 給与 |
月給260,000円～300,000円
(一律手当含む)
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※固定残業代24時間/3万円を含む。
超過分は別途支給します。
《モデル月収》
■中途1年目
└基本賃金：月給220,000～240,000円
└各種手当：52,800円
⇒総支給額：272,800～292,800円
■勤続年数25年
└基本賃金：月給380,000円
└各種手当：105,500円(班長 |
 勤務時間 |
08:00～17:00,14:00～22:00,22:00～08:00,20:00～05:00
24時間稼働の工場で、2交代と3交代を
組み合わせたシフト制を導入しています。
▽3交代▽
08:00～17:00（日勤）
14:00～22:00（日勤）
22:00～08:00（夜勤）
▽2交代▽(追加で基本3時間の残業が発生)
08:00～20:00（日勤）
20:00～05:00（夜勤）
※夜勤あり/月平均10日発生
※残業あり/月平均30時間以内
＝＝＝《基本的なシフトの組み方例》＝＝＝
日勤5日⇒1日休み⇒夜勤5日⇒1日休み...
上記の繰り返し！
※状況により変動あり
※このシフトの中に4～5連休が月1回あり
└各班内で相談して、長期連休前後に
有給をくっつける方も多いです◎
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＜働く人の“無理しない”を大切にしています＞
スタッフが安心して働けるように、
日々の体調管理にも気を配っています。
こまめな水分補給や
休憩のタイミングもしっかり取れる環境です。
定期修理期間があるため、
月に1回は、必ず4～5連休があります！
※この4～5連休に有給休暇は含みません。
【休日】
■5勤1休(会社カレンダーによる)
→毎月1回の定期修理期間があるので
月1回必ず”4～5連休”があります(土日含む)
あらかじめ日程も決まっているので、
連休中の予定も立てやすいんです！
※もちろんこの連休に有給は含みません
＜その他＞
■GW、夏季休暇、年末年始休暇
└弊社カレンダーによる
※年間休日115日
■慶弔休暇
■育児・介護休暇
■5日間連続有給休暇
└年1回必ず取得！
■有給休暇
└消化率70％以上！
→「来週は仕事が落ち着きそうだし、
有給とって買い物でも行こうかな！」
こんな感じで有給も取得しやすいですよ |
