株式会社スパイスワークス 台東区の求人情報
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- 正社員
- 企画・マーケティング
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株式会社スパイスワークス
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東京都台東区
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【店舗開発スタッフ】業種未経験OK！専任ポジションの募集◎
情報提供元 
給与 |
[正]月給28万円～60万円
[正]企画・マーケティング ■一般スタッフ：月給280,000円以上＋各種手当 ■責任者候補：月給400,000円以上＋各種手当 ※給与は経験・スキルを考慮し決定 ※経験者は月給30万～45万円での採用実績あり □昇給年2回（4月/10月）＋随時 □インセンティブ(1件につき10万～20万円） □引越費用補助(最大40万円※規定あり) 他、各種手当あり 詳細は、福利厚生欄に記載 ■試用期間：3ヵ月(同待遇) ******************** 【年収例】 年収3,250,000円/26歳(入社2年) 年収6,000,000円/40歳(入社6年) |
|---|---|
アクセス |
JR中央・総武線浅草橋駅 徒歩 3分
都営浅草線浅草橋駅 徒歩 3分 JR総武本線馬喰町駅 徒歩 6分 |
雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
[正]09:00～18:00
■実働8時間 |
職種 |
企画・マーケティング |
|---|---|
勤務地 |
東京都台東区浅草橋1-7-6 SW1ビル |
特徴・経験・資格 |
■学歴不問 【必須】 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 (ワード、エクセル、パワーポイント) 【優遇】 ■飲食業界の店舗開発経験のある方 【歓迎】 ■職種・業界未経験OK ■第二新卒の方 ■営業経験のある方 ■不動産について知識のある方 |
勤務期間 |
1ヵ月以内 まずは、1カ月からお試し勤務OK！もちろん長期で働いてくれる方も大歓迎です！ |
給与 |
[正]月給28万円～60万円 [正]企画・マーケティング ■一般スタッフ：月給280,000円以上＋各種手当 ■責任者候補：月給400,000円以上＋各種手当 ※給与は経験・スキルを考慮し決定 ※経験者は月給30万～45万円での採用実績あり □昇給年2回（4月/10月）＋随時 □インセンティブ(1件につき10万～20万円） □引越費用補助(最大40万円※規定あり) 他、各種手当あり 詳細は、福利厚生欄に記載 ■試用期間：3ヵ月(同待遇) ******************** 【年収例】 年収3,250,000円/26歳(入社2年) 年収6,000,000円/40歳(入社6年) |
待遇・福利厚生 |
【給与・手当】 □昇給年2回(4月/10月)＋随時 □インセンティブ(1件につき10万～20万円) □交通費支給(上限月2万6千円) □引越費用補助(最大40万円※規定あり) □時間外手当 □家族手当(配偶者：月1万円/子ども1名：月5,000円)※扶養内の場合上限なし □健康促進手当(非喫煙者：月2,000円) □資格手当 【福利厚生】 □社会保険 □資格取得支援(ソムリエ・馬肉検定など) □社内イベント(BBQ・部活動・運動会など) □お食事券支給 □独立支援制度 □推しエール(チップ)制度 お客様から輝いているスタッフさんにチップを贈れる制度です♪ スタッフ指名で贈られた推しエール(チップ)は、 【贈られた金額の90%】が獲得したスタッフさんご本人に支給されます☆ 【宿場のハリウッドのみ】 □寮費・家賃補助(※当社の規定に準ずる) □閑散期の長期連休取得OK(※当社の規定に準ずる) 【研修】 □入社研修 □事業部研修 □店舗配属後 □調理講習 【勉強会について】 当社は、新鮮な食材とワインや日本酒などにこだわっています。 お酒の勉強会や、日本各地の肉や魚の生産者を直接訪問したりと、 素材の良さを自分達の目で確認できます。 kkw_mk2309 【交通費】 一部支給 ■交通費支給（月2万6000円まで） |
会社名/店舗名 |
株式会社スパイスワークス |
|---|---|
事業内容 |
・飲食店運営 ・プロデュース及びFC展開 ・店舗設計・施工 従業員数：450名（PA300名） |
所在地 |
東京都千代田区神田佐久間町３丁目２１‐７ |
情報提供元 | |
【お仕事内容】
■空き物件の情報収集
■物件の周辺情報の調査
■決定物件のプレゼン、交渉
その他、出店までの
店舗開発に関連する業務全般を
お任せ致します。
オープンまで担当者として
店舗を見守っていくので
形になった達成感を味わえますよ◎
飲食店の店舗開発や、コンセプト企画、
店舗設計・施工までもトータルプロデュースする
株式会社スパイクワークス。
現在、様々なジャンルの店舗を
全国で30店以上展開しています。
そして、これからも新たな業態で出店を計画中。
新しい取り組みを共に挑戦していただける
店舗開発を正社員募集致します。
業務を通じて、不動産知識やFC管理を身につけて
将来的に社長の右腕としてご活躍いただきたいと考えています。