健生保育園 名古屋市緑区の求人情報
- 正社員
- 保育士・保育スタッフ
- あと6日で掲載終了
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健生保育園
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愛知県名古屋市緑区
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保育士／愛知県／年間休日120日以上／各種社会保険完備／頑張り次第で昇給あり／シフト自由／1276590 🍀保護者から「先生でよかった」と頼りにされる温かいコミュニケーション！
給与 |
＜給与詳細について＞
・基本給：14万～18万円 ・処遇改善手当：5万～10万円 ・時間外手当：2万円（17.8時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※規定時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ＜試用期間について＞ 3ヶ月（期間内の雇用形態/賃金変動はなし） ＜手当・賞与等について＞ 役職手当 経験・スキルによる加算あり 交通費手当 ～5,000円/月 昇給あり 5,000円～30,000円/月（前年実績） 賞与あり 年2回 計3.8ヶ月分（前年実績） 退職金制度あり（勤続1年以上） |
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アクセス |
地下鉄桜通線 「神沢駅」徒歩13分
名古屋市バス 「神沢二丁目」徒歩2分 名鉄バス 「黒石住宅」徒歩5分 ※車通勤OK（交通費支給あり） |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務時間】
7:30～18:30 内で8時間勤務 ※1か月単位のシフト制または固定制 ※年間月平均174時間勤務 36協定締結済み ＜記載例＞ 朝シフトの場合 ・7：30～16：30（休憩：12:00～13:30） 中間シフトの場合 ・8：30～17：30（休憩：12:30～13:30） 晩シフト ・9：30～18：30（休憩：13:00～14:00） 勤務時間及びシフトは調整可能! .・7：30～18：30の間で実働8時間（休憩60分） ・7：30～18：30の間で1日3時間以上から応相談（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り） 【休日】 土曜日（月１or2回）、日曜・祝日 年間休日120日以上 週休2日制（平日代休あり） ※完全週休2日制ではありません ※6ヶ月経過後に年次有給休暇10日付与 夏期休暇、年末年始休暇、年間休日124日以上 |
職種 |
保育士・保育スタッフ |
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勤務地 |
愛知県名古屋市緑区 |
特徴・経験・資格 |
シフト制、シフト自由、朝、夕方、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、資格を活かせる 【応募条件】 保育士免許 学歴高校以上・未経験・新卒OK 59歳以下（60歳定年制） 【歓迎条件】 ・素直に知識やアドバイスを吸収できる方 ・インプットした情報や知識を実践（現場）に活かせる方 ・子どものために自分自身も成長し続けようと思える方 ・タブレット、PC入力 |
勤務期間 |
勤務期間： |
給与 |
給与：＜給与詳細について＞ ・基本給：14万～18万円 ・処遇改善手当：5万～10万円 ・時間外手当：2万円（17.8時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※規定時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ＜試用期間について＞ 3ヶ月（期間内の雇用形態/賃金変動はなし） ＜手当・賞与等について＞ 役職手当 経験・スキルによる加算あり 交通費手当 ～5,000円/月 昇給あり 5,000円～30,000円/月（前年実績） 賞与あり 年2回 計3.8ヶ月分（前年実績） 退職金制度あり（勤続1年以上） |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり 【福利厚生】 ◎雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金制度 ◎スキルアップ費用補助 （各種関連研修、資格取得、キャリアパス研修・講習 その他） ◎事業所内保育園（健生ナーサリー・健生キッズベア）の保育料補助 ・保育料は認可保育所並み、利用には保育認定が必要 ◎延長保育料（自己負担分）補助 ・採用者のお子さまが勤務により保育所又は幼稚園の早朝および夕方の延長保育を利用の場合は、延長保育料の自己負担分について勤務日分を全額補助 ◎病時保育料補助（自己負担分） ・勤務のため、病時保育を利用した場合も自己負担分を勤務日利用分を50％～補助 |
アクセスについて |
地下鉄桜通線 「神沢駅」徒歩13分 名古屋市バス 「神沢二丁目」徒歩2分 名鉄バス 「黒石住宅」徒歩5分 ※車通勤OK（交通費支給あり） |
会社名/店舗名 |
株式会社Tsuzuku |
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所在地 |
兵庫県西宮市甲子園口6-15-11 |
🍀保護者から「先生でよかった」と頼りにされる温かいコミュニケーション！
地域や家庭と連携しながら、子育てを支える確かな社会貢献を実感できる。
信頼関係を築く喜びを糧に、保育のスペシャリストへ成長！
保育士業務全般
保育施設における乳幼児の保育業務全般をお願いします。食事・睡眠・着替えなどの基本的な生活習慣のサポートや、遊びを通じた成長の支援、保護者対応などをお任せします。