ラーメン山岡家 栃木店 栃木市の求人情報
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ラーメン山岡家 栃木店
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栃木県栃木市
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SNSでも注目！業績好調で給与UP↑入社3年目で年収550万の店長も
情報提供元 
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入社1年で年収350万円を目指せる正社員
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入社1年で年収350万円を目指せる正社員
給与 |
ラーメン屋
[正]ホールスタッフ(配膳)、店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、キッチンスタッフ [正]月給24万円～37万円 ■ 想定月給（一般社員） 月給：300,000円 ～ 360,000円 ※上記金額には残業代および深夜手当が含まれます！ ■ キャリアアップ後の収益例 役職に応じて着実に給与がアップする仕組みです。 店長：月給 430,000円 以上 ミドル店長：月給 460,000円 以上 ミドル店長（最上位）：月給 600,000円 以上 ★年収800万円以上の到達も可能です！ SV（スーパーバイザー）：月給 700,000円 以上 ■ 昇給・賞与・諸手当 昇給：年2回（日頃の頑張りを正当に評価します） 賞与：年2回（※業績連動型） 残業手当：超過分は全額支給 【交通費】 一部支給 ■マイカー通勤可（駐車場完備） |
|---|---|
アクセス |
東武日光線新栃木駅 車 4分
東武日光線栃木駅 車 9分 東武日光線合戦場駅 車 6分 |
雇用形態 |
(1) 正社員
|
勤務時間 |
[正]00:00～00:00
□週休2日制 基本は下記3シフト例が多いです!! (早番)9:00～18:00 (中番)18:00～翌3:00 (遅番)0:00～9:00 □週休3日制 22:00～翌9:00の固定シフト →実働10時間（うち2時間は残業扱い） ※残業代は全額支給 ※週休2日制にキャリアチェンジした場合、 「転勤あり」となります。 ------------------------------- ※サービス残業ゼロ！ 残業代は全額支給いたします。 ------------------------------- |
職種 |
ホールスタッフ、その他(飲食・フード系)、キッチンスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
栃木県栃木市箱森町44-27 |
面接地 |
【最寄駅】 東武日光線 新栃木駅 車 4分 東武日光線 栃木駅 車 9分 東武日光線 合戦場駅 車 6分 【住所】 栃木県栃木市越名町2039-5 |
特徴・経験・資格 |
＼経験・学歴不問／ 未経験OK！ 研修センターで業務を学んでいくので 飲食業界未経験でも安心して働けます。 ＜こんな方はぜひ！＞ ■頑張った分だけ評価してほしい ■すぐ昇給して稼げるようになりたい ■山岡家のラーメンが好き ■研修制度が整った環境でキャリアアップしたい ・─・─・─・─ 新店舗も続々とOPEN中！ 現在、店長候補として山岡家を盛り上げてくれる 仲間を募集しています！ |
勤務期間 |
長期 |
給与 |
ラーメン屋 [正]ホールスタッフ(配膳)、店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、キッチンスタッフ [正]月給24万円～37万円 ■ 想定月給（一般社員） 月給：300,000円 ～ 360,000円 ※上記金額には残業代および深夜手当が含まれます！ ■ キャリアアップ後の収益例 役職に応じて着実に給与がアップする仕組みです。 店長：月給 430,000円 以上 ミドル店長：月給 460,000円 以上 ミドル店長（最上位）：月給 600,000円 以上 ★年収800万円以上の到達も可能です！ SV（スーパーバイザー）：月給 700,000円 以上 ■ 昇給・賞与・諸手当 昇給：年2回（日頃の頑張りを正当に評価します） 賞与：年2回（※業績連動型） 残業手当：超過分は全額支給 【交通費】 一部支給 ■マイカー通勤可（駐車場完備） |
待遇・福利厚生 |
＼充実した手当が揃ってます／ ◆誕生日手当 ◆出張手当 ◆残業手当（全額支給） ◆深夜勤務手当 ◆休日出勤手当 ◆単身赴任時の赴任手当・帰省手当(社内規定あり) ◆異動時の引っ越し・転居費用は一部当社負担 （社内規定あり） 【給与について】 ◆昇給年2回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給（当社規定による） 【長く働くほど嬉しい制度も】 ◆財形貯蓄制度 ◆社員持株会制度 ◆永年勤続表彰制度 【保険】 ◆社会保険完備 ◆団体自動車保険 【職場環境】 ◆資格取得支援 ◆社宅制度 ◆食事補助制度 ◆制服貸与 ◆マイカー通勤可（駐車場完備） ◆退職金制度(確定拠出年金) ◆屋内禁煙 |
応募方法 |
【最寄駅】 東武日光線 新栃木駅 車 4分 東武日光線 栃木駅 車 9分 東武日光線 合戦場駅 車 6分 【住所】 栃木県栃木市越名町2039-5 |
|---|
会社名/店舗名 |
株式会社丸千代山岡家 |
|---|---|
事業内容 |
飲食店経営 |
所在地 |
北海道札幌市東区東雁来7条1丁目4-32 |
情報提供元 | |
まずは店舗スタッフとして調理・接客から。
その後、店長として店舗運営全般を担当します。
【具体的な仕事内容】
■接客
・食券の受け取り
・注文内容の確認
・お客様へ料理のお渡し
■調理
・具材の仕込み、スープ作り
・麺上げ など
慣れてくればこんな仕事もお任せします！
■食材・衛生管理
■金銭や店舗設備の管理
■シフト管理
【省力化で業務がスムーズに】
手作りを売りにしている山岡家ですが
なかには業務を効率的に行える工夫も。
■食券制
■自動で麺の茹で上がりを教える機械
■自動チャーハン炒め機
山岡家では、週休2日制社員を対象に
わずか入社2～3年目で
年収550万円を目指せる「Y-CUP」という
キャリアアッププログラムを設けています。
このプログラムでは、店長に必要なスキルを
3つのステップに分けて学んでいただきます。
＜学んでいただく内容＞
1stステップ
・ビジネスマナー
・在庫管理・発注の仕方
2ndステップ
・シフト作成
・ワークスケジューリング
・問題把握、解決力、実行力
3rdステップ
・店舗マネジメント
実際に、入社2年目で店長へ昇格し
年収550万円以上の収入を得ている方も。
昇給できる環境が山岡家には整っています。
＜働く社員の声＞
入社祝い金もあり、働きはじめの時期でも
給与をもらえているので満足して働けています。
でも、もっと稼ぎたいので
「早く店長になりたい！」と店長に伝えています。
できる範囲の業務をアルバイトに教えるなど
色々と挑戦させてくれてありがたいです。