セントスタッフ株式会社 長浜市の求人情報

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  • ケアマネジャー/長浜駅/看護小規模多機能/正社員/週4日勤務/年間休日156日/介護兼務なし/ID242866 【長浜駅】看護小規模多機能/ケアマネジャー/正社員/週4日勤務/年間休日156日/介護兼務なし

  • セントスタッフ株式会社(滋賀県長浜市/介護士・ケアスタッフ)_1
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給与

月給:226,100円~241,100円

<その他>
・賞与:年2回(6月、12月)
・昇給:年1回(4月)
・住宅手当:上限30,000円/月
・通勤手当:上限30,000円/月
※試用期間:あり(3ヶ月・条件変更なし)
※雇用期間の定め:なし

アクセス

JR北陸本線
長浜駅
※車通勤可/駐車場自己負担なし

雇用形態

正社員

勤務時間

【勤務について】
シフト制

8:30~17:30 休憩60分 実働8時間
時間外労働:あり(月20時間以内)

【休日・休暇】
シフト制
年間休日156日+リフレッシュ休暇5日
有給休暇

【長浜駅】看護小規模多機能/ケアマネジャー/正社員/週4日勤務/年間休日156日/介護兼務なし

【滋賀県長浜市】看護小規模多機能でのケアマネジャー求人
ケアプラン作成
利用者・家族対応
関係機関との連絡調整など
介護業務との兼務なし

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:看護小規模多機能
定員:29名

・週4日勤務の正社員制度
・年間休日156日
・日勤のみ
・研修制度充実

職種

介護士・ケアスタッフ

勤務地

滋賀県長浜市

特徴・経験・資格

シフト制、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、資格を活かせる

【必須資格/経験】
・介護支援専門員をお持ちの方
【ウェルカム要件】
・ケアマネ未経験の方
・計画作成担当者研修を修了している方
・自動車運転免許をお持ちの方

勤務期間

勤務期間:レギュラー(長期)

給与

給与:月給:226,100円~241,100円

<その他>
・賞与:年2回(6月、12月)
・昇給:年1回(4月)
・住宅手当:上限30,000円/月
・通勤手当:上限30,000円/月
※試用期間:あり(3ヶ月・条件変更なし)
※雇用期間の定め:なし

待遇・福利厚生

交通費支給、社会保険完備、社員割引あり、託児所あり、研修制度あり
・試用期間3ヶ月(同条件)
・雇用期間の定めなし
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費支給(上限30,000円/月)
・賞与あり(年2回)
・昇給あり(年1回)
・退職金制度あり(勤続5年以上)
・住宅手当あり
・マイカー通勤可能
・託児所、保育支援あり
・研修制度あり
・資格取得支援あり
・定年65歳後の嘱託社員雇用継続実績あり
・グループ内社員割引制度あり

アクセスについて

JR北陸本線
長浜駅
※車通勤可/駐車場自己負担なし

会社名/店舗名

セントスタッフ株式会社

所在地

東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F