杉乃木保育園 岸和田市の求人情報
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- アルバイト
- 保育士・保育スタッフ
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杉乃木保育園
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大阪府岸和田市
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【岸和田市×保育】週5日｜1日7時間勤務｜ピアノのスキル不要
情報提供元 
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お待ちしております★
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お待ちしております★
給与 |
[ア・パ]時給1,510円～1,610円
[ア・パ]保育士 ■時給1510円～ ※経験やスキルによって設定します。 ■試用期間3か月あり （試用期間中の労働条件は同条件） ■昇給あり 年に1・2回、20円程度の昇給があります★ └過去３年間の平均では １年で60円の昇給でした。 □昇給制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 対象となる雇用形態：全て 昇給額：20～30円(1回あたり) 回数：年2回 反映時期：4月、10月 評価手法：業務スキルに応じて昇給 **************************** ■月給例 ◎時給1,510円の場合 月収226,500円～ L週5日（土曜2回出勤）月150時間 |
|---|---|
アクセス |
阪和線(天王寺〜和歌山)下松駅 徒歩 15分
阪和線(天王寺〜和歌山)東岸和田駅 徒歩 20分 南海本線岸和田駅 徒歩 25分 |
雇用形態 |
(1) アルバイト
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勤務時間 |
[ア・パ]07:00～20:00
上記時間内で ■1日7時間勤務：常勤パート （休憩45分のフルタイム勤務） ※土曜出勤は5時間勤務/休憩なし（月2回程度） ■シフト例 (1) 08:30～16:45 (2) 09:00～17:15 (3) 09:45～18:00 (4) 10:45～19:00 □シフトについて補足 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1ヶ月分のシフトを作成して、そこから 各個人の都合に合わせて調整します。 例えば… Aさん「水曜日、8:30からのシフトだが9時からでないと難しい…」 Bさん「水曜日、9時からのシフトと交代可能です！」 上記のようにみんなで協力しながら調整します♪ 事前に難しい日があれば先に教えていただければ シフト組む際に配慮します(^^♪ |
職種 |
保育士・保育スタッフ |
|---|---|
勤務地 |
大阪府岸和田市八阪町３‐１５‐１２ |
面接地 |
【最寄駅】 阪和線(天王寺〜和歌山) 下松駅 徒歩 15分 阪和線(天王寺〜和歌山) 東岸和田駅 徒歩 20分 南海本線 岸和田駅 徒歩 25分 【住所】 大阪府岸和田市八阪町３‐１５‐１２ |
特徴・経験・資格 |
【必須】 保育士資格 □未経験・ブランクOK！ □年齢不問 |
勤務期間 |
長期 |
給与 |
[ア・パ]時給1,510円～1,610円 [ア・パ]保育士 ■時給1510円～ ※経験やスキルによって設定します。 ■試用期間3か月あり （試用期間中の労働条件は同条件） ■昇給あり 年に1・2回、20円程度の昇給があります★ └過去３年間の平均では １年で60円の昇給でした。 □昇給制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 対象となる雇用形態：全て 昇給額：20～30円(1回あたり) 回数：年2回 反映時期：4月、10月 評価手法：業務スキルに応じて昇給 **************************** ■月給例 ◎時給1,510円の場合 月収226,500円～ L週5日（土曜2回出勤）月150時間 |
待遇・福利厚生 |
・昇給あり(年2回) ・交通費あり ・社会保険完備 ・処遇改善加算手当あり(2022年実績:年間約11万円) ・処遇改善３（月12,000円程度支給） ・産休育休制度あり ・制服一部支給あり ・有給休暇あり（半年後10日支給） ・正職員登用制度あり ・屋内禁煙 【交通費】 一部支給 規定支給 月3万円まで バイク・自動車通勤可ですが、 駐車場は各個人で確保をお願いします。 |
応募方法 |
【最寄駅】 阪和線(天王寺〜和歌山) 下松駅 徒歩 15分 阪和線(天王寺〜和歌山) 東岸和田駅 徒歩 20分 南海本線 岸和田駅 徒歩 25分 【住所】 大阪府岸和田市八阪町３‐１５‐１２ |
|---|
会社名/店舗名 |
社会福祉法人 杉乃木福祉会 |
|---|---|
事業内容 |
・子育て支援部門 ・介護関係事業部門 |
所在地 |
大阪府岸和田市八阪町3-15-12 |
情報提供元 | |
*・社会福祉法人が運営する
認可保育所「杉乃木保育園」・*
■対象年齢0～3歳児
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園児の保育業務をお任せいたします。
基本的に仕事の持ち帰りはありませんし、
イベントなどの製作は就労時間内に終わらせます◎
音楽教育『リトミック』に力を入れています♪
2月の発表会に向けてみんなで取り組みます★
初めて聞いた方は是非調べてみてください☆
更に‥ピアノが苦手な方もOK！
チームで協力していきます！
（実際にピアノが引けない方も働いているのでご安心を★）
園長先生も保育士の皆様もとっても優しいんです。
わからないことは担任の先生に教わりながら
徐々に慣れる環境です◎
■園として大事にしていること
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保育理念：心豊かな元気な子
保育方針の１つ：”自分で考えられる事ができる子”
上記のことを特に大切にしています。
■残業や持帰りがない！
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▼その理由は下記のような取組をしているから！
＜講師・コーチによる指導＞
体育、英会話、学研の認定指導員によるまなびタイムがございます♪
スイミング他、多彩な指導も行っています！
主な指導は講師やコーチの方が行うため
保育士さんは見守り隊です♪
仕事量も半減！
＜保育補助さんの助けあり＞
給食の配膳・片付けや掃除など
保育士の免許がなくてもいい業務に関しては
保育補助さんが対応★
保育士の業務に注力できるため他施設よりも
負担が少ないです。
■昇給制度でモチベーションup♪
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雇用形態関係なく実施しております♪
パートでも長くしっかり稼げるため
ご安心ください。
▼パートならではの魅力
・パートには「年間カリキュラム(年カリ)、月案、
週案、行事の起案書の作成業務」がございません☆
・保護者のクレーム「主に正職員が対応」