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児童デイサービス ラウレア konan 江南市の求人情報
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- 正社員
- 保育士・保育スタッフ
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児童デイサービス ラウレア konan
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愛知県江南市
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保育士／愛知県／社会保険あり／交通費100％支給／賞与支給／未経験スタート多数／950874 経験を重ねるごとに引き出しが増え、誇りを持てるキャリアを実現！
給与 |
◎月給23万以上
◎賞与（2回）、昇給（毎年4月）有 ◎年収400万以上可 上限の金額は、職務経歴・年齢により入職時から適応有 （※適応条件は面接時にご説明） ◎交通費別途支給 ※固定残業代なし ※試用期間なし 【年収一例】 （20代後半/年収350万以上） ・保育士免許取得 ・児童、障害、教育系の企業において現場経験3年以上 ・1店舗の管理者補佐業務が行える （40代/年収420万以上） ・保育士免許取得 ・児童、障害、教育系の企業において現場経験5年以上 ・1店舗の管理者業務を滞りなく行える |
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アクセス |
名鉄犬山線 布袋駅から徒歩で7分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務時間】
平日 10:00-19:00 土曜・祝日・学校がお休みの期間 9:00-18:00 ※休憩60分 ※実働8時間 【休日】 完全週休2日制（日、他） 年間休日120日以上（GW・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇100%取得） 育児休暇 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク 有給休暇（法定通り支給） |
職種 |
保育士・保育スタッフ |
|---|---|
勤務地 |
愛知県江南市 |
特徴・経験・資格 |
ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、ブランクOK、年齢不問、資格を活かせる 【応募条件】 保育士資格 必須 自動車運転免許（AT限定可） ブランク可 経験・年齢不問 |
勤務期間 |
勤務期間： |
給与 |
給与：◎月給23万以上 ◎賞与（2回）、昇給（毎年4月）有 ◎年収400万以上可 上限の金額は、職務経歴・年齢により入職時から適応有 （※適応条件は面接時にご説明） ◎交通費別途支給 ※固定残業代なし ※試用期間なし 【年収一例】 （20代後半/年収350万以上） ・保育士免許取得 ・児童、障害、教育系の企業において現場経験3年以上 ・1店舗の管理者補佐業務が行える （40代/年収420万以上） ・保育士免許取得 ・児童、障害、教育系の企業において現場経験5年以上 ・1店舗の管理者業務を滞りなく行える |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備 【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 資格取得支援あり 車通勤可（駐車場有） 社員旅行 |
アクセスについて |
名鉄犬山線 布袋駅から徒歩で7分 |
会社名/店舗名 |
株式会社Tsuzuku |
|---|---|
所在地 |
兵庫県西宮市甲子園口6-15-11 |
☑️ ここが嬉しい！保育士のオシゴト
🌸純粋な「ありがとう」に心ぽかぽか💗
🌸卒園時の成長した姿に胸がいっぱい🎓
🌸可愛い笑顔が毎日のモチベーションに✨
大変なこともあるけれど、それ以上の感動とやりがいがあります！子どもたちの「第2のおうち」を一緒に作りましょう🏠☀️
1日の流れ｜
10:00｜ 出社 、 ミーティング
▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ
▽ 各スタッフが当日の送迎確認
▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し
▽ しっかり休憩６０分
13:00｜ 送迎開始
▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート
15:00｜ おやつタイム
▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム
16:00｜ 各イベント実施
▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施
17:00｜ 余暇時間
▽ 帰りの時間まで自由時間
18:00｜ お見送り
▽ 保護者の方に様子をお伝えする
19:00｜ ミーティング 、 退社
▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有
▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し）
【 ３つの特徴｜ラウレアkonanの保育士業務 】
01. 保育士として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。
2026年7月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレア konan」
子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。
02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子供1人ひとりとの時間を大事に！
ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。
03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！
当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。