セントケア千葉株式会社 東金市の求人情報
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- 正社員
- その他(医療・福祉系)
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セントケア千葉株式会社
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東金市田間2-32-16
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資格必須・地域の安心を支える訪問看護師｜正社員キャリア採用｜研修制度あり／研修充実で安心スタート/23710077
情報提供元 
給与 |
月給339500円～351000円
経験考慮あり
＜別途支給＞
・オンコール手当
※入社時から対応頂く事はありません。業務に慣れた後、相談しながらシフト調整します。
平日 18時～ 9時 1700円/回
土日祝 9時～18時 2200円/回
・緊急訪問手当
22時～5時 基礎単価×2.0×時間
18時～22時・5時～8時 1000円×時間
※時間外手当とは別支給
・年末年始手当
12/31～1/3に勤務した場合400円/時間
※みなし残業8時間20000円含む
固定残業代の有無：有り
固定残業代の金額：20000
固定残業代の時間：8時間
※超過分は別途支給します。
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|---|---|
アクセス |
東金駅より徒歩15分
「村の市場」付近
＜マイカー通勤可・駐車場完備＞
＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
08:30～17:30
【勤務時間詳細】
［1］8:30〜17:30
［2］9:00〜18:00
シフト制
残業月20時間以内
残業なし
勤務開始時期調整可能！
※休憩60分
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職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
東金市田間2-32-16 |
特徴・経験・資格 |
＊看護師 ＊普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 経験者歓迎 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 ※外国籍の方は日本語能力試験（JLPT）N1以上、ビジネスレベル以上の日本語力、敬語・ビジネスマナーを用いたコミュニケーションが可能な方 ※Foreign nationals must have a status of residence to work and have Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or higher. |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間 |
給与 |
月給339500円～351000円 経験考慮あり ＜別途支給＞ ・オンコール手当 ※入社時から対応頂く事はありません。業務に慣れた後、相談しながらシフト調整します。 平日 18時～ 9時 1700円/回 土日祝 9時～18時 2200円/回 ・緊急訪問手当 22時～5時 基礎単価×2.0×時間 18時～22時・5時～8時 1000円×時間 ※時間外手当とは別支給 ・年末年始手当 12/31～1/3に勤務した場合400円/時間 ※みなし残業8時間20000円含む 固定残業代の有無：有り 固定残業代の金額：20000 固定残業代の時間：8時間 ※超過分は別途支給します。 |
待遇・福利厚生 |
賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年69歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他 |
会社名/店舗名 |
セントケア千葉株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
総合福祉サービス 県内23市町11サービス126事業所（2026年4月現在） 訪問介護：23 訪問入浴：21 居宅介護支援：18 訪問看護：16 デイサービス：11 認知症対応型デイサービス：1 ショートステイ：7 グループホーム：9 小規模多機能型居宅介護：7 看護小規模多機能型居宅介護：12 有料老人ホーム：1 |
所在地 |
東金市田間2-32-16 |
情報提供元 | |
【仕事内容】
【おすすめポイント】
・週休2日制＆日勤のみ！子育て中の方も働きやすい！
・週30時間〜の短時間正社員制度あり！
・年間休日116日！産前産後・育児・介護休暇も取得OK！
・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！
・プリセプター制度で未経験・ブランク復帰も安心！
【仕事内容】
・病状の観察や健康状態のチェック
・医師の指示による医療的処置
・食事・保清・移動など日常生活の介助
・ご家族への支援・指導
・訪問記録の作成
【具体的には】
住み慣れたご自宅で療養する方を訪問看護でサポートします。
1日4〜5件（1件30〜90分）を訪問、社用の軽自動車（AT）を使用。
オンコール対応は輪番制で負担を軽減しています。
【1日の流れ（例）】
【9:00】朝礼・訪問準備
【9:30】1件目訪問（服薬支援）
【11:00】2件目訪問（酸素管理）
【13:30】3件目訪問（リハビリ）
【15:00】4件目訪問（ターミナルケア）
【17:00】業務終了・報告
【会社の特徴】
社内外の研修制度が充実し、安心して訪問業務に取り組めます。
経験に合わせて段階的に学べる環境です。
【PR・職場情報】
【Web応募は24時間受付中！】日勤のみ！経験不問！年間休日116日！賞与年2回／訪問ルート制で残業少ない職場！
【求人の特徴】
日勤のみ！経験不問！年間休日116日！賞与年2回
【求人のポイント】
・社員登用あり
・昇給あり
・交通費支給
・昇格あり
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・月1シフト提出
・研修あり
・社会保険完備
・制服貸与
・賞与あり
・ブランクOK
・育休制度あり
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・産休制度あり
・友達と応募OK
・週5からOK
・産休・育休取得実績あり