JA神奈川県厚生連 保健福祉センター JA健康管理センターあつぎ 厚木市の求人情報

未経験・無資格OK!健診事務パート募集◎週3日～扶養内可!
週3日～、扶養内・社保加入と働き方の相談可能!

◎入社日の相談OK!
◎週3日～、シフト相談可!

神奈川県厚木市にある『JA健康管理センターあつぎ』で、健診事務パートを募集します。
研修充実!!初めての方、ブランクがある方も安心してご応募ください◎

【具体的には】
主なお仕事内容
・健診受付(個人情報・検査項目・料金等の確認)
・仮予約受付、ロッカーへのご案内、採尿説明
・健診費の精算、領収書発行、送迎バスの手配

・その他
事前準備作業(受診ファイルセット、検査オーダー依頼、健診着等の補充、ロッカー清掃)、施設内の消毒など

主に、健診に受診された方の対応や、付随する業務を担当していただきます。
基礎から学べる研修があるので、未経験の方もご安心ください◎
健診業務や医療事務、異業種でのコールセンターでの電話対応経験を活かして働きたいという方も歓迎します!

残業は月5時間程度とほぼなし◎
シフトにより朝からと早めの出勤もありますが、その分早く帰宅できます！
扶養内でムリなく働きたい!社保加入でガッツリ働きたい!など、働き方の相談も可能なので、面接時にご希望をお聞かせください!

変更範囲:変更なし
～よくある質問～
Q. 医療事務の経験がありませんが、応募出来ますか?
A. はい、大丈夫です。医療事務の研修制度や資格支援制度などフォロー体制も完備していますので、未経験の方も安心して始められます。
株式会社ソラストの場合、8割程度の方が医療事務未経験からのスタートです。

Q. 履歴書は必要ですか?
A. 履歴書の提出は必要ありません。代わりにWEBにて「WEB履歴書(追加入力フォーム)」のご入力をお願いしております。
詳細は応募時にメールにてご案内させていただきます。

Q. ソラストで医療事務として就業するメリットはどんな事がありますか?
A. 医療事務資格の取得支援制度や各種研修制度も充実しているため、未経験・無資格からでも医療事務としてのキャリア形成が実現出来ます。
就業環境や福利厚生、労働組合なども整っていますので安心して働いていただく事が出来ます。

Q. 求人に年齢制限はありますか?
A. 年齢制限の記載が無い限り、年齢不問です。
弊社の定年は65歳ですが再雇用制度もあるため、ご年齢を気にせず就業していただく事が可能です。

Q. 子どもの学校行事の時は、お休みをもらえますか?
A. 子育て中のスタッフが多い職種ですので、スタッフ間で協力しながら対応していますのでご安心ください。
※休暇取得のルールは配属先ごとに異なりますので、詳細は配属後、管理者へご確認ください。

Q. 土曜日、日曜日、祝日の面接は可能ですか?
A. 面接日時を調整いたします。
* * * * まで「お名前」と「応募先医療機関」、「希望日時」をご連絡ください。なお、日時を問わず面接可能な方法として、録画方式のビデオ面接もご用意しています。ぜひご検討ください。

Q. 交通費の詳細を教えてください
A. ご自宅から病院まで片道2km以上で支給対象となります。
・公共交通機関:全額支給/月
・マイカー通勤:当社規定支給
※最短往復距離km×15円、駐車場代補助あり
★徒歩、自転車での通勤もOK!
Step1：まずはエントリー！
「応募する」ボタン、またはお電話にてお気軽にご連絡ください。

Step2：履歴書不要！
簡単な質問シートにご回答いただきます。
履歴書や職務経歴書は必要ありませんので、手間なく進められます。

Step3：面接方法は選択可能
ご自身の都合や希望に合わせて面接方法を選べます。

オンライン面接：PCやスマホで、簡単接続
ビデオ録画面接：好きな時間に質問回答動画を撮影して送信可能
電話面接：ネット環境がなくてもOK！移動中や休憩中にも対応できます
面接は原則1回です。（求人により2回実施の場合あり）

Step4：内定！
応募から内定まで、2〜3週間程度を予定しています。
応募前の質問や、選考スケジュールの相談もお気軽にどうぞ！