セントスタッフ株式会社 芦屋市の求人情報
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- 介護士・ケアスタッフ
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セントスタッフ株式会社
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兵庫県芦屋市
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保育士/芦屋市山手町/保育職/正社員/認可保育園/駅から10分/賞与昇給あり/住宅手当/借上げ社宅制度/認可保育園ID29566 【芦屋市山手町】保育職/正社員/認可保育園/駅から10分/賞与昇給あり/住宅手当/借上げ社宅制度
給与 |
月給:217,000円〜288,500円
<内訳> ・基本給:146,000円〜189,500円 ・資格手当:40,000円 ・処遇改善手当1,2:22,000円〜50,000円 ・処遇改善手当3:9,000円 <その他> ・主担手当:3,500円(担任をお任せする場合) ・通勤手当:実費支給月額上限28,000円 ・住宅手当:20,000円(適用条件あり、法人規定に則る) ・扶養手当:1人目10,000円、2人目6,000円、3人目5,000円 ・時間外手当 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(前年実績3.0ヵ月分) ※試用期間:あり(3ヵ月・労働条件の変更なし) ※雇用期間の定め:なし 固定残業代:無 試用期間:有(3ヶ月) 試用期間中の条件変更:無 |
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アクセス |
阪急神戸線「芦屋川駅」
徒歩10分 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務について】
シフト制 7:00〜19:00の間でシフト制 実働8時間(休憩60分) 時間外 5時間程度 【休日・休暇】 ・週休2日制(土・日※月1回程度土曜日出勤あり) ・年間休日120日程度 ・年末年始休暇(5日間) ・夏季休暇(有給で取得) ・誕生日休暇 ・有給休暇(取得率80%以上) ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・特別休暇(新型コロナワクチン接種日か接種日翌日副反応が出た際) ・産休・育休(取得率100%&復職実績あり) |
求人の特徴
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
兵庫県芦屋市 |
特徴・経験・資格 |
急募 【必須資格/経験】 ・保育士資格をお持ちの方 【ウェルカム条件】 ・身体を動かすのが好きな方 ・特技をお持ちの方 ・丁寧な保育を行いたい方 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:月給:217,000円〜288,500円 <内訳> ・基本給:146,000円〜189,500円 ・資格手当:40,000円 ・処遇改善手当1,2:22,000円〜50,000円 ・処遇改善手当3:9,000円 <その他> ・主担手当:3,500円(担任をお任せする場合) ・通勤手当:実費支給月額上限28,000円 ・住宅手当:20,000円(適用条件あり、法人規定に則る) ・扶養手当:1人目10,000円、2人目6,000円、3人目5,000円 ・時間外手当 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(前年実績3.0ヵ月分) ※試用期間:あり(3ヵ月・労働条件の変更なし) ※雇用期間の定め:なし 固定残業代:無 試用期間:有(3ヶ月) 試用期間中の条件変更:無 |
アクセスについて |
阪急神戸線「芦屋川駅」 徒歩10分 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町1-8-3JP茅場町ビル2F |
【芦屋市山手町】保育職/正社員/認可保育園/駅から10分/賞与昇給あり/住宅手当/借上げ社宅制度
《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。
【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務(複数担任の可能性あり)
・食事/排泄/着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画(月案、週案、日案)の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:認可保育園
定員:71名(0歳児:6名、1歳児:13名、2歳児:13名、3歳児:13名、4歳児:13名、5歳児:13名)
開設:2013年4月
【おすすめポイント】
・駅から10分の場所にあるので通勤しやすい職場です。
・借上げ社宅制度があるので新生活を始めたい方にもおすすめです。
・資格取得支援制度があるので働きながら資格取得を目指しやすい環境です。
・休日が多めなのでプライベートも大事にしていただけます。