セントスタッフ株式会社採用担当(東京) 世田谷区の求人情報
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セントスタッフ株式会社採用担当(東京)
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東京都世田谷区
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【東京都世田谷区】保育士／正社員／認可保育園／シフト制
情報提供元 
給与 |
月給244000円〜314000円
基本給：210,000円 処遇改善手当 処遇改善臨時特例手当 地域手当 キャリアアップ給 L等級加算（能力に基づく）0～5,000円 習熟加算（経験に基づく）：0～10,000円 ※処遇改善手当2：リーダに任用された場合に支給(5,000～40,000円) 【その他】 ※賞与あり年2回（業績による） ※試用期間6ヶ月あり（条件変更なし） ※雇用期間の定め:なし ※固定残業代なし(実績に基づき支給) ※地域手当・処遇改善手当・処遇改善臨時特例手当は保育士等処遇改善臨時特例事業に基づくものであり、事業実施期間のみ支給するものとする 【交通費】 一部支給 |
|---|---|
アクセス |
小田急電鉄小田急線千歳船橋駅
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雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
(1)07:00〜20:30
7:00～20:30の中で変形労働制 実働4時間～12時間 休憩時間：勤務時間6時間以上の場合45分以上、勤務時間8時間以上の場合60分以上 |
職種 |
保育士・保育スタッフ |
|---|---|
勤務地 |
東京都世田谷区 |
特徴・経験・資格 |
【必須資格／経験】 ・保育士資格 ・年齢不問 |
給与 |
月給244000円〜314000円 基本給：210,000円 処遇改善手当 処遇改善臨時特例手当 地域手当 キャリアアップ給 L等級加算（能力に基づく）0～5,000円 習熟加算（経験に基づく）：0～10,000円 ※処遇改善手当2：リーダに任用された場合に支給(5,000～40,000円) 【その他】 ※賞与あり年2回（業績による） ※試用期間6ヶ月あり（条件変更なし） ※雇用期間の定め:なし ※固定残業代なし(実績に基づき支給) ※地域手当・処遇改善手当・処遇改善臨時特例手当は保育士等処遇改善臨時特例事業に基づくものであり、事業実施期間のみ支給するものとする 【交通費】 一部支給 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町１丁目８‐３ JP茅場町ビル2F |
情報提供元 | |
《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。
【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
定員：73名
開設：2018年4月
【おすすめポイント】
・園のすぐ前に公園があり、周辺の保育環境良好
・家賃補助・引っ越し代一部負担あり（規定あり）
・各種手当、賞与あり（実績による）
・年間休日120日以上あり
・保育園未経験者、ブランクのある方歓迎
認可保育園
【営業担当のおすすめポイント】
・保育園未経験者やブランクのある方も大歓迎！
・研修、リジナルプログラムあり、ご自身のキャリアアップにも活かせるご就労環境となっています。
・家賃時補助・引っ越し代一部補助あり（規定あり）。
・年間休日120日以上！持ち帰り残業も禁止しており、無理なくご就労を継続いただけます。