（株）リーチング_グランモールさくら及川 厚木市の求人情報
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（株）リーチング_グランモールさくら及川
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厚木市793番
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【ケアマネジャー】グランモールさくら及川/神奈川県
情報提供元 
給与 |
月給229000円
※給与は経験・能力を考慮し、決定致します
・賞与：年2回
・昇給：有(規定あり)
・交通費：(実費支給/上限月額30000円）
・資格手当：15000円
・待機手当：500円～2500円（500円／回）
・処遇支援手当：12000円
・処遇改善加算手当一時金：有
・住宅手当：(支給/2500円～10000円/規定あり）
・扶養手当：(支給/2000円～10000円/規定あり）
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アクセス |
神奈川中央バス「妻田薬師」バス停から徒歩で11分
車通勤可
車通勤可能
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
日勤／8:45～17:45（休憩60分）
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職種 |
その他(医療・福祉系) |
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勤務地 |
厚木市793番 |
特徴・経験・資格 |
介護支援専門員(ケアマネジャー) 当求人は株式会社リーチング（有料職業紹介番号：27ーユー304951）が掲載している人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝,深夜/早朝 |
給与 |
月給229000円 ※給与は経験・能力を考慮し、決定致します ・賞与：年2回 ・昇給：有(規定あり) ・交通費：(実費支給/上限月額30000円） ・資格手当：15000円 ・待機手当：500円～2500円（500円／回） ・処遇支援手当：12000円 ・処遇改善加算手当一時金：有 ・住宅手当：(支給/2500円～10000円/規定あり） ・扶養手当：(支給/2000円～10000円/規定あり） |
待遇・福利厚生 |
・社会保険完備 ・昇給：有(規定あり) ・交通費：(実費支給/上限月額30000円） ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳まで） ・勤務延長あり（上限70歳まで） ・復職制度あり ・賞与：年2回（計2.30ヶ月分） |
会社名/店舗名 |
（株）リーチング_グランモールさくら及川 |
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所在地 |
厚木市793番 |
情報提供元 | |
【仕事内容】
特別養護老人ホームにて、利用者さまがその人らしく尊厳を持って暮らせるようマネジメント業務を担っていただきます。具体的には、施設で生活される方々のケアプラン作成や管理、再評価を行い、ご家族や関連機関との連絡調整、介護サービスに関わる相談窓口業務など生活支援全般に従事します。地上4階建ての広々とした施設は地域交流ラウンジも備えており、多職種と連携しながら穏やかな雰囲気の中で業務に取り組める環境です。
【PR・職場情報】
☆安心・安全・安楽をモットーに温かなケアを届けます♪
☆未経験の方も歓迎！新しい一歩をしっかり支えます★
☆地域に開かれた綺麗な施設で気持ちよく働けます◎
☆仕事と私生活を大切にできる無理のない環境です！
【求人のポイント】
・昇給あり
・急募
・学歴不問
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・禁煙・分煙
・変形労働時間制