株式会社相互設備 四日市市の求人情報
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- 正社員
- 建築・土木・設備
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株式会社相互設備
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三重県四日市市
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三重で「空気を支える」プロになろう！30代の「家族を守る転職」
情報提供元 
給与 |
株式会社相互設備
[正]建築・土木その他、設備管理・保守・点検、軽作業・物流その他 [正]月給23万円～40万円 月給23万円～40万円＋各種手当 ※年齢・経験・前職給与を考慮し決定します。 【給与発生の仕組みが違います】 「現場に着いてから」ではなく「会社に出社してから」が勤務時間です。 8:30に出社しタイムカードを押した時点から給与が発生。 移動中も仕事の一部とみなし、対価をお支払いします。 【手当詳細】 ・皆勤手当（月2万円） ・扶養手当（1人につき月8,000円） ※扶養家族のみ ・運転手当・残業代（固定残業超過分は別途全額支給） ・賞与年2回／昇給年1回 【年収例】 400万円／入社3年目（32歳・未経験） 600万円／入社10年目（40歳・経験者） 【交通費】 一部支給 ■規定あり |
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アクセス |
近鉄名古屋線川原町駅 徒歩 14分
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雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
[正]08:30～17:30
■実働8時間、休憩1時間 ※10時、15時に小休憩あり ※出社後タイムカードを打ってから 退社時タイムカードを打つまでが就業時間！ 【無理のない働き方を推奨】 建設業にありがちな「朝早くて夜遅い」「サービス残業」とは無縁です。 移動時間も勤務時間に含まれるため、実質的な作業時間は短くなります。 ～ある1日の流れ～ 08:30【出社】タイムカード打刻。社用車で現場へ出発（給与発生中） 9:30【現場到着】作業開始（出社時刻により10時・15時に小休憩あり） 12:00【お昼休憩】車内で仮眠をとるなど自由に 13:00【作業再開】 16:30【作業終了】片付けて撤収 17:30【帰社】翌日の準備をして、日報を書いて退社 ※現場が遠方の場合は残業となりますが、全額支給いたします。 |
職種 |
建築・土木・設備、レンタカー・自動車・バイク、軽作業 |
|---|---|
勤務地 |
三重県四日市市清水町2-36 |
特徴・経験・資格 |
■学歴不問 ★★中卒も大歓迎★★ 【必須】 ■普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎】 ■未経験の方 ■経験のある方 ■ブランクのある方 ■フリーターの方 ■地元で長く働きたい方 ■安定企業で働きたい方 ■手に職をつけたい方 |
勤務期間 |
無期 |
給与 |
株式会社相互設備 [正]建築・土木その他、設備管理・保守・点検、軽作業・物流その他 [正]月給23万円～40万円 月給23万円～40万円＋各種手当 ※年齢・経験・前職給与を考慮し決定します。 【給与発生の仕組みが違います】 「現場に着いてから」ではなく「会社に出社してから」が勤務時間です。 8:30に出社しタイムカードを押した時点から給与が発生。 移動中も仕事の一部とみなし、対価をお支払いします。 【手当詳細】 ・皆勤手当（月2万円） ・扶養手当（1人につき月8,000円） ※扶養家族のみ ・運転手当・残業代（固定残業超過分は別途全額支給） ・賞与年2回／昇給年1回 【年収例】 400万円／入社3年目（32歳・未経験） 600万円／入社10年目（40歳・経験者） 【交通費】 一部支給 ■規定あり |
待遇・福利厚生 |
■給与は入社時年齢を考慮 ■各種手当あり ・皆勤手当(2万円) ・運転手当 ・扶養手当(一人につき8,000円) ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■試用期間3ヵ月あり(同条件) ■社会保険完備 ■定期健康診断 ■交通費規定支給 ■車通勤可能(駐車場あり) ■退職金制度 ■資格取得支援 ■制服支給 ■工具一式貸与 kkw_dm2203 |
会社名/店舗名 |
株式会社相互設備 |
|---|---|
事業内容 |
設備工事 |
所在地 |
三重県四日市市清水町2番36号 |
情報提供元 | |
新築の建設現場での空調取り付け、
既存顧客の入れ替え作業を
お任せします。
【具体的には】
・エリア：三重県（北中部）や愛知県が中心。
・現場：公共工事も多く、今後も安定しております。
・体制：2～3名のチーム制。道具の名前を覚えるところからスタートしましょう。
チーム制で、効率よく安全に作業を進めます。
移動時間も労働時間に含まれるため、無駄なサービス残業とは無縁。メリハリをつけて働ける環境です。
資格取得も会社負担なので安心♪
チーム制なので、
先輩と一緒に働きながら、
自然に知識やスキルが磨けます◎
ご応募お待ちしています！
株式会社相互設備とは？？
■ 家族の未来を守る「確かな技術」を
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「家族をしっかり養っていきたい」
「年齢を重ねても通用するスキルが欲しい」
そんな思いを持つ30～40代が、当社で未経験からプロへと成長しています。
■ 同世代のパパが多数活躍中！
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当社は社員一人ひとりの生活を守る責任があると考えています。
扶養手当（1人8,000円）の支給はもちろん、子どもの運動会や授業参観での休み希望、
急な発熱時にも「お互い様だから気にするな！」とカバーし合える、30～40代中心のチームです。
■移動時間も給与支給！安心の待遇
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現場への移動時間も勤務時間に含まれ、
残業代もしっかり支給されます。
賞与年２回や皆勤手当、扶養手当など
収入面も充実しており、
腰を据えて長く働ける環境が整っています。