社会福祉法人岐東福祉会 障害者支援施設 はなみずき苑 岐阜市の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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社会福祉法人岐東福祉会 障害者支援施設 はなみずき苑
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岐阜県岐阜市下鵜飼1511-1「グループホーム はなみずき黒野」 ★名鉄岐阜バス「黒野仲町」から徒歩5分
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介護福祉士/GH/年休115日/ブランクOK/気軽に相談可/賞与あり 「置いていかない」教育&相談し合える環境!残業少&リフレッシュ休暇ありで、ワークライフバランス抜群で新スタート◎
給与 |
月給187,600円~287,600円
+夜勤手当5000円/回 ※月給にベースアップ手当7000円を含む ※経験・能力により異なります ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◎月収20万7600円 ※夜勤4回 └(月給18万7600円+夜勤手当2万円) ◎月収30万7600円 ※夜勤4回 └(月給28万7600円+夜勤手当2万円) ※上記は夜勤4回(1回5000円)の場合。 【モデル月 |
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アクセス |
糸貫駅より車10分、本巣駅より車10分、モレラ岐阜駅より車15分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
09:00~18:00,06:00~15:00,10:00~19:00,17:00~10:00
※休憩は日勤60分、夜勤120分 ※残業は平均3時間/月 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 残業もほぼないので、予定もたてやすく、 プライベートもしっかり充実できますよ♪ 【休日】 ・月9~10休 ・年間休日115日 ・リフレッシュ休暇5日 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・有給休暇(法定通り) |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
岐阜県岐阜市下鵜飼1511-1「グループホーム はなみずき黒野」 ★名鉄岐阜バス「黒野仲町」から徒歩5分 |
面接地 |
グループホーム はなみずき黒野 岐阜県岐阜市下鵜飼1511-1 |
特徴・経験・資格 |
残業なし、未経験歓迎、経験者歓迎、ブランクOK、車・バイク通勤OK 【必須】 ・介護福祉士 ・18歳以上(深夜帯勤務ありのため) ・普通自動車免許 【歓迎】 障害者支援の経験があれば尚可 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵ \\こんなスタッフが活躍しています// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働くスタッフの平均年齢は40代半ば。 2023年6月にオープンした新しい施設で、 平均勤続年数は1~2年目の方ばかりですが、 母体の「障害者支援施設はなみずき苑」にて 10年以上の経験があるベテランスタッフも 3名以上配置しているので安心です。 \\介護施設から転職をお考えの方も// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 障害者支援では、身体介助だけでなく、 社会参加や生活訓練など、利用者さんの 自立をサポートする多様な支援に関われます。 利用者さんの成長や機能改善が直接感じられ、 支援の成果を目の当たりにしやすいため、 大きな喜びとやりがいに繋がります◎ 実際に障害者支援が初めてだったスタッフも 現在多数活躍しています。 障害福祉の分野に飛びこんで、 これからキャリアを築いていきたい方は 是非お気軽にお問合せください。 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:月給187,600円~287,600円 +夜勤手当5000円/回 ※月給にベースアップ手当7000円を含む ※経験・能力により異なります ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◎月収20万7600円 ※夜勤4回 └(月給18万7600円+夜勤手当2万円) ◎月収30万7600円 ※夜勤4回 └(月給28万7600円+夜勤手当2万円) ※上記は夜勤4回(1回5000円)の場合。 【モデル月 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、研修制度あり、資格手当・取得支援あり ■昇給あり ■賞与(年2回) └基本給×年3.5ヶ月(昨年度実績) ■処遇改善手当(年3回) └計10万円(昨年度実績) ■社会保険完備 ■退職金制度 └独立行政法人福祉医療機構、 民間社会福祉事業従事者共済会 ■交通費支給(上限2万900円) ■扶養手当 └配偶者1万円、 22歳以下の扶養家族8000円/名、 23歳以上の扶養家族6500円/名 ※法人規定あり ■住宅手当 └賃料の50%、上限1万2000円/月 ※契約主に限る ■車通勤可能 ■無料駐車場完備 ■試用期間3ヶ月(同条件) ■敷地内禁煙 |
