京都南病院グループ 京都市下京区の求人情報
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- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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京都南病院グループ
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京都府京都市下京区
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24h託児所完備で安心★残業少なめ!子育てと両立できる看護師
情報提供元
給与 |
[正]看護師・准看護師、医療・介護・福祉その他
[正]月給20.21万円~ 【月収例】 ・250,100円 (内訳:月給202,100円+夜勤手当48,000円) ・341,200円 (内訳:月給293,200円+夜勤手当48,000円) ※上記はいずれも夜勤4回(1回12,000円)の場合のモデル。 【月給】 202,100円~293,200円+夜勤手当48,000円(1回12,000円×月4回) ※経験・能力により異なる 【試用期間】 6ヶ月あり(同条件) ■昇給あり ■賞与年2回(前年度実績3.6ヶ月分+α ※+αについては業績によって変動あり) 【交通費】 一部支給 ■月30,348円まで(法人規定による) ※6ヶ月定期代上限182,090円 |
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アクセス |
京都線西大路駅 徒歩 15分
嵯峨野線梅小路京都西駅 徒歩 10分 京都線京都駅 |
雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
[正]08:30~16:30、16:00~00:30、00:00~09:00
■日勤 08:30~16:30 ■準夜 16:00~翌0:30 ■深夜 00:00~09:00 ※基本は上記の3交代。 ※休憩60分、夜勤休憩120分 ※準深 16:00~翌09:00の2交代も相談可能です。 ※「誰でも働きやすい職場」にするため、敢えて3交代にしています。 ※残業は月平均12時間(看護部門は10時間未満)と少なめです。 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手、その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
京都府京都市下京区西七条南中野町8番地 |
特徴・経験・資格 |
■看護師免許をお持ちの方 ※経験が浅い方や、ブランクがある方も一人ひとりのペースに合わせてフォローします。 |
勤務期間 |
無期 雇用期間の定めなし |
給与 |
[正]看護師・准看護師、医療・介護・福祉その他 [正]月給20.21万円~ 【月収例】 ・250,100円 (内訳:月給202,100円+夜勤手当48,000円) ・341,200円 (内訳:月給293,200円+夜勤手当48,000円) ※上記はいずれも夜勤4回(1回12,000円)の場合のモデル。 【月給】 202,100円~293,200円+夜勤手当48,000円(1回12,000円×月4回) ※経験・能力により異なる 【試用期間】 6ヶ月あり(同条件) ■昇給あり ■賞与年2回(前年度実績3.6ヶ月分+α ※+αについては業績によって変動あり) 【交通費】 一部支給 ■月30,348円まで(法人規定による) ※6ヶ月定期代上限182,090円 |
待遇・福利厚生 |
◆昇給あり(毎年昇給) ◆賞与年2回(前年度実績あり) ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆社会保険完備 ◆通勤手当(規定支給) ◆住宅手当あり(世帯主・世帯主以外で支給、入寮時は不支給、法人内規定による) ◆寮・契約マンションあり(全職種対応、規定有、光熱費は実費控除) ◆24時間託児所完備(日勤帯・夜間保育あり、一時保育対応、規定有、詳細はお問合せ下さい) ◆バイク・自転車通勤可 ◆処遇改善手当あり(規定による) ◆敷地内禁煙および勤務時間内禁煙 |
会社名/店舗名 |
社会医療法人健康会 |
|---|---|
事業内容 |
内科、外科、小児科、婦人科、耳鼻いんこう科、眼科、皮膚科、泌尿器科、整形外科、脳神経外科、麻酔科、心療内科、リウマチ科、リハビリテーション科、神経内科など |
所在地 |
京都府京都市下京区西七条南中野町8 |
情報提供元 | ![]() |
京都南病院の亜急性期~慢性期の
病棟における看護業務全般をお任せします。
【具体的な職場環境】
当院は新京都南病院の
後方病院(総合病院)です。
急性期を脱した方や、
リハビリ・退院調整が
必要な患者さんが中心に入院されています。
一般的な慢性期病院より
急性度が高い患者さんもおられるため、
人工呼吸器や抗がん剤化学療法への
対応スキルを活かせる環境です。
★経験・スキルが身につく!
グループ内にて急性期から慢性期病棟、周手術期、外来看護、
透析、訪問看護、老健など様々な分野)の人事異動で、
幅広い看護スキルを身に付けることも可能です。
【こんな方歓迎します】
・超急性期での勤務を経て働くペースを調整したい方
・ワークライフバランスを重視して働きたい方
・主婦(夫)さんや子育て世代の看護師さん
・経験を地域医療に活かしたい方
【ゆとりある勤務環境】
日勤は実働7時間で、16:30には終業します。
有給休暇の消化率は90%以上(年間平均消化日数14日)と高く、
管理職から取得を促す風土もあるため、
無理なく続けられます。
【安心のサポート体制】
クリニカルラダーやeラーニングでの研修、
プリセプター制度などフォロー体制が充実。
緩和ケアや皮膚・排泄ケア在宅の
3分野の認定看護師が在籍しているため、
学びたい方にも最適です。
【安心の生活・育児支援】
24時間対応の託児所や、
職員専用の寮・マンション(家賃月30,000円)を完備。
ライフステージの変化に合わせ、
グループ内での人事異動を通じて幅広いスキルを身につけられます。