株式会社Beautiful Harmony_坂本建設株式会社 鹿児島市の求人情報
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- 正社員
- 建築・土木・設備
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株式会社Beautiful Harmony_坂本建設株式会社
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鹿児島市西千石町3-10
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建設会社の建築施工管理/坂本建設株式会社
情報提供元
給与 |
月給330000円~430000円
<想定年収>
500万円〜610万円
<月給>
33万円〜43万円
◆昇給/年1回(4月):毎年3000円~1万円の昇給あり
◆賞与/年2回(7・12月):昨年実績 計6.00ヶ月分
【モデル年収例】
年収420万円 / 25歳 施工管理職 経験5年
年収480万円 / 35歳 施工管理職 経験10年
年収550万円 / 45歳 施工管理職 経験15年
<諸手当>
◆通勤手当:全額支給
◆家族手当:配偶者、子供の人数に応じて支給
└配偶者 5000円
└子ども 10000円 ※高校卒業まで
◆資格手当:10000円~30000円
◆住宅手当:15000円~25000円
◆現場手当
◆残業手当
◆技術手当:30000円~
◆役職手当:30000円~ ※課長以上
◆パソコン手当:3000円
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|---|---|
アクセス |
市電「加治屋町駅」より徒歩4分
JR「鹿児島中央駅」より徒歩13分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
08:00~17:00
【勤務時間詳細】
8:00~ 18:00
上記勤務時間内で実働8時間、休憩:1時間
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求人の特徴
職種 |
建築・土木・設備 |
|---|---|
勤務地 |
鹿児島市西千石町3-10 |
特徴・経験・資格 |
【必須】 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・現場代理人の経験があるお方 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝 |
給与 |
月給330000円~430000円 <想定年収> 500万円〜610万円 <月給> 33万円〜43万円 ◆昇給/年1回(4月):毎年3000円~1万円の昇給あり ◆賞与/年2回(7・12月):昨年実績 計6.00ヶ月分 【モデル年収例】 年収420万円 / 25歳 施工管理職 経験5年 年収480万円 / 35歳 施工管理職 経験10年 年収550万円 / 45歳 施工管理職 経験15年 <諸手当> ◆通勤手当:全額支給 ◆家族手当:配偶者、子供の人数に応じて支給 └配偶者 5000円 └子ども 10000円 ※高校卒業まで ◆資格手当:10000円~30000円 ◆住宅手当:15000円~25000円 ◆現場手当 ◆残業手当 ◆技術手当:30000円~ ◆役職手当:30000円~ ※課長以上 ◆パソコン手当:3000円 |
待遇・福利厚生 |
◆社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ◆鹿児島県建設業企業年金 ◆退職金制度:勤続3年以上(中退共加入) ◆産休・育休制度(男性育児休暇取得実績あり/過去5名) ◆資格取得時の費用のサポート ※合格時に支給 ◆新入社員研修や社外研修の実施 ◆社員旅行や懇親会などの社内イベントあり ◆リフレッシュ休暇制度あり(入社後5年目、10年目と5年目毎に5日支給) ◆錦江湾の遊覧や釣りなどのアクティビティが楽しめるマリ ンサービスあり ◆地元バスケットボールチームのスポンサー企業 ◆設置型社食(100円~300円でご飯が買えます。) ◆時短勤務制度 ◆結婚・出産お祝い金 |
会社名/店舗名 |
株式会社Beautiful Harmony_坂本建設株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
人材紹介事業 教育事業 |
所在地 |
鹿児島市西千石町3-10 |
情報提供元 | ![]() |
【仕事内容】
「坂本建設なら任せられる」という、地域からの確固たる信頼。
創業者が一台の大八車から汗を流して築き上げたのは、どんな困難な現場も誠実にやり遂げるという信念です。
昭和24年 (1949年)10月、坂本吉之、有村松助、諏訪園末雄の3人は、それぞれ建設業界で修得した技術と、
太平洋戦争時にマレーシア、シンガポール、タイ、インドネシア等各地の建設工事に携わった経験を生かし、
3人の共同企業体である有限会社坂本組を創立しました。
私たちは3人の魂を受け継ぎ、現在は最新システムの導入や福岡への進出など、
伝統を守りながらも近代的な組織へと進化を遂げています。
社内は役職に関わらず率直に意見を交わせる「運命共同体」のような風通しの良さがあり、
一人ひとりの個性を磨きながら高い目標へ挑戦できる環境です。
伝統ある安定基盤の上で、一人ひとりが役割を自覚し、高い目標へ挑戦できる環境を整備しています。
確かな歴史に裏打ちされた「信頼される企業」として、次世代を共に創る新しい力を求めています。
【仕事内容】
鹿児島県内(離島含む)の学校、病院、商業施設等の現場において、安全・工程・品質を管理する業務です。
■具体的な業務内容
・工程管理: 工事スケジュールの調整・管理
・安全管理: 現場の安全確保、職人の手配
・品質管理: 施工図の作成、現場写真の撮影・ドローン操縦
・事務業務: 資材の発注、書類作成 など
【坂本建設の充実の福利厚生】
平均勤続年数16年 有給休暇取得率75% 育児休暇取得実績女性100%男性80%
長く働きやすい職場です!
資格取得支援と還元制度
スキルアップへの挑戦を、会社が全面的にバックアップします。
建設業界では専門資格がキャリアアップの鍵となるため、資格取得に関する費用や手当制度を整えています。
◎資格試験の受験費用を会社が全額負担
◎資格取得後は資格手当を支給
◎講習・受講費用や旅費のサポート
◎習得した資格や個人の頑張りは、昇給・賞与にてダイレクトに還元
リフレッシュ制度・社内イベント
社員が長く健康に働けるよう、
仕事とプライベートの両立を大切にした制度を整えています。
◎リフレッシュ休暇(5年ごとに付与)
◎社員旅行
◎結婚祝い金
◎結婚休暇(5日)
◎出産祝い金
設置型社食制度
忙しい日でも、社内で手軽にあたたかいごはんを!
社員の健康と働きやすさを支える取り組みとして、設置型社食サービスを導入しています。
オフィス内に設置された専用冷蔵庫から、栄養バランスの取れた食事を1個100円から購入することができます。毎月メニューが変わるので飽きず
に楽しめ、社員からも「コンビニに行くより便利」「節約にもなる」と好評です。
スポーツ・レクリエーション
社員の健康づくりや交流を目的に、スポーツ活動やレジャー活動もサポート。
◎ゴルフ部
◎マリンレジャー
◎釣り
◎スポーツチームのスポンサー活動
趣味や交流を通じて、社内のコミュニケーションも活発です。
子育て支援制度
社員がライフステージに合わせて働けるよう、子育てと仕事を両立できる制度を整えています。
男性の育児休暇取得も積極的に推進しており、家庭と仕事を両立できる職場環境づくりに取り組んでいます。
◎産前・産後休暇
◎育児休暇
◎子どもの看護休暇
◎短時間勤務制度
【PR・職場情報】
面接時にお伝えします。
【求人のポイント】
・社会保険完備
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり