ゴールドエイジ松阪 松阪市の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
- あと2日で掲載終了
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ゴールドエイジ松阪
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三重県 松阪市
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【介護スタッフ】正社員*キレイで快適★家族のようにあたたかい空間♪有給消化率77.7%
情報提供元
給与 |
【給与】
月給18万7220円~ 月給18万7220円~27万9720円(初任者研修もしくは旧ヘルパー2級所持) 月給19万0580円~28万3080円(実務者研修もしくは旧ヘルパー1級所持) 月給19万3940円~28万6440円(介護福祉士所持) 月給20万4020円~29万6520円(介護支援専門員所持) ※別途夜勤手当あり(5000円/回) ※月給には下記手当を含む EW手当 7000円 資格手当 5040円~1万1760円 家族手当/配偶者2000円、第一子5000円、第二子3000円 アニバーサリー手当/5000円/年1回、リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円、お正月手当/3000円(1月2日、3日)5000円(12月31日、1月1日)、母子父子手当(※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給)/1万円 【給与支払】 月1回 【交通費】 別途一部支給 |
|---|---|
アクセス |
JR東海紀勢本線(亀山-新宮)徳和 車4分
近畿日本鉄道近鉄山田線東松阪 車7分 JR東海紀勢本線(亀山-新宮)松阪 車12分 JR東海名松線松阪 車12分 近畿日本鉄道近鉄山田線松阪 車12分 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【シフト】
【勤務時間】 (1)早番 7:00~16:00 (2)日勤 9:00~18:00 (3)遅番 10:00~19:00 ((1)~(3) 休憩60分) (4)16:00~翌10:00 ((4) 休憩120分) |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
三重県 松阪市 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) 【シフト】 【勤務時間】 (1)早番 7:00~16:00 (2)日勤 9:00~18:00 (3)遅番 10:00~19:00 ((1)~(3) 休憩60分) (4)16:00~翌10:00 ((4) 休憩120分) |
給与 |
【給与】 月給18万7220円~ 月給18万7220円~27万9720円(初任者研修もしくは旧ヘルパー2級所持) 月給19万0580円~28万3080円(実務者研修もしくは旧ヘルパー1級所持) 月給19万3940円~28万6440円(介護福祉士所持) 月給20万4020円~29万6520円(介護支援専門員所持) ※別途夜勤手当あり(5000円/回) ※月給には下記手当を含む EW手当 7000円 資格手当 5040円~1万1760円 家族手当/配偶者2000円、第一子5000円、第二子3000円 アニバーサリー手当/5000円/年1回、リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円、お正月手当/3000円(1月2日、3日)5000円(12月31日、1月1日)、母子父子手当(※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給)/1万円 【給与支払】 月1回 【交通費】 別途一部支給 |
待遇・福利厚生 |
昇給あり,社会保険完備,社員割引あり 社会保険完備 通勤交通費支給(規定) 屋内全面禁煙 資格取得支援制度 会社負担で医療保険に加入可能(規定) 定期健康診断 特定検診 腫瘍マーカー血液検査(規定) 制服・マスク等貸与 車通勤可・Pあり(規定) \社員割引制度あり/ 従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担! \教育体制も充実/ 資格取得支援制度 各種研修 ・オリエンテーション研修 ・フォローアップ研修 ・現地研修 介護事例発表会 |
会社名/店舗名 |
ゴールドエイジ株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
・サービス付き高齢者向け住宅の管理運営 ・訪問介護事業 ・居宅介護支援事業 ・通所介護事業 ・訪問看護事業 |
所在地 |
三重県松阪市久保町1294-1 |
情報提供元 | ![]() |
正社員*キレイで快適★家族のようにあたたかい空間♪有給消化率77.7%
高齢者の方々が安心して暮らせる住まいとケアを提供◎
チームケアで一人ひとりの生きがいを叶え
共に幸せな社会を創りませんか?
有給消化率 77%の実績◎
従業員の大切な家族が入居した場合、
最大半額まで入居費用を負担
家族のような温もりある職場で、資格取得支援や医療保険など福利厚生も充実。
キャリアアップと安心を両立できます!
デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ松阪」での介護業務。
《 主な業務 》
入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務
入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務
デイサービスでの入浴介助やレクリエーションの実施
※入居定員50名の複合施設です
※オリエンテーション研修 フォローアップ研修 、現地研修、介護事例発表会、社内行事(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか) 学び、触れ合い、刺激しあう機会が沢山あります。