高橋病院 函館市の求人情報
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- 正社員
- その他(医療・福祉系)
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高橋病院
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北海道函館市
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児童発達管理責任者 ☆未経験やブランクも安心してチャレンジ可能な職場です★☆年間休日124日でプライベートも充実させながら働けます♪☆資格取得支援や研修制度で着実にスキルアップが可能◎☆地域医療に貢献しながら、安定したキャリアを築きませんか★
給与 |
月給227600円～
・賞与：年2回（処遇改善加算・特定処遇改善加算一時金） ・昇給：年1回（過去実績） ・資格手当：4,000円 ・夜勤手当：6,500円×回数分 ・処遇改善手当：21,000円 ・ベースアップ手当：13,350円 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・年末年始勤務手当：別途支給 |
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
・変形労働時間制
・シフト例 ∟早番：07:20～15:50 ∟日勤：08:30～17:00 ∟遅番：11:30～20:00 ∟夜勤：16:45～08:45 ・休憩時間：日勤・早番・遅番 60分 / 夜勤 60分+仮眠60分 |
職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
北海道函館市 |
特徴・経験・資格 |
シフト制、夜、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、ブランクOK、資格を活かせる 介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 資格なし |
勤務期間 |
勤務期間： |
給与 |
給与：月給227600円～ ・賞与：年2回（処遇改善加算・特定処遇改善加算一時金） ・昇給：年1回（過去実績） ・資格手当：4,000円 ・夜勤手当：6,500円×回数分 ・処遇改善手当：21,000円 ・ベースアップ手当：13,350円 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・年末年始勤務手当：別途支給 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備、研修制度あり ・各種社会保険完備 ・賞与：年2回（処遇改善加算・特定処遇改善加算一時金） ・昇給：年1回（過去実績） ・マイカー通勤可（駐車場なし/近隣駐車場紹介あり） ・通勤手当 ・確定給付年金 ・退職金制度（勤続3年以上） ・定年制（一律60歳） ・再雇用制度（上限65歳） ・職員慰安旅行 ・院外提携保育所あり ・資格取得支援 ・研修制度（院内外・道内外） |
会社名/店舗名 |
株式会社リーチング |
|---|---|
所在地 |
愛知県名古屋市中区栄名古屋日興證券ビル４階 |
本求人は【株式会社リーチング】が掲載している職業紹介求人です。
職業紹介事業者名：株式会社リーチング
有料職業紹介事業：27-ユ-304951
リハビリ病院で患者様の日常生活を支える業務をお任せします。生活援助や入浴・排泄・食事介助、シーツ交換、清掃など日常ケア全般を行います。レクリエーションの企画運営も担当し、患者様の生活の質向上に貢献します。協力し合いながら業務を進める温かい環境です。