タヴェルナポルチーニ 大阪市福島区の求人情報
- new
- アルバイト
- ホールスタッフ
-
タヴェルナポルチーニ
-
大阪府大阪市福島区
-
<オシャレな有名イタリアンでランチパート>サクッと週1~3h~♪
情報提供元
給与 |
タヴェルナポルチーニ
[ア・パ]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、皿洗い・洗い場 [ア・パ]時給1,200円~ ●ランチ時給:1,200円~ ◇昇格制度あり ◇昇給制度あり …勤務数に応じてポイント制! 規定ポイント獲得ごとに時給UP★ ◇研修期間あり(100時間:時給1177円~) 【交通費】 全額支給 |
|---|---|
アクセス |
阪神本線福島駅 徒歩 1分
大阪環状線福島駅 徒歩 2分 JR東西線新福島駅 徒歩 2分 |
雇用形態 |
(1) アルバイト
|
勤務時間 |
[ア・パ]10:00~16:00
フルタイムでの勤務大歓迎です♪ ………………………………………… ▼勤務時間 ――――――… <ランチ> 10:00~16:00 上記時間内で、 ◇週1日~OK ◇1日3時間~OK ◇フルタイム勤務大歓迎 ◇終電まで勤務OK |
職種 |
ホールスタッフ、キッチンスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
大阪府大阪市福島区福島5-10-19 |
面接地 |
【最寄駅】 阪神本線 福島駅 徒歩 1分 大阪環状線 福島駅 徒歩 2分 JR東西線 新福島駅 徒歩 2分 【住所】 大阪府大阪市福島区福島5-10-19 |
特徴・経験・資格 |
・・・・・・・・・・・・・・・・ 主婦(夫)大歓迎♪ ブランクのある方や未経験も大歓迎! ・・・・・・・・・・・・・・・・ 多数の主婦(夫)さんも現在活躍中! 『飲食が好き』 『人と接するのが好き』 『家庭と両立して働きたい』 そんな方を歓迎。 |
勤務期間 |
長期 \お試し短期勤務も大歓迎です/ 勤務開始日のご相談は、 面接時にお気軽にご相談ください! |
給与 |
タヴェルナポルチーニ [ア・パ]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、皿洗い・洗い場 [ア・パ]時給1,200円~ ●ランチ時給:1,200円~ ◇昇格制度あり ◇昇給制度あり …勤務数に応じてポイント制! 規定ポイント獲得ごとに時給UP★ ◇研修期間あり(100時間:時給1177円~) 【交通費】 全額支給 |
待遇・福利厚生 |
▼給与面 ―――――… ◇昇格制度あり ◇昇給制度あり …勤務数に応じてポイント制! 規定ポイント獲得ごとに時給UP★ ◇研修期間あり(条件同じ) ▼働き方 ―――――… ◇扶養内勤務OK ◇制服貸与 ◇交通費全額支給 ◇各種社会保険完備 ◇正社員登用制度 ◇屋内禁煙 ◇まかない付き ◇オシャレ自由 ◇髪型髪色自由 |
応募方法 |
【最寄駅】 阪神本線 福島駅 徒歩 1分 大阪環状線 福島駅 徒歩 2分 JR東西線 新福島駅 徒歩 2分 【住所】 大阪府大阪市福島区福島5-10-19 |
|---|
会社名/店舗名 |
株式会社ポルチーニ |
|---|---|
事業内容 |
飲食店の経営 |
所在地 |
大阪府大阪市福島区福島5丁目11―3 |
情報提供元 | ![]() |
『7月からランチ年中無休営業!』
福島の大人気イタリアン、
“タヴェルナポルチーニ”でランチ募集*
ホール業務全般をおまかせします。
▼お仕事内容
―――――――
◆お客様のご案内
◆料理やドリンクの配膳
◆オーダー伺い
◆レジ業務
などをお任せします!
まずは簡単なお仕事から、
徐々に慣れて行って下さいね!
みんなが全力でサポートします◎
…………………
こんなことも
…………………
・社内研修
・スタッフ同士の交流
・自社農園研修(京都大原)
・ワイナリー研修
・他産地研修
・BBQイベント
などもあります…!
一緒にお店を盛り上げてくれる
ポルチーニ仲間をお待ちしております!!
●家事・育児との両立◎
――――
「子どもが学校に行っているお昼だけ」
「夕飯の準備に間に合うように」など、
家事のスキマ時間での勤務が大歓迎!
週1日、1日3時間からシフトに入れるので、
家庭の都合に合わせて無理なく働けます。
お子様の急な発熱や学校行事なども、
みんなでフォローし合うので安心してくださいね◎
●絶品イタリアンの「無料まかない」あり♪
――――
主婦(夫)さんに大好評なのが、
お店の味が楽しめる【無料】のまかない!
ランチ代が浮いて食費の節約にもなる、嬉しい特権です!
●同世代の主婦さん多数活躍中!
――――
「若いスタッフばかりだと馴染めるか不安…」
そんな心配は無用です!
当店では同世代の主婦スタッフがたくさん活躍しています。
●久しぶりのパートでも安心の定着率!
――――
「一度働いたらほとんどが長続きする」のが自慢です。
その秘密は、働きやすさと納得の評価制度。
勤務数に応じてポイントが貯まり時給がアップする仕組みなので、
シフトに入って頑張った分だけしっかり還元されます!