TKC追手門学院小学校アフタースクール 大阪市中央区の求人情報
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TKC追手門学院小学校アフタースクール
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大阪府大阪市中央区
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放課後デイ等／大阪府／定期健康診断あり／経験不問／資格取得制度／社会保険あり／1647762 心温まる環境の中で、あなたらしい理想のキャリアに挑戦！
給与 |
想定年収：3,322,200～3,355,800円
・基本給 185,000～187,000円 ・月給に固定残業代(20時間分、29,600円～29,900円)を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定 【月給に含まれる基本給以外の手当】 ・一律資格手当3,000円 ・一律地域手当4,000円 ・一律支給処遇改善9,000円 ※処遇改善については自治体の処遇改善事業が適用される期間は支給 【その他手当】 ・家族手当 （配偶者 5,000円/月、子ども1人につき 2,500円/月） 【賞与・昇給】 ・昇給 年1回（6月） ・賞与 年2回（6月・12月 平均3ヶ月分） ※試用期間3カ月、条件変更なし ＝＝＝＝＝＝＝＝ 1.従事すべき業務の変更の範囲 →変更あり：会社の定める業務 2.就業場所の変更の範囲 →変更あり：会社の定める範囲での異動の可能性あり ＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社セリオで雇用し、運営を受託している施設で就業していただきます |
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アクセス |
OsakaMetroおよび京阪電車の「天満橋」より徒歩7分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務時間】
■シフト制 月～金(週5日勤務) 通常勤務 10時～19時(実働8時間、休憩60分) 長期休暇 8時～19時(内実働8時間、休憩60分) ※残業ほぼなし、月の平均残業時間10時間程度 ※シフト制のため勤務時間が若干変動する場合があります 【休日】 ◎週休2日制 （土曜に出勤された場合は平日で振休を取得します） 年間休日125日以上 土日祝 年末年始休暇 GW、夏期休暇 有給休暇 ＊半日・1時間単位取得可 ＊入社後即日、有給3日付与 設立記念日休暇（毎年6月24日） ■家庭と仕事両立を実現するための制度 産前産後休暇 育児短時間勤務 ＊子が小学校6年生まで6時間の短時間勤務が可能 ＊男性・女性共に取得実績あり 出産手当金（3～5万円） 育児休暇（子どもが3歳になるまで可能） 子の看護休暇(有給) ＊子どもが体調不良のときに取得できる特別有給休暇 介護休暇(有給) ＊家族が介護が必要になったときの特別有給休暇 リフレッシュ休暇(勤続10年毎に付与) |
職種 |
保育士・保育スタッフ |
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勤務地 |
大阪府大阪市中央区 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、短時間OK、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、ブランクOK、服装自由、資格を活かせる 【応募条件】 ◆以下(1)(2)のどちらかに当てはまる方 ＊資格保有されている方は実務経験なしでOK！ ＊実務経験がある方は資格なしでもOK！ (1)下記の何れかの資格または免許をお持ちの方 ・各種教諭免許(幼稚園、小学校、中学校、高校、養護) ・保育士資格 ・社会福祉士 ・放課後児童支援員 (2)子どもに関わる仕事で実務経験がある方 例)保育園、認定こども園、放課後等デイサービス、児童養護施設 など 【歓迎条件】 ＊第二新卒 ＊ブランクがある ＊学童の経験はないがチャレンジしてみたい スタートを応援します（^^）！ 現場の先輩社員はもちろん、運営本部のスタッフもサポートします。 ご不安や聞いてみたい事がある方はお気軽にご連絡くださいね☆ |
勤務期間 |
勤務期間：長期 |
給与 |
給与：想定年収：3,322,200～3,355,800円 ・基本給 185,000～187,000円 ・月給に固定残業代(20時間分、29,600円～29,900円)を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定 【月給に含まれる基本給以外の手当】 ・一律資格手当3,000円 ・一律地域手当4,000円 ・一律支給処遇改善9,000円 ※処遇改善については自治体の処遇改善事業が適用される期間は支給 【その他手当】 ・家族手当 （配偶者 5,000円/月、子ども1人につき 2,500円/月） 【賞与・昇給】 ・昇給 年1回（6月） ・賞与 年2回（6月・12月 平均3ヶ月分） ※試用期間3カ月、条件変更なし ＝＝＝＝＝＝＝＝ 1.従事すべき業務の変更の範囲 →変更あり：会社の定める業務 2.就業場所の変更の範囲 →変更あり：会社の定める範囲での異動の可能性あり ＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社セリオで雇用し、運営を受託している施設で就業していただきます |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり 【福利厚生】 🍀セリオグループでは福利厚生と働き方の選択肢の充実に力を入れています🍀 クラブ活動(キャンプ・ゴルフなど♪)、WEB社内報もあり、社内コンテンツが多くあります。 交通費支給(上限3万円／月) 各種社会保険完備 服装自由 オフィス内禁煙 資格取得支援制度(費用会社負担/社内規定有) 有給積立制度 設立記念日休暇（毎年6月24日） 新生活応援制度（最大12万支給／規定あり） ※引っ越しをお考えの方はご相談ください♪ 【家庭と仕事両立を実現するための制度】 産前産後休暇 育児短時間勤務（子が小学校6年生まで） 育児休暇（子が3歳になるまで） 看護休暇 介護休暇 【長く安心して働くための制度、その他】 定年延長制度 健康診断・女性健診 GLTD制度 社内健康大会 インフルエンザ予防接種補助金 確定給付年金制度（積立式の退職金制度） 従業員持株会（奨励金10％） 各種キャリアアップ研修 社内表彰制度 社内公募制度 カムバック制度 新規事業開発提案 結婚、出産お祝い金 クラブ活動 社内報（紙面・WEB発行） ＼働きやすさが評価されています／ 🏅ハタラクエール2026福利厚生推進法人認証🏅 ◎福利厚生の充実・活用に力を入れる企業を表彰する制度です。 ★TOKYO働きやすい福祉の職場宣言 ★健康経営優良法人認定 |
アクセスについて |
OsakaMetroおよび京阪電車の「天満橋」より徒歩7分 |
会社名/店舗名 |
株式会社Tsuzuku |
|---|---|
所在地 |
兵庫県西宮市甲子園口6-15-11 |
＼やりがいに溢れたお仕事です🌈／
🎈毎日が新しい発見の連続！
🎈行事をやり遂げた時の感動は宝物🏆
🎈保護者からの「ありがとう」が原動力💪
「できた！」の瞬間に立ち会えるのは保育士の特権です✨子どもたちのパワーをもらって一緒に楽しく成長しましょう🐣
◆お仕事内容
・施設長社員の補佐業務
・利用児童の保育全般
・おやつの手配や提供、アレルギー管理
・ミーティング
・利用人数の報告、日誌の作成
・イベントや行事の実施
・入会手続きの説明
・保護者対応
・運営に関わる事務作業
＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！
1日の流れ（例）
10:00 出勤、ミーティング
11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など）
12:00 休憩
13:00 全職員でミーティング
14:00 子どもたちの受け入れ、保育
16:30 室内遊び、外遊び
17:00 帰りの会
19:00 清掃、退勤
◆社内のサポート体制も充実しています◆
株式会社セリオにはエリア毎に施設運営をサポートする担当がいます。
保育面や事務作業のサポートはもちろん、困った時にも心強い味方です。
入社から一緒にサポートします！未経験でもご安心くださいね！