セントスタッフ株式会社 東海市の求人情報
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- アルバイト
- 介護士・ケアスタッフ
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セントスタッフ株式会社
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愛知県東海市
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介護職／ヘルパー／東海市加木屋町／パート／住宅型有料老人ホーム／車通勤可能／賞与年2回／週4日から／住宅型有料老人ホームID23323 【東海市加木屋町】介護職／パート／住宅型有料老人ホーム／車通勤可能／賞与年2回／週4日から
給与 |
時給：1,156円?1,400円
＜内訳＞ ・時給1,156円?1,400円 ※処遇改善手当：120円 特別手当：50円含む ※給与額は経験・勤務実績等によって決定します ＜その他＞ ・通勤手当（月上限10,000円） ・残業手当 ・賞与：年2回（前年度実績1,000円〜10,000円） ・昇給：年1回 ・雇用期間の定め：あり ※試用期間：3ヵ月（労働条件の変更なし） ※雇用期間の定め：なし |
|---|---|
アクセス |
名鉄河和線「八幡新田駅」
徒歩10分 |
雇用形態 |
アルバイト
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勤務時間 |
【勤務について】
シフト制 9:00?18:00 7:00?16:00 実働8時間（休憩60分） ・基本は交代制 ・平日固定、日勤帯のみ相談可能 【休日・休暇】 ・シフトによる ・週4日以上勤務 |
求人の特徴
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
愛知県東海市 |
特徴・経験・資格 |
急募 【応募資格／経験】 ・介護職員初任者研修を修了している方 ・介護福祉士資格をお持ちの方 ・介護職員実務者研修を修了している方 上記いずれかに当てはまる方 【歓迎条件】 ・明るく元気なコミュニケーションが取れる方 ・責任を持って働ける方 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：時給：1,156円?1,400円 ＜内訳＞ ・時給1,156円?1,400円 ※処遇改善手当：120円 特別手当：50円含む ※給与額は経験・勤務実績等によって決定します ＜その他＞ ・通勤手当（月上限10,000円） ・残業手当 ・賞与：年2回（前年度実績1,000円〜10,000円） ・昇給：年1回 ・雇用期間の定め：あり ※試用期間：3ヵ月（労働条件の変更なし） ※雇用期間の定め：なし |
待遇・福利厚生 |
・雇用保険，労災保険 ・定年制（一律 65歳） ・車通勤可能（無料駐車場あり） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※屋外に喫煙所あり |
アクセスについて |
名鉄河和線「八幡新田駅」 徒歩10分 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F |
【東海市加木屋町】介護職／パート／住宅型有料老人ホーム／車通勤可能／賞与年2回／週4日から
高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。
【主な業務内容】
・食事介助／排泄介助／入浴介助
・移乗／誘導／コール対応
・離床介助／臥床介助
・更衣／口腔ケア／服薬介助
・申し送り／カンファレンス
・介護記録の記入または入力
・その他（レク／環境整備など）
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：住宅型有料老人ホーム
定員：29名
開設：2016年2月
【おすすめポイント】
・車で通勤していただける職場です。敷地内に無料の駐車場を完備しています。
・週4日から勤務可能。ご希望に合わせて働いていただけます。
・平日のみの勤務や固定時間での勤務もご相談いただけます。
・賞与昇給制度もあるので、目標を立てやすい職場です。
・正社員登用制度もあるので、ご希望に合わせて働き方を変えていく事も可能な職場です。