| 246,100円〜500,000円 (基本給+インセンティブ+諸手当) ◎月給には固定残業代38,400円(25時間分)を含みます。 ◎固定残業代は残業がない場合も支給し、残業25時間超過分は別途支給いたします。 【研修期間中の給与】※2カ月(延長短縮有) 月給230,700円/基本給207,700円 ※上記給与には固定残業代(月15時間分)23,000円を含んでいます。 固定残業時間が15時間を超過する場合は別途支給いたします。 【手当】 ・残業手当(固定残業時間超過分) ・通勤手当(全額支給|研修中も支給) ・家族手当(1万円)・子供手当(5000円/人) ・資格手当 【インセンティブ】 ・月3~5万円程度 ※金額上限なし(指名料インセンティブを除く) ◎実績応じて毎月インセンティブを支給! ◎店長に昇格すると基本給5〜6万円UP! 固定残業代:38,400円 固定残業時間:25.0時間 <年収例> 600 万円/月給 50 万円/28 歳(マネージャー職) 450 万円/月給 37 万円/入社3年目/26 歳(店長) 330 万円/月給 27.5 万円/入社2年目/25 歳(店舗スタッフ) | |
| JR総武本線「新小岩駅」より徒歩3分 |
| 月給196000円■指名手当■売上インセンティブあり■昇給あり【昇給制度について】・雇用形態:正社員・昇給額:平均5千円~2万円(1回あたり)※昨年度実績・回数:年2回(6ヵ月に1度)・反映時期:決定した翌月の給与から反映・評価手法:毎月の店舗&個人売上と業務態度【交通費】全額支給 | |
| 富士急行富士急行線河口湖駅 |
| 月給 24万5000円 ~ 25万5000円 | |
| 最寄駅:小田急電鉄江ノ島線 長後駅 アクセス:小田急江ノ島線 長後駅 徒歩22分 |
| 月給 38万4620円 ~ 38万4620円 | |
| 最寄駅:名古屋臨海高速鉄道 中島駅 アクセス:あおなみ線 中島駅 徒歩16分 |
| 月給210,000円〜400,000円 | |
| 古川駅より徒歩12分 塚目駅より徒歩21分 |
| 月給150000円月給 150,000 円~※一律手当を含む◇給与内訳・基本給 140,000円~・処遇改善手当 10,000円◇別途支給手当・調整手当 50,000円~100,000円※介護福祉士お持ちの方には別途5,000円支給・夜勤手当 6,000円/回(試用期間中3,000円)※夜勤超過分は別途支給・通勤手当 実費支給 上限あり月額50,000円 ◇賞与 年2回◇昇給 年1回【交通費】一部支給 |
| 時給1,140円〜1,180円 | |
| 尾張一宮駅より徒歩24分 名鉄一宮駅より徒歩25分 西一宮駅より徒歩25分 |
| 月給300000円〜400000円【交通費】全額支給 | |
| JR四国JR予讃線伊予三島駅 |
| 時給1,640円〜3,000円 | |
| 巣鴨駅より徒歩1分 |
| 児童館・託児所・児童相談所[正]学童保育、教育その他、サービスその他[正]月給32万円~40万円■昇給:あり■賞与:あり(年2回)※固定残業代なし【交通費】一部支給■通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) | |
| 名鉄津島線青塚駅 車 8分 名鉄津島線勝幡駅 車 11分 名鉄津島線木田駅 車 14分 |
| 時給1,696円〜 | |
| 鏡石駅より徒歩12分 |
| 時給1,140円〜1,180円 | |
| 尾張一宮駅より徒歩24分 名鉄一宮駅より徒歩25分 西一宮駅より徒歩25分 |
| 日給17385円日給:17385円※深夜割増賃金含む・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK)・試用期間なし・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新) ※個人評価、会社の経営状況により判断 ※更新上限:年数及び回数に上限無し・昇給あり(年2回 個人の評価による)【交通費】一部支給 |
| 時給1211円■処遇改善手当1支給 ※月ごとに変動■残業手当あり(1分単位で支給)■夜勤手当 6,000円/回■土日祝日 時給+50円■年末年始 時給+50円■送迎手当 時給+30円■介護福祉士手当 時給+30円■シフト手当(早番・遅番)時給+20円■フロアリーダー 時給+90円※※年2回特別ボーナスの支給有り※※【交通費】一部支給 | |
| 埼玉新都市交通ニューシャトル丸山駅 |
| 月給179000円〜271000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.5ヶ月分(2022年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.325% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR日南線田吉駅 |
| 月給200000円・週休2日:月給180,000円~・週休1日:月給200,000円~※月給額は経験によって異なる◎年収:2,400,000円~4,800,000円■昇給あり(随時)【交通費】全額支給 | |
| JR東日本JR仙山線北山駅 |
| 月給190000円゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.※別途歩合・手当あり(研修期間:基本給180,000円~)<給与モデル>・入社2年ネイリスト基本給+各種歩合給=¥299,859・入社5年アイリスト基本給+各種歩合給=¥442,700・入社8年ネイリスト基本給+各種歩合給+役職手当=¥480,859゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.■さまさまな働き方を評価する【3つの制度】①チームでの努力を評価する「S店舗制度」②個人の努力を評価する「トップネイリスト制度」③勤務年数を評価する「ボーナス制度」「チームの協力」「個人の努力」「長く働くことへの感謝」の3つを給与と待遇で評価していきます!【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR長崎本線(鳥栖〜長崎)佐賀駅 |
| 月給132800円〜170000円【基本給】◆132,800円~140,000円 + 諸手当24,000円~30,000円【諸手当内訳】◆夜勤手当:6,000円/回※上記は夜勤5回分含む※超過分は別途支給【別途支給手当】◆扶養手当:5,000円(配偶者) / 3,000円(子/1人)◆資格手当:1,000円~20,000円【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR鹿児島本線(博多〜八代)宇土駅 |
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