| 月給209129円【内訳】基本給137,000円職務手当22,600円地域手当:10,000円被服手当1,000円資格手当1,500円・ベースアップ加算手当:6,000円・夜勤手当(4回分):6,000円×4※4回以上の場合は、追加で支給※夜勤が難しい場合は相談可※賃金は資格・経験により異なる 賞与 年2回 昇給 年1回 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 交通費支給等あり 試用期間:3ヶ月(条件変更なし)《年収例》258万円/24歳/2年目274万円/28歳/3年目355万円/34歳/5年目【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR鹿児島本線(下関・門司港〜博多)戸畑駅 |
| 月給172000円〜250000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.6ヶ月分(2020年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.4% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR筑肥線(姪浜〜西唐津)筑前前原駅 |
| 月給172000円〜250000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.6ヶ月分(2020年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.4% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR筑肥線(姪浜〜西唐津)九大学研都市駅 |
| 月給210000円〜900000円◆経験考慮いたします 社内規定あり◆選べる給与制度・固定給月8日休みの場合*月給210,000円+売上歩合6%+各種手当月6日休みの場合*月給230,000円+売上歩合6%+各種手当・歩合給*完全歩合制:新規・フリー 40%+各種手当※完全歩合制も、社会保険完備の正社員雇用です※歩合給はフリーも指名も歩合率40%と高歩合《各種手当》◆店販手当:売上の20%◆指名手当:指名料の50%◆口コミ手当:口コミ高評価1件につき 1,000円支給◆住宅手当(社内規定有り)【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR根岸線関内駅 |
| 月給250000円〜450000円<給与内訳>■基本給:200,000円~350,000円■薬剤師手当:50,000円~100,000円※給与は経験考慮いたします。<その他の手当>■その他資格手当あり■成果報酬制度あり■住宅手当あり(単身者)■賞与あり■昇給あり・前年度実績:1月あたり2,000円【交通費】一部支給 | |
| JR西日本JR山陽本線(岡山〜三原)北長瀬駅 |
| 日給12000円〜14000円+歩合給…店舗売上×個人の頑張りで評価します例えば、お店が忙しい時には、歩合給としてお給料が上がります!※給与は能力・経験を考慮の上、優遇します【交通費】一部支給 | |
| 名古屋鉄道名鉄各務原線田神駅 |
| 月給230000円〜250000円+歩合給無資格でもこれからキャリアアップを目指したいという方、大歓迎!【個人のノルマなし】売上に応じ、歩合もついて能力に応じた安定報酬!【交通費】一部支給 | |
| 北陸鉄道北陸鉄道浅野川線北鉄金沢駅 |
| 月給250000円〜270000円<職務給制度>■職務手当:フルタイムに限る■初任者研修:5,000円■介護福祉士:20,000円■ケアマネージャー:30,000円■実務者研修・調理師・保育士:10,000円…他:管理者・責任者手当<給与内訳>■基本給:210,000円~230,000円■職務手当:40,000円<別途支給>■管理手当:20,000円~ ■電話当番:1,000円/日※経験等考慮します。■昇給:1月あたり0円~1,000円(前年度実績)■賞与:年2回・計2.50ヵ月分(前年度実績)<試用期間/2ヵ月>■時給:1,500円※経験により配慮します。【交通費】一部支給 | |
| 名古屋鉄道名鉄竹鼻線笠松駅 |
| 月給200500円〜345000円◇基本給:170,000円~【資格手当】・介護福祉士:25,000円/月・実務者研修:23,000円/月・初任者研修:20,000円/月【その他手当】・早番手当:4,000円/回・遅番手当:4,000円/回◇残業代発生した場合に別途支給10,500円~20,500円相当/月※介護職員等処遇改善加算により支給※施設稼働状況・勤務実績により算出◇賞与:年2回(6月、12月)※勤務実績により支給額を決定◇昇給あり※昇格の場合【交通費】一部支給 | |
| 京急電鉄京急大師線東門前駅 |
| 月給200000円〜230000円<給与例>■月給200,000円~230,000円■新卒(保育士・児童指導員任用資格保有者)・200,000円■児童発達支援管理責任者・260,000円以上※入社後6ヵ月間は試用期間として既定の給与より10,000円減額されます【交通費】一部支給 | |
| 名古屋鉄道名鉄竹鼻線竹鼻駅 |
| 月給200000円【内訳】◇基本給 160,000円~◇常勤手当 30,000円~◇資格手当 10,000円~【その他手当】◇介護福祉手当 10,000円~◇昇給 年1回(10月) 基本給の1~2%◇賞与 年3回・処遇込み◇固定残業代なし※試用期間2ヶ月(条件変更なし)【交通費】一部支給 | |
| 大阪市交通局大阪市営地下鉄四つ橋線岸里駅 |
| 月給210000円〜390000円月給21万円 + 登録販売者手当(月1万5,000円)※基本給:21万円~※四大卒相当以上は月給23万7,500円以上※能力・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定※残業代は別途支給(全額支給)※法定研修中の場合、登録販売者手当月5,000円■年収例383万円/25歳/売場担当(月給24万円+賞与2回+諸手当)494万円/35歳/店長(月給28万円+賞与2回+諸手当)691万円/45歳/営業部長(月給35万円+賞与2回+諸手当)※いずれもナショナル職の選択、登録販売者管理者要件を満たしている想定年収■賞与年2回※勤務区分により賞与の支給額が異なります【交通費】一部支給 |
