パナソニック エイジフリーケアセンターうずまさ 京都市右京区の求人情報

所長未経験からステップアップ！介護の経験を活かしてください。学ぶ機会の多い職場です！
月1回責任者会議では情報共有や勉強会を実施。近隣所長と連携し、お互いサポートしながら施設運営しています。

【パナソニックグループの安心感の中で、お客様のサポートをしませんか？】

グループならではの、一人に負担を偏らせない人員配置や、助け合える環境を目指しています！
お客様にも職員にも優しい働きやすい設備を整ています！
スタッフが当センターの一番の誇りです。
チームワークも良く、「皆が、穏やかに笑顔で働いている」とのお声をよく頂戴いたします。
勤続3年以上の者が多く、長くお勤めいただけるのではないかと思います。
福利厚生がしっかりしていて、安心とのことです。


仕事内容：
デイサービスの収支管理などのマネジメント業務を担当して頂きます。
ほかにも契約業務や渉外業務、時には介護業務もお願いします。
資格や経験を活かし、お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切に、“頼れる所長”を目指しませんか？※ハローワークからのご応募も可能です。

<デイサービスとは？>
お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。
職員はご食事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。
スタッフ同士のチームワークを大切にして働きませんか？
スタッフの年齢層は20代～50代と幅広く、より良いサービスを提供することに、一丸となって取り組んでいます。
パートスタッフの残業は、ほぼございません。
主婦・子育てと両立しながら仕事をしている者が大半を占め、皆で協力しながら、元気に働いています。


勤務地：
パナソニック エイジフリーケアセンターうずまさ
京都府京都市右京区太秦京ノ道町13-7

○● アクセス・最寄り駅 ●○
京福電鉄北野線「常磐駅」より徒歩1分

給与／勤務時間：
（1）基本勤務時間8:30～17:30
（8時間勤務、1時間休憩）
通常月給：262720円～

勤務期間：
3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：
シフト制勤務、社員登用あり、研修制度あり、未経験・初心者OK、オープニング


○● シフト・休日・休暇 ●○【休日】
〇年間休日114日（月8～11日）

【休暇】
〇年次有給休暇（初年度最大15日 ＊入社月による）
〇メモリアル休暇（記念日に最大5連休取得可能）
〇慶弔休暇
〇産前産後休暇
〇育児休業
〇産後パパ育休（取得実績豊富！）
〇子の看護休暇
〇介護休業/介護休暇
〇リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに5日付与）


○● 応募資格・条件 ●○
(1)下記いずれか１つ
介護職員初任者研修（ヘルパー2級）
介護職員実務者研修（ヘルパー1級、
介護職員基礎研修）
介護福祉士
社会福祉主事任用、社会福祉士
介護支援専門員
保健師、正看護師、准看護師
理学療法士、作業療法士
(2)普通自動車免許（ＡＴ限定可）必須


【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
【契約期間】期間の定めなし
【加入保険】社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険）
【休日】求人票に記載が無い場合、雇用契約締結前までに開示します

企業情報：
パナソニック エイジフリー 株式会社

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