セントスタッフ株式会社 茨木市の求人情報

  • new
  • 派遣
  • 介護士・ケアスタッフ
  • あと7日で掲載終了
  • セントスタッフ株式会社
  • 大阪府茨木市
  • 介護職/ヘルパー/宇野辺駅/介護/派遣/住宅型有料老人ホーム/日勤帯のみ/9:00~18:00/週3/即日勤務可/住宅型有料老人ホームID31254 【宇野辺駅】介護/派遣/住宅型有料老人ホーム/日勤帯のみ/9:00~18:00/週3/即日勤務可

  • セントスタッフ株式会社(大阪府茨木市/介護士・ケアスタッフ)_1
  • セントスタッフ株式会社(大阪府茨木市/介護士・ケアスタッフ)_1
  • セントスタッフ株式会社(大阪府茨木市/介護士・ケアスタッフ)_1

給与

【時給】
1400円~

※交通費上限30,000迄支給

アクセス

大阪モノレール本線
宇野辺駅から徒歩9分

雇用形態

派遣

勤務時間

【勤務について】
シフト制

9:00~18:00
実働8時間/休憩1時間
※週3回

時間外勤務なし

【休日・休暇】
シフトによる

【宇野辺駅】介護/派遣/住宅型有料老人ホーム/日勤帯のみ/9:00~18:00/週3/即日勤務可

【業務内容】
・身体介助(食事介助、排泄介助、トイレ誘導等)
・生活援助(掃除、洗濯等)
・見守り
・記録業務 等

【施設情報】
・35名35室
・24時間看護師常駐で医療体制ばっちり
・スタッフ教育の徹底

【イチオシポイント!】
・駅から徒歩9分と駅チカ
・車、バイク通勤も可能!
・WワークOK


変更範囲:会社の定める業務

職種

介護士・ケアスタッフ

勤務地

大阪府茨木市

特徴・経験・資格

初任者研修以上

勤務期間

勤務期間:レギュラー(長期)

給与

給与:【時給】
1400円~

※交通費上限30,000迄支給

待遇・福利厚生

・試用期間なし
・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入)
・退職金制度(勤続3年以上)
・交通費別途支給
・託児施設あり(一部地域※詳細はお問合せください)
・昇給あり
・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり)
・有給休暇
・産休育休(パパ育休含む)
・研修制度あり
・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください)


【ミサワホームグループの福利厚生】
入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。

《ミサワホーム健康保険組合》
・24時間無料の電話健康相談
>夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!!
・高額療養費付加金
>1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。
・出産一時金付加金
>独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。
・二次検診費用補助
>健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。
・インフルエンザ予防接種補助金
>インフルエンザ予防接種代の一部補助します。

《ライフサポート倶楽部》
>映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!!

《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
>全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!!

アクセスについて

大阪モノレール本線
宇野辺駅から徒歩9分

会社名/店舗名

セントスタッフ株式会社

所在地

東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F