セントスタッフ株式会社 世田谷区の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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セントスタッフ株式会社
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東京都世田谷区
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介護職／ヘルパー／世田谷区／住宅型有料／2019年6月開設／自立支援に力を入れている住宅型有料／住宅型有料老人ホームID17500 【世田谷区・住宅型有料】★2019年6月開設♪自立支援に力を入れている住宅型有料♪★
給与 |
月収例：216,000〜260,000円
賞与年2回（計1,5ヶ月分） 処遇改善手当（年2回）：290,000円〜530,000万円（前年実績） 昇給年1回 ＜月給内訳＞ 基本給：136,000円〜 資格手当：10,000円（介護福祉士） 9,000円（実務者研修） 3,000円（初任者研修） 諸手当：48,000円〜（面接後に確定します！） ＜その他手当＞ 夜勤手当：5,000円/回 交通費：全額支給 ※試用期間 3ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません。 ※雇用期間の定め：なし |
|---|---|
アクセス |
■東急田園都市線
用賀駅徒歩12分 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務について】
シフト制 �@7:00〜16:00 �A9:00〜18:00 �B11:00〜20:00 �C16:30〜9:30 �@〜�B実働8時間 休憩60分 �C実働15時間 休憩120分 【休日・休暇】 ■年間休日 108日 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児・介護休暇 ■お誕生日休暇 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
東京都世田谷区 |
特徴・経験・資格 |
即日勤務OK、ボーナス・昇給あり、ブランクOK 初任者研修（ヘルパー2級）以上 有資格者のみ、施設未経験でもOK☆ |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月収例：216,000〜260,000円 賞与年2回（計1,5ヶ月分） 処遇改善手当（年2回）：290,000円〜530,000万円（前年実績） 昇給年1回 ＜月給内訳＞ 基本給：136,000円〜 資格手当：10,000円（介護福祉士） 9,000円（実務者研修） 3,000円（初任者研修） 諸手当：48,000円〜（面接後に確定します！） ＜その他手当＞ 夜勤手当：5,000円/回 交通費：全額支給 ※試用期間 3ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません。 ※雇用期間の定め：なし |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり、資格手当・取得支援あり ■社会保険完備 ■有給休暇 ■定年60歳 ■再雇用制度あり ■住宅サポート制度（遠方の方向け、住宅手当：30,000円/月の支給） ■資格支援制度 ■医療保険加入（会社負担） ■ユニフォーム貸与 ■スタッフルーム完備なので完全にリフレッシュできます！ ■施設内でのおいしい職員食有 ■社員旅行または豪華ディナー ■忘年会パーティー（ビンゴ大会では超豪華賞品あり！）、 ■誕生日ギフト（カタログから選べます） ■グループ販売割引（ディノス、セシール） ■レンタカー・フィットネスクラブ等特別料金制度 ■保養所利用可（勝浦、箱根、京都、その他各地にフジサンケイグループの保養所あり） ■北欧海外研修 ■表彰制度（毎月） ※敷地内禁煙（喫煙希望の方は別途ご相談ください） |
アクセスについて |
■東急田園都市線 用賀駅徒歩12分 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F |
【世田谷区・住宅型有料】★2019年6月開設♪自立支援に力を入れている住宅型有料♪★
【必見！おすすめポイント♪】
■2019年に開設しまして、2年目を迎えた有料老人ホーム♪
定員75名でして順次入居をすすめております。
■自立支援に力を入れています！
胃ろうの方だからと常時胃ろうで栄養を流すことはせずに
経口から食事を摂っていただくよう支援します！
■施設にはトレーニングマシンや歩行器があり、
歩行や立位に必要な動作を反復して行うことで
身体機能の維持、向上を目指しています！
■水分量も1日1500ccの摂取を目指しております！
そのため水分もお茶ばかりでなく、コーヒーや紅茶、ジュースを
ご用意して摂取の促しを行っています！
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■人員配置は2:1☆★
生活リハを取り入れてますので
ご入居者様に沿ったメニューを行えます！！
■お誕生日休暇がございます！
年に1回の大切な記念日に休暇の配慮してくださいます☆★
■しっかりした研修（ＯＪＴ）
【有料老人ホームとは】
民間が運営する施設となります。
介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。
定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。
要介護1〜5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。
住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。
運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。
24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。