| 月給181800円月給181,800円(基本給)~+諸手当※入社前に年齢・能力・経験により決定《月収例》【30代平均】253,000円(基本給223,000円+資格・役割手当)※こちらはあくまでも 最低保証額(エリア社員)です。※経験・能力・年齢などを考慮の上、 当社規定により決定致します。<初年度の年収目安>300万円~340万円●手当役割手当異動手当時間外手当転勤手当住宅手当通勤手当(月額上限50,000円)管理薬剤師手当登録販売者手当(管理要件有10,000円、無3,000円)【交通費】一部支給 | |
| 高松琴平電気鉄道琴電琴平線空港通り駅 |
| 完全出来高制円報酬率:42~74%▼入客するごとに報酬率が上がっていく独自システムを確立▼店販 20%バック▼材料費一部負担(2%)●報酬例①●<月22日勤務×1日4.5人>客単価\7,000×100人=約35万円●報酬例②●<月16日勤務×1日2.5人>客単価\7,000×40人=約16万≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡ヘッドライトではインボイスでかかる税額は会社が全額負担★免税事業者のままでOKです!課税事業者でも5%上乗せしてお支払い!個別相談窓口もあるので不安解消のお手伝いをします♪≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡□≡★入店キャンペーンの詳細は下記記載★【交通費】なし | |
| JR九州JR筑肥線(姪浜〜西唐津)加布里駅 |
| 月給250000円〜400000円 基本給:180,000円~300,000円【一律支給手当】薬剤師手当:50,000円調整手当:20,000円~50,000円◇その他の手当等付記事項…経験、能力、スキルにより決定◇昇給あり 前年度実績:0.00%~0.75%/月◇賞与あり 前年度実績:計3.00ヵ月分/年2回※昇給、賞与は入社時期、会社業績 および人事考課により変動【交通費】全額支給 | |
| 横浜高速鉄道みなとみらい線馬車道駅 |
| 月給215000円〜314000円・リージョナル社員◎大卒・修士卒:月給23.5~31.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給21.5~31.4万円●昇給あり:年1回(7月)●賞与あり:年2回(7月・12月)※業績連動型賞与●職務給制度あり人事考課目標の達成進捗により昇格毎に反映※社員区分毎で変動●各種手当あり~他の働き方も可能~・ナショナル社員◎大卒・修士卒:月給25~32.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給23~32.4万円・ローカル社員◎大卒・修士卒:月給22~30.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給20~30.4万円※ローカル社員対象エリア手当(石川県、富山県、福井県、群馬県 月1万円)を会社規定に基づき別途支給【交通費】一部支給 | |
| 樽見鉄道樽見鉄道樽見線糸貫駅 |
| 月給250000円〜600000円給与内訳・賃金 250000~392000円【年収1例:残業30時間で予測として計算】・一般 250,000円×12ヶ月+5万×夏冬=3,100,000円・主任 260,000円×12ヶ月+10万×夏冬=3,320,000円・副院長 300,000円×12ヶ月+15万×夏冬=3900,000円・院長 310,000円×12ヶ月+20万+(インセンティブ別途)×夏冬=4120,000円・統括マネージャー 340,000円×12ヶ月+30万+(インセンティブ別途)×夏冬=4680,000円・部長 356,000円×12ヶ月+35万+(インセンティブ別途)×夏冬=4872,000円・本部長 392,000円×12ヶ月+40万+(インセンティブ別途)×夏冬=5504,000円【交通費】全額支給 | |
| 仙台市交通局仙台市営地下鉄南北線泉中央駅 |
| 月給197027円〜272000円【内訳】・基本給:147,027~203,000円・処遇改善手当:25,000~36,000円【別途支給】■住宅手当:0~20,000円■扶養手当:0~13,000円■精勤手当:5,100円■夜勤手当:5,000円/回■賞与■昇給※昇給・賞与は、本人の能力や会社業績等による【交通費】一部支給 | |
| 静岡鉄道静岡鉄道静岡清水線新静岡駅 |
| 月給140100円〜182200円【月収】192,700~234,800円※給与額は経験年数などを 考慮して決定いたします。【手当内訳】処遇改善手当:26,000円夜勤手当4回分26,600円含む(6,400円/回)※超過分は別途支給【別途支給手当】時間外手当職務手当:5,000円(介護福祉士)年末年始手当:1,000円/日(12/31~1/3)賞与:年2回(前年度実績3.8ヵ月)昇給:年1回給与モデル2年目 2000円UP5年目 5000円UP【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR信越本線(直江津〜新潟)安田駅 |
| 月給185000円〜390000円※入社時の給与は学歴と年齢により決定登販手当込みとして▼18歳・高卒 月18万5000円~▼20歳・専門または短大卒 月給21万~▼22歳・大卒 月給23万円~【先輩の年収モデル】店長:30歳(既婚・1子)年550万円SV:40歳(既婚・2子)年750万円【手当】・通勤手当、時間外手当、家族手当・役職手当、転勤手当・登録販売者資格手当・管理栄養士資格手当※手当内容に関しては勤務地によって一部 異なる場合があります。【交通費】一部支給 | |
| 京急電鉄京急本線六郷土手駅 |
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