紹介元：株式会社HR CAREER 紹介先：大阪府大阪市此花区四貫島エリアの施設／KGS248 大阪市此花区の求人情報
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紹介元：株式会社HR CAREER 紹介先：大阪府大阪市此花区四貫島エリアの施設／KGS248
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大阪府 大阪市 此花区 その他此花区
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【住宅型有料老人ホームでの介護】［職業紹介］大手の高給与実現企業★
情報提供元 
給与 |
【給与】
月給26万円～＋交通費 【給与】 月給 260,000円～ ※試用期間中は給料変動あり、詳細は面接時にご案内 ※資格、能力、経験等に応じて変動します。 ※残業手当法定通り 【諸手当】 ◇基本給:185,000円～/月 ◇業務手当:15,000円～/月 ◇資格手当 ・初任者研修：7,000円/月 ・実務者研修：12,000円/月 ・介護福祉士：18,000円/月 ◇処遇加算手当：25,000円/月 ◇夜勤手当：7,000円/1回 ※夜勤平均：月4回 28,000/月 研修手当 年末年始手当 通勤手当実費支給 上限20,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年1回 ※試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件：異なる） ※試用期間中の給与：月給24万3000円 ※試用期間中の固定残業代の有無：なし ※試用期間中のその他の条件：夜勤手当4回・初任者研修手当含む、試用期間中の雇用形態：有期雇用 【給与支払】 月1回 【交通費】 別途一部支給 ※規定あり |
|---|---|
アクセス |
阪神電気鉄道阪神なんば線千鳥橋 徒歩6分
阪神電気鉄道阪神なんば線伝法 徒歩12分 ＪＲ西日本大阪環状線西九条 徒歩19分 阪神電気鉄道阪神なんば線西九条 徒歩19分 ＪＲ西日本ゆめ咲線(桜島線)西九条 徒歩19分 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【シフト】
週5日 【勤務時間】 (1)07：00～21：00（休憩60分） ※実働8時間勤務（シフト制） ※就業時間は応相談 (2)16：00～10：00（休憩120分/仮眠含む） 変形労働時間制／1ヵ月単位 ＼お仕事のポイントをさらにご紹介！／ 大手の高給与実現企業★駅近の高給与求人です♪ |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
大阪府 大阪市 此花区 その他此花区 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） HRCAREERは、株式会社ウィルオブ・ワークをはじめとする 株式会社ウィルグループ（東証プライム市場上場）のひとつです◎ さまざまな勤務地・案件のなかから、あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ 【シフト】 週5日 【勤務時間】 (1)07：00～21：00（休憩60分） ※実働8時間勤務（シフト制） ※就業時間は応相談 (2)16：00～10：00（休憩120分/仮眠含む） 変形労働時間制／1ヵ月単位 ＼お仕事のポイントをさらにご紹介！／ 大手の高給与実現企業★駅近の高給与求人です♪ |
給与 |
【給与】 月給26万円～＋交通費 【給与】 月給 260,000円～ ※試用期間中は給料変動あり、詳細は面接時にご案内 ※資格、能力、経験等に応じて変動します。 ※残業手当法定通り 【諸手当】 ◇基本給:185,000円～/月 ◇業務手当:15,000円～/月 ◇資格手当 ・初任者研修：7,000円/月 ・実務者研修：12,000円/月 ・介護福祉士：18,000円/月 ◇処遇加算手当：25,000円/月 ◇夜勤手当：7,000円/1回 ※夜勤平均：月4回 28,000/月 研修手当 年末年始手当 通勤手当実費支給 上限20,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年1回 ※試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件：異なる） ※試用期間中の給与：月給24万3000円 ※試用期間中の固定残業代の有無：なし ※試用期間中のその他の条件：夜勤手当4回・初任者研修手当含む、試用期間中の雇用形態：有期雇用 【給与支払】 月1回 【交通費】 別途一部支給 ※規定あり |
待遇・福利厚生 |
昇給あり,社会保険完備,社員割引あり 【福利厚生】 社会保険完備 ◇研修手当(毎月) ◇処遇改善一時金(年2回) ◇特定処遇改善一時金(年1回) ◇昇給(年1回)・賞与(年1回) ◇キャリアパス制度による昇給有 ◇年末年始手当 ◇定期健康診断 ◇制服貸与 ◇資格取得支援制度 ◇交通費規定内支給（上限：月2万円） ◇各種保険：雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 |
会社名/店舗名 |
株式会社ＨＲ ＣＡＲＥＥＲ |
|---|---|
事業内容 |
人材紹介事業 |
所在地 |
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイス29F |
情報提供元 | |
［職業紹介］大手の高給与実現企業★
有料老人ホームでの介護業務全般
食事、排泄介助、入浴などの生活介助。
※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。