株式会社Fring_非公開 相生市の求人情報

  • 正社員
  • その他(医療・福祉系)
  • 株式会社Fring_非公開
  • 相生市栄町5-12
  • 病院の看護師/駅チカ/年間休日120日以上/正社員/高給与/土日祝休み/社会保険完備/残業なし/資格取得支援/

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給与

月給200000円~350000円 ■給与 想定月給:20~35万円 ※月給は経験年数により加算します。 ※以下、該当する場合に支給 ・準夜勤手当2900円/回 ・深夜勤手当3300円/回 ・時間外手当 ・特殊勤務等 自分の想定給与を聞く ■賞与 4.5ヶ月分 会計年度任用職員の場合は2ヶ月 ■昇給 有り 1回/年

アクセス

面接時にお伝えします

雇用形態

正社員

勤務時間

09:00~18:00 【勤務時間詳細】 ■勤務時間 [日勤]8:30~17:15 [準夜勤]16:30~1:15 [深夜勤]0:30~9:15 ■休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 60分 ■雇用形態 常勤(夜勤あり)

【仕事内容】
■仕事内容
病院における看護業務および付帯する業務

■アピールポイント
[病院特徴]
・相生駅から徒歩5分の公立病院です。
・電子カルテ導入済。夜勤は35床を2名体制で対応しています。
・救急やオペ件数が少ないため、残業少なく勤務が出来ます。
・正規職員、もしくは会計年度職員としての採用になります。

[勤務条件]
・勤務時間は8:30-17:15/16:30-1:15/0:30-9:15 です。
・年間休日は113日です。

[家庭/プライベート両立]
・残業が月数時間と少ないため、家庭両立が可能です。

[教育体制]
・研修や資格取得のための研修費用負担があります。
・看護協会等の研修参加を通じてサポートいたします。

■職場環境
病床数
55床床(一般55床)
看護師在籍数
20名(2024年2月時点)
看護師年齢層
30代-50代、40代中盤がメイン
子育てナース
在籍中
一日の外来人数
50名
看護方式
チーム制(全体で協力しながらサポート)
看護基準
10:1
救急搬入件数
0-2件
夜勤回数目安
月8回 ※3交代計算
電子カルテ
有り

■教育制度
発展教育支援認定看護師に限らず、研修費用は出ます。その間の給与も県の規定で出ます
教育制度の備考看護協会等の研修に参加することがあります

【PR・職場情報】
面接時にお伝えします。

【求人の特徴】
看護師/常勤/病棟

この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。
応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【求人のポイント】
・昇給あり
・高収入・高月給
・交通費支給
・急募
・駅から5分以内
・昇格あり
・障がい者採用
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・新卒
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・大量募集
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・賞与あり
・ブランクOK
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・履歴書不要
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり

職種

その他(医療・福祉系)

勤務地

相生市栄町5-12

特徴・経験・資格

■資格
看護師・准看護師資格必須
本求人は人材紹介会社【株式会社Fring】が掲載している職業紹介求人です。
 「本求人は人材紹介会社【株式会社Fring】が掲載している、雇用主非公開の職業紹介求人です。
ご応募いただきましたら、株式会社Fringの担当者よりご連絡を差し上げます。」

勤務期間

【勤務期間】
長期歓迎
【勤務時間】昼間,夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝,深夜/早朝

給与

月給200000円~350000円 ■給与 想定月給:20~35万円 ※月給は経験年数により加算します。 ※以下、該当する場合に支給 ・準夜勤手当2900円/回 ・深夜勤手当3300円/回 ・時間外手当 ・特殊勤務等 自分の想定給与を聞く ■賞与 4.5ヶ月分 会計年度任用職員の場合は2ヶ月 ■昇給 有り 1回/年

待遇・福利厚生

■福利厚生など
社会保険

完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)

定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用・継続雇用無し
その他手当

[交通費手当]有り
[支給額]
(10-15km)6500円
(15-20km)8900円
(20-25km)11300円
(25-30km)13700円

会社名/店舗名

株式会社Fring_非公開

事業内容

保育・介護・看護の転職支援サービス

所在地

相生市栄町5-12

情報提供元

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