Eight株式会社_医療法人社団 千春会 介護老人保健施設 桃山 京都市伏見区の求人情報
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- 正社員
- その他(医療・福祉系)
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Eight株式会社_医療法人社団 千春会 介護老人保健施設 桃山
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京都市伏見区
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【京都市伏見区×老人保健施設】【看護師・准看護師】月給180,000円~245,000円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎
情報提供元
給与 |
月給180000円
月給180000円~245000円
<内訳>
■基本給
165000円~215000円
■定額的に支払われる手当
職務手当15000円~30000円
<その他の手当等付記事項>
※基本給は下限が准看護師、上限が看護師
※職種手当は通所施設15,000円
入所施設30,000円
皆勤手当: 15,000円/月
夜勤手当:看護師 10,000円/回
准看護師 9,000円/回
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アクセス |
京阪 桃山南口駅 徒歩5分
JR桃山駅から職員送迎バスあり
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
08:30~17:30
【勤務時間詳細】
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分~17時15分
就業時間2
17時00分~9時30分
就業時間に関する特記事項
(2)休憩90分
変形労働時間制の1ヶ月単位につき162.5時間管理
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求人の特徴
職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
京都市伏見区 |
特徴・経験・資格 |
<必要な免許・資格> 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 <必要な経験・知識・技能等> 不問 <年齢> 年齢制限範囲 18歳~59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年の定めがある常用雇用のため(深夜業務があるため) <学歴> 不問 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,深夜/早朝 |
給与 |
月給180000円 月給180000円~245000円 <内訳> ■基本給 165000円~215000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当15000円~30000円 <その他の手当等付記事項> ※基本給は下限が准看護師、上限が看護師 ※職種手当は通所施設15,000円 入所施設30,000円 皆勤手当: 15,000円/月 夜勤手当:看護師 10,000円/回 准看護師 9,000円/回 |
待遇・福利厚生 |
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 定年制:あり(定年年齢 一律60歳) 再雇用制度:あり(上限65歳) 勤務延長:なし 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり <通勤手当> 実費支給(上限あり) 月額 20000円 <昇給> あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり0円~5000円(前年度実績) <賞与> あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計4.00ヶ月分(前年度実績) <利用可能託児施設> あり 託児施設に関する特記事項 院内保育施設すずらん、病児保育施設あすなろ |
会社名/店舗名 |
Eight株式会社_医療法人社団 千春会 介護老人保健施設 桃山 |
|---|---|
事業内容 |
・EC事業 ・マーケティング事業 ・人材紹介事業 ・採用コンサルティング事業 ・越境EC事業 ・海外進出支援事業 |
所在地 |
京都市伏見区 |
情報提供元 | ![]() |
【仕事内容】
◆自立と生きがいを創造する仕事です◆
利用者様の健康管理と看護ケアを行います。入浴や移乗等は介護
職が行い、看護に専念できます。複数の看護師が所属し、相談でき
る環境です。
母体病院のバックアップ体制があり、急変時はスムーズな受診が
可能です。家族様の対応は相談員が行います。
介護施設未経験やブランクがある方歓迎です。入職後は先輩職員
によるマンツーマンの指導を丁寧に行います。
【変更範囲:変更なし】
【仕事と家庭の両立可能求人】
子供の急な病気・行事など対応可能です。
【PR・職場情報】
「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。
就業後も困ったことがあればしっかりサポートします!
安心して働いていただける環境です。
【求人の特徴】
看護師(入所・通所)介護老人保健施設 桃山
【求人のポイント】
・社会保険完備
・シフト制