社会福祉法人 弘道福祉会[正社員]_(16) 尼崎市の求人情報

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小規模多機能施設の介護スタッフとして、
支援・介助業務の全般をおまかせいたします！！

＜具体的には…＞
◎食事、入浴、排泄などの身体介助
◎着替え、歩行、車いす介助
◎清掃など介護施設内の環境整備
◎レクリエーションの企画、実施
◎お散歩などの付き添い
◎カルテの記録作業　など

※入社後3ヶ月間は契約社員となります。
　期間経過後に正社員登用になるケースがほとんどですので、
　ご安心ください！

＜活かせる資格／スキル＞
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

※無資格OK！働きながら資格取得が可能です☆

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◆学べる環境
「医療分野に連携ができる介護士に」
同グループの医療法人と連携し、研修・教育を実施しています。
医療法人と社福が合同で行うことで、
最新の医療業界の情報も得る事ができるため、
医療のことがわかる介護職員を目指せます。

◆働きながら資格取得！
初任者研修の資格は現場で働きながら取得可能！
普段のお仕事のほか、一ヶ月単位で研修などもあるため
専門性の高いスキル身につけることができます♪

◆キャリアサポート体制
幅広い選択肢を持ちながら働けます。
働きやすさをしっかり考えてしっかりサポートします◎
ライフスタイルの変化に合わせた働き方も可能ですので
なんでもご相談くださいね。

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当法人で介護支援専門員として、
一緒にキャリアを築いていきませんか？

★ご応募お待ちしております★

《給与》
月給209,685円〜260,500円

★☆弘道福祉会は、ここが自慢☆★

・前年度賞与実績 年２回！年間休日110日！
・複合施設のため専門性の高い介護スキルが学べる！
・産休・育児・介護休業取得実績あり！
・充実の福利厚生！
・働き方・キャリア幅広い選択肢が持てる！

社会福祉法人と社会医療法人2つの法人、
全31施設で構成されている、弘道会グループ！

更なる介護サービスの充実と地域貢献を目指し、
施設を一緒に築きあげてくれる仲間を募集します☆

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【福利厚生】
・昇給(年1回)
・賞与(年2回)
・交通費支給(規定有)
・各種社会保険完備(勤務時間数による)
・自転車・バイク通勤OK
・制服貸与
・一律処遇改善手当 5万円～6万5000円(固定給に含む)
・夜勤手当：1回につき8200円
・休日手当
・時間外手当全額支給
・扶養手当：配偶者月1万円、子1人につき月5000円
・住宅手当：月1万円（世帯主のみ）
・資格手当
・退職金制度（勤続3年以上）
・院内旅行
・食事会
・法人合同忘年会
・法人合同研修会
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※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。