ホテルニューアワジ 洲本市の求人情報
- new
- その他
- その他(飲食・フード系)
-
ホテルニューアワジ
-
兵庫県洲本市小路谷20番地(古茂江海岸)
-
SV・マネージャー候補(正社員/未経験者歓迎) 【ホテルニューアワジ】正社員/SV・マネージャー候補/洲本市_舞子駅/月給264000円~
職種 |
その他(飲食・フード系) |
|---|---|
勤務地 |
兵庫県洲本市小路谷20番地(古茂江海岸) |
特徴・経験・資格 |
長期、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎 年齢要件: ~ 60歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 高卒以上 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る |
勤務期間 |
勤務期間:長期 |
給与 |
給与:月給 26万4000円 ~ 30万3600円 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、寮・社宅あり 詳細は仕事内容欄【待遇・福利厚生】をご参照ください |
アクセスについて |
最寄駅:山陽本線 舞子駅 アクセス:舞子駅 |
会社名/店舗名 |
ホテルニューアワジ |
|---|
飲食業界専門の転職支援を行っています。
首都圏を中心に個人店から有名店、今まさに店舗数を増やしている勢いがある企業まで紹介ができます。一般には非公開の求人や、独自のレア求人のご紹介、各会社の詳細な情報を案内ができます。
私たちが飲食特化で培ってきた転職ノウハウを最大限ご活用いただき、仕事もプライベートもご希望通りのキャリア形成を一緒に目指します。
ご自身でも気づいていない強みややりたいことを一緒に考えて整理をし、仕事を決めるだけでなく、働き始めてから、働いた後の次のステップまで一緒に考えます。未経験でも大歓迎です。
【仕事内容】
急募
お客様の滞在全般にわたるサービスに携わり、ホテリエの基礎と運営ノウハウを多角的に習得。
将来的には各接客部門のリーダー、さらには営業企画や大規模なホテル運営を担う管理職として、経営に近いポジションで活躍していただきます。
【具体的な業務内容】
・フロントレセプション:チェックイン・アウト、観光案内、お会計などのカウンター業務全般。
・予約・セールス:電話やWEBからの予約受付、宿泊プランの管理など。
・レストランサービス:レストランや宴会場での、心のこもった料理提供や空間演出。
・管理職業務:現場経験を積んだ後は、売上管理、スタッフ育成やシフト調整、プラン造成、プロモーションを担う「営業企画」などを担当します。
【この仕事の魅力とメリット】
◆経営する視点が身に付く深いやりがい
現場でリアルな声を受け止めるからこそ、「ゲストを幸せにし、売上に繋がる企画・管理」を本質的に理解できます。売上206億円の安定基盤のなかで、組織を動かすダイナミックなマネジメントに挑めます。
◆将来の支配人・役員候補としての明確なキャリアパス
現場を経て、本人の適性に応じた管理職や営業企画への登用ルートが確立されています。業界で一生活きる市場価値の高いリーダーへと、圧倒的なスピードで成長できる環境です。
【入社後の流れ】
▼入社時研修 全体研修(3-4日間):マナー、身嗜み、全般研修
▼仮配属:ジョブローテーション(約8ヶ月)
▼正式配属後
<マルチタスク>
ベルサービスからレストランサービスを中心に、ゲストサービス全般を幅広く経験していただくことで短期間でスキル向上に繋がります。
<パーソナルコンシェルジュ>
客室内サービス全般(食事 飲料の提供や滞在中のお世話)を中心に、和のおもてなしや作法まで 専門的に習得していただきます。
※その他、半年研修、外部講師をお招きしてのキャリアアップセミナー等も実施しております。
【キャリアアップ】
・新入社員教育制度
・キャリアアップセミナー
・おもてなしアカデミー
・ジュニアアカデミー(入社4-5年目で1年間かけて受講・リーダーを育てます)
・シニアアカデミー(入社10-11年目で2年間かけて受講・支配人を育てます)
雇用形態:
正社員
職種:
SV・マネージャー候補
店名:ホテルニューアワジ
勤務地:洲本市(最寄り駅:舞子駅)
【勤務時間・休日】
シフト:
即日勤務可/
8:30-17:30/13:00-22:00(休憩1時間)
※実際の勤務はシフト表による
【求人の特徴】
寮/社宅/住み込み/交通費別途支給/すぐ働ける・即日勤務/履歴書不要/未経験者歓迎/昇給あり/研修制度充実/経験者優遇
【特記事項】
【待遇・福利厚生】
◆専門職手当
◆着物手当
◆交通費規定内支給
◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
◆家賃補助制度
※社宅の無い地域については規定に基づき家賃を補助
◆個室社宅400室以上完備(淡路島)
◆事業所内保育所(洲本市)
◆住宅補助手当
◆幼児育成支援手当
◆確定拠出年金
◆社員研修旅行
◆奨学金返済支援制度
※学生時代に借りた奨学金の返済に充てられる手当を支給する制度(最長15年)
◆退職金制度(勤務3年以上)
◆異動希望制度(入社3年目)
◆永年勤続表彰
◆社員旅行(希望者のみ・年1回)
◆外国人社員懇談会など
<研修>
新入社員教育制度
キャリアアップセミナー
ジュニアアカデミー
シニアアカデミー
おもてなしアカデミー
注目ポイント:
ペコリッチの専任の担当が
「面接対策」や「企業情報の提供」
「履歴書」と「職務経歴書」の添削
「日程調整」などを全てお任せいただけます!
接客が身に付く/研修制度有/正社員積極採用/転職支援求人/経験者・資格者活躍中/30代活躍中/昇給あり/昇格あり/賞与・インセンティブあり/未経験OK/交通費支給/社宅・寮あり/履歴書不要/
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
本求人は株式会社ジョイントラボ・エージェンシーが掲載している人材紹介求人です。
職業紹介事業者名:株式会社ジョイントラボ・エージェンシー
事業許可番号:13-ユ-309502
情報提供元:
Workgate(ワークゲート株式会社)