ジェコス工事株式会社 名古屋市中村区の求人情報
職種 |
建築・土木・設備 |
|---|---|
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 |
特徴・経験・資格 |
土日祝休み、未経験歓迎 【必須】 ■土木・建築工事などの施工管理の実務経験をお持ちの方（案件の規模は問いません） ■職種経験 職種未経験OK ■業種経験 業種未経験NG ■最終学歴 学歴不問 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：年収400万円～800万円 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 |
アクセスについて |
名古屋駅 |
会社名/店舗名 |
ジェコス工事株式会社 |
|---|---|
所在地 |
文京区後楽2-5-1住友不動産飯田橋ファーストビル |
【親会社案件100%】山留工事等の現場における施工管理をお任せします。
施工計画や元請との交渉等は親会社が対応するため、現場での管理業務に専念できる環境です。
■具体的な仕事内容
・重仮設資材の打込・引抜工事の管理・監督
・山留・構台の架け払い工事の管理・監督
・ソイルセメント連続壁工事の現場での管理・監督
進捗確認・報告など綿密な連携を行いながら施工を進めます。
経験やスキルに応じ、施工計画段階から携わるなどキャリアの幅も広げられます。
■使用ツール
施工管理システム(日報や出来高表などをアプリ上で作成)、ノートPC、iPhone、iPad
■【親会社案件100％！安定基盤で大規模案件に挑戦】
当社は東証プライム上場企業であるジェコスグループの一員として、
親会社が受注する建設現場の施工管理を一手に担っています。
東京駅舎の復元工事や麻布台ヒルズなど、
日本のランドマークとなる大規模案件に携わる機会が豊富です。
安定した経営基盤のもと、社会貢献性の高い仕事で大きなやりがいを感じられます。
■【現場業務に集中できる働き方】
「施工計画」や「職人の手配」は親会社が対応するため、事務作業に追われることなく、
現場での管理業務に専念できます。
1人1現場体制で、直行・直帰が基本。ノートPC・iPhone・iPadを支給し、
施工管理システムを活用することで業務効率化を推進しています。
これにより残業時間を大幅に抑制し、プライベートや家庭の時間を大切にできる環境を整備しています。
■【年齢不問！長く活躍できるキャリアパス】
年齢不問で、20代から60代まで幅広い年代の社員が活躍しており、
60歳での入社実績もあります。
定年は65歳で、年齢による年俸減がないため、安心して長く働ける環境です。
定着率は90％と高く、社員が長期的にキャリアを築けるようサポートしています。
また、2025年4月からは具体的な評価軸を設けた新評価制度を導入。
能力や成果が昇給・役職に明確に反映され、親会社への転籍制度を利用したキャリアチェンジも可能です。
【給与】
年収400万円～800万円
■年収例
年収例/40代/年俸814万円
年収例/30代/年俸697万円
年収例/20代/年俸527万円
■給与条件
【給与補足】
■年俸の1/12を月々支給します。
■資格手当は別途支給します。
■固定残業代(30時間分/月6～10万円)を含みます。超過分は別途支給します。
■休日出勤手当も別途支給します。
■65歳定年制で、年齢による報酬減はありません。
【昇給】
■昇給年1回(2025年4月から新評価制度を導入)
■補足
【給与補足】
■年俸の1/12を月々支給します。
■資格手当は別途支給します。
■固定残業代(30時間分/月6～10万円)を含みます。超過分は別途支給します。
■休日出勤手当も別途支給します。
■65歳定年制で、年齢による報酬減はありません。
【昇給】
■昇給年1回(2025年4月から新評価制度を導入)
■賞与回数
賞与なし
■インセンティブ
なし
【休暇・休日】
■休日:土日祝休み
■年間休日:105
■その他の休日休暇
■週休二日制(土・日)※月2回の土曜出勤あり(代休を取得可能)
■完全週休2日制へ向け検討を進めています!
■休日休暇に関する補足情報
■有給休暇:初年度10日、最高20日付与
■有休消化率85%目標で取得推進中
■育児休暇:取得実績あり
【受動喫煙防止の取り組み】
禁煙
特徴：急募、フリーター歓迎、学歴不問、未経験者歓迎、土日休み
情報提供元：
シゴトin(株式会社ジェーピーツーワン)