日清医療食品株式会社 四国支店 新居浜病院 新居浜市の求人情報
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- アルバイト
- キッチンスタッフ
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日清医療食品株式会社 四国支店 新居浜病院
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愛媛県新居浜市
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週3日～｜主ふ活躍中！久しぶりのお仕事にも◎もくもく食器洗浄
情報提供元 
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接客なしのモクモク作業◎ブランクありもOK
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接客なしのモクモク作業◎ブランクありもOK
給与 |
病院/クリニック
[ア・パ]皿洗い・洗い場、キッチンスタッフ、軽作業・物流その他 [ア・パ]時給1,050円～1,150円 時給1,050円～1,150円 時給1,140円～1,250円 ●昇給あり：年1回 ●賞与あり：年2回 （6月／12月） 【交通費】 一部支給 ●従業員専用駐車場あり |
|---|---|
アクセス |
JR予讃線新居浜駅 車 7分
JR予讃線中萩駅 車 6分 JR予讃線多喜浜駅 |
雇用形態 |
(1) アルバイト
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勤務時間 |
[ア・パ]10:15～12:15
勤務曜日はシフトによる 10:15～12:15/休憩0:00時間16:00-20:00 上記の時間の内実働4時間勤務程度 ※上記シフト時間帯での勤務となります ※上記時間以外での募集は現在しておりません ※22:00～翌5:00は18歳以上（省令2号） 【シフト制】 ●月1回ごとのシフト提出 ※事業所により多少異なりますので 詳しくはお問合せください |
職種 |
キッチンスタッフ、軽作業 |
|---|---|
勤務地 |
愛媛県新居浜市本郷３丁目１‐１ |
特徴・経験・資格 |
■経験・資格は不要！ ■30～50代も活躍中 しばらく家事育児に専念していたという方も ご家庭での家事スキルがあれば 即戦力としてご活躍いただけます！ 実際に多くの主婦(夫)さんが活躍中◎ 働きながら資格を取ることもできますよ！ ■Wワーク不可 ■外国籍の方は日本語能力検定（JLPT）N2以上必須 JLPT N2 level or higher is required にほんごで かいてある マニュアルを よめるかたのみ |
勤務期間 |
長期 ※12ヵ月毎の契約更新制 （原則更新） |
給与 |
病院/クリニック [ア・パ]皿洗い・洗い場、キッチンスタッフ、軽作業・物流その他 [ア・パ]時給1,050円～1,150円 時給1,050円～1,150円 時給1,140円～1,250円 ●昇給あり：年1回 ●賞与あり：年2回 （6月／12月） 【交通費】 一部支給 ●従業員専用駐車場あり |
待遇・福利厚生 |
●昇給あり ●賞与あり パート、アルバイト契約の場合は、 契約勤務時間により手当の金額が変わります ●管理栄養士手当 ●栄養士手当 ●調理師手当 ●衛生管理者手当（衛生管理者に任命された場合） ●リーダー手当 ●通勤手当2km以上は全額支給 ●入社１か月後には入社記念品プレゼント♪ ●入社お祝い金制度あり（入社から３ケ月後） ●サポーターデモ機レンタル 腰、膝のサポーターデモ機を一定期間レンタルできます。 購入フォローあり ●慶弔見舞金：（結婚、出産、傷病、災害見舞、成人祝） ●資格取得制度：eラーニング、通信教育 ●永年勤続表彰：賞状、表彰金、記念品等謹呈 ●福利厚生施設：利用施設多数あり ●子育て支援あり 休暇：特別休暇、生理休暇、子の看休暇支給 育休取得者3,350名（2017年～） 育休復帰率：93.5％ ●介護支援あり 休業：介護が必要な家族1名につき、 通算93日間の範囲で3回休業可能。 介護休暇：1年間で5日介護休暇を取得可能。 介護休業取得者：21名（2023年5月現在） kkw_dm2203 |
会社名/店舗名 |
日清医療食品株式会社 本部 |
|---|---|
事業内容 |
病院給食 |
所在地 |
東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビルディング20階 |
情報提供元 | |
病院や福祉施設でモクモク食器洗浄のお仕事！
〇具体的には…
・下洗い
ごはん粒や油汚れを落として
あとは大型洗浄機におまかせ！
・お皿の乾燥
…洗浄機から出てきた食器を
回収して乾燥機へいれます
手順通りに作業をすればよいので
ご自宅での家事スキルがあれば
どなたでもできるお仕事です！
もちろんはじめは社員が丁寧にサポートします。
プロの知恵が詰まったレシピを知れて
ご自宅の食卓レパートリーの参考にも◎
提供時間が固定されているため、
仕事の終わりの見通しが立ちやすいのも
うれしいポイントですよ！
【Point1.接客なし！自分のペースで作業に没頭】
「人と話すのがあまり得意ではない」
そんな方も安心して働ける、完全な裏方業務。
接客や電話対応といった作業は発生せず、
コツコツと作業に没頭できる心地よい環境です◎
【Point2.機械を活用し、適度な運動で健康に】
基本的には予洗いした食器を大型洗浄機に入れ、
乾燥機にかけるだけのルーティンワーク。
座りっぱなしではなく程よく体を動かすため、
働きながら健康維持を目指す方にもぴったりです。
【Point3.充実した教育体制とマニュアル完備】
最初は先輩がついてマンツーマンで指導します。
迷うことなく進められる詳細な手順書もあり、
ブランクからの復帰を目指す方もしっかりサポート。
幅広い世代が安心して定着している職場です。