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため 【充実の研修】 ■2週間フルタイムでの店長研修 ※SUBWAYだけ！ ■別店舗でのOJT研修 ■本社での座学 など 年次の近い社員10名ほどと合同なので 社員同士の交流もできますよ◎ 【例えばこんな方にぴったり】 ・ライフステージに合わせて働きたい ・大手で社員にチャレンジしてみたい ・新しいことに挑戦するのが好き |
勤務期間 |
★入社3年後定着率：66.6% ★平均勤続年数：10.6年 |
給与 |
月給261100円〜316500円 ①未経験者 月給261,100円～316,500円 ■給与には下記手当が含まれます ・休日手当 10,000円 ・地域手当 30,000円※1 ・住宅手当 0円～20,000円※2 ・固定残業手当 20時間/33,160円※3 ※1 居住地により変動あり ※2 社宅を利用される場合は、 家賃より差し引いて給与から控除 ※3 ほか手当の金額により変動あり ②経験者（飲食店店長経験2年以上） 月給344,500円～394,300円 ■残業代は分単位で全額支給 ※固定残業を超過した場合 ■昇給 年2回 ※当期の評価による ■賞与 年2回 ※業績連動のインセンティブ ■試用期間 3ヵ月 ※労働条件は本採用と同一 【交通費】 全額支給 |
会社名/店舗名 |
ワタミ 株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都大田区羽田1-1-3 |
情報提供元 | |
世界最大級のサンドイッチチェーン
「SUBWAY』の店舗運営をお任せします。
☆フライヤーがないので、油臭くなりません！
【STEP1：店舗業務】
まずは接客とサンドイッチ作りからスタート。
●お客様の好みに合わせたオーダーメイド調理
●新鮮な野菜のカット・仕込み
注文はタッチパネル＆セルフレジ導入済み。
複雑なレジ操作や現金の受け渡しはほぼありません！
【STEP2：店長業務】
業務に慣れてきたら、運営管理に挑戦。
●アルバイトスタッフの採用・育成
●シフト作成・労務管理
●食材の発注・在庫管理
●売上管理・販促企画 など
最短3ヵ月で店長昇格も可能！
意欲次第で早期にマネジメントに携われます。
SUBWAY
10年で1,000店舗オープンへ。キャリアパスは文字通り「無限」。
ワタミがサブウェイ事業を
「第二の創業」と位置づけ、
国内マスターフランチャイズ権を取得。
ここから10年で1,000店舗、
20年で3,000店舗規模へ急拡大するという
壮大な計画が始まっています。
これほどの拡大スピードですから、
キャリアパスは無限大。
最短3ヵ月で店長へ、その後はSVや
エリアマネージャー、本部での商品開発など、
進める道は多岐にわたります。
「現場だけで終わりたくない」
「早く責任あるポジションに就きたい」
そんな焦りや野心を持つ方にこそ、
この「1期生」というチャンスを
掴み取っていただきたいと思います。
もちろん、最初からすべてを
求めているわけではありません。
新しい組織を一緒に作っていく、
その「熱量」があれば、私たちは全力で
あなたの成長をバックアップします。