セントスタッフ株式会社 札幌市中央区の求人情報
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- 介護士・ケアスタッフ
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セントスタッフ株式会社
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北海道札幌市中央区
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管理職／管理職候補／介護／札幌市中央区／特別養護老人ホームID23732 札幌市中央区／ユニット型特養／介護リーダー職／2023年10月開設／小規模／無料駐車場／高年収期待
給与 |
想定月給215,000円〜366,000円
（基本給+処遇改善手当+資格手当+早-遅-各4回+夜勤5回） 【給与】 基本給195,000円〜298,000円 ※経験加算あり 処遇改善手当20,000円 【対象者に支給される手当】 資格手当10,000円【ケアマネジャー】 5,000円【介護福祉士】 3,000円【社会福祉主事】 ※複数の資格をお持ちの場合、合計10,000円を 上限として支給 早-手当1,000円/回【平均4回】 遅-手当1,000円/回【平均4回】 夜勤手当6,000円【平均5回】 通勤手当上限50,000円 社会保険完備 昇給年1回 賞与年2回【前年度実績：2.0ヶ月】 マイカー通勤可【無料駐車場完備】 想定年収：3,486,000円〜4,988,000円 |
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アクセス |
JR函館本線「苗穂」駅からバスで5分
※マイカー通勤可（無料駐車場完備） |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務について】
シフト制 7：00〜16：00 13：00〜22：00 実働8時間/休憩60分 ※別途「8：30〜17：30」シフト対応あり 22：00〜翌7：00 実働8時間/休憩60分 【休日・休暇】 ・シフト制 ・月9日休み ・年間休日115日 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
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勤務地 |
北海道札幌市中央区 |
特徴・経験・資格 |
即日勤務OK、ボーナス・昇給あり、主婦(夫)歓迎、学歴不問、制服あり、車・バイク通勤OK 介護福祉士 ※ユニットリーダー研修修了者歓迎 ※特別養護老人ホームでの ユニットリーダー経験必須 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：想定月給215,000円〜366,000円 （基本給+処遇改善手当+資格手当+早-遅-各4回+夜勤5回） 【給与】 基本給195,000円〜298,000円 ※経験加算あり 処遇改善手当20,000円 【対象者に支給される手当】 資格手当10,000円【ケアマネジャー】 5,000円【介護福祉士】 3,000円【社会福祉主事】 ※複数の資格をお持ちの場合、合計10,000円を 上限として支給 早-手当1,000円/回【平均4回】 遅-手当1,000円/回【平均4回】 夜勤手当6,000円【平均5回】 通勤手当上限50,000円 社会保険完備 昇給年1回 賞与年2回【前年度実績：2.0ヶ月】 マイカー通勤可【無料駐車場完備】 想定年収：3,486,000円〜4,988,000円 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり、資格手当・取得支援あり ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回【前年度実績：2.0ヶ月】 ・マイカー通勤可【無料駐車場完備】 ・各種手当充実 ・研修制度 ※費用は全て法人負担です。 ・退職金制度【勤続3年以上】 ・制服貸与 |
アクセスについて |
JR函館本線「苗穂」駅からバスで5分 ※マイカー通勤可（無料駐車場完備） |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F |
札幌市中央区／ユニット型特養／介護リーダー職／2023年10月開設／小規模／無料駐車場／高年収期待
≪求人情報≫
・入所100名・10ユニット展開
・札幌では大手社会福祉法人
同敷地内にサテライトの特養あり
キャリアパス体制も充実。
・2023年10月開設のオープニング施設！
・一人ひとりの「違い」を尊重し、
一人ひとりにあった「自律した生活」を続けられるように支援
≪業務内容≫
・レクリエーションやイベントの企画及び運営
・ユニット運営管理、他部署との連携
・介護業務全般
・各種委員会、会議等での調整及び参加
≪おすすめポイント≫
・高年収期待！
・30〜50代後半活躍中！
・マイカー通勤可/無料駐車場完備
・キャリアパスも充実！
・2022年6月開設！
施設を作る楽しさを経験できる、やりがいのあるお仕事！