アクセスについて |
糸貫駅より車10分、本巣駅より車10分、モレラ岐阜駅より車15分 |
応募方法 |
グループホーム はなみずき黒野 岐阜県岐阜市下鵜飼1511-1 |
|---|
会社名/店舗名 |
社会福祉法人岐東福祉会 障害者支援施設 はなみずき苑 |
|---|---|
所在地 |
岐阜県岐阜市大洞3-4-5 |
▽グループホーム はなみずき黒野について▽
オープンからまだ2年ほどの新しい施設なので、
「これが正解!」っていう型が
まだカチッと決まってるわけじゃありません。
その分、スタッフみんなで
「こうした方がいいかもね」
なんて話し合いながら、
利用者さんへのサポートの仕方や、
働き方のルールなんかも
少しずつ作っているところです。
ベテランさんもいれば、
福祉業界がまったく初めてって方もいたりして
いろんな経験値の人が一緒に働いています。
だからこそ「それ初めて聞いた〜!」
なんてことも気軽に言えるし、
「こうしてみたら?」っていう提案も、
遠慮なく言いやすい雰囲気なんです。
上下関係に気を使うような堅苦しさはなし。
みんなで相談しながら、より良い職場を
つくっていこう!という空気感があります。
これから入られる方へ。
ぜひ一緒に楽しくやっていきましょう♪
■概要
◎令和5年(2023年)6月開設
◎定員20名(1ユニット10名×2)
■利用者さんについて
◎身体・知的・精神障害のある方
◎20代~30代前半(2023年9月現在)
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社会福祉法人 岐東福祉会について
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1998年に法人設立認可を取得し、
翌年の1999年には岐阜県民間第1号として、
障害者を対象とした療養施設である
「はなみずき苑」を開設しました。
ご利用者様に生きる喜びのある生活を
送っていただくため、主として
身体に障害のある方とそのご家族の
サポートと支援を行っております。
~ 法人理念 ~
人として生まれ
人として生き
人として生命を全うできるよう
最大限の支援をめざす
~支え合える仲間と一緒に、自分らしく働く~
障害者支援施設のご経験がない方や、
ブランクがある方も安心して始められるよう、
フロア全体でサポートしあえる職場環境です!
利用者さんを思う気持ちはもちろん、
仲間や自分自身を大切にできる方なら、
きっと一緒にステップアップしていけます!
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▼具体例な仕事内容▼
◎生活支援、介護全般
└食事介助・入浴介助・排せつ介助・移乗介助
◎日常の相談
◎余暇活動等のサービス提供
◎通院の付き添い介助
◎調理業務はクックチル
└温めと簡単な盛付を担当していただきます
利用者さんは比較的ご自身で身の回りのことが
できる20代~30代前半の方が多めです。
季節に応じたイベント行事の他にも、
日常的な余暇活動を一緒に楽しみながら
サポートできるような方は大歓迎です♪
▼スタッフ配置について▼
女性フロア、男性フロアに分かれており、
基本的には同性の利用者さんを支援します。
日中/1フロア(10名定員)×2に対して
4名~6名で対応。
夜間/1フロア(10名定員)×2に対して
2名で対応。
※利用者さんの数が多すぎないので、
一人ひとりに寄り添った支援ができます。
★グループホーム はなみずき黒野の魅力!
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上司やスタッフ同士の関係もとても良く、
職場の雰囲気はいつも柔らかく和やか♪
色んなことを協力し合いながらチームで支援を
行なっているため、困ったことがあれば、
相談して助け合う風土があります。
★職場全体でOJTの体制をつくっています!
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未経験者だけでなく経験者であっても、
入社後から1人立ちまで、先輩スタッフが
マンツーマンでしっかりサポート!
OJTを通じ「3ヶ月くらい」で
しっかり業務を覚えられるよう
「計画づくり」からスタート!
もし、ちょっと難しいと感じても
先輩や上司がすぐに手を差し伸べてるので
「置いて行かれる」なんて心配は無用です!
「ここが不安」「こうしたいです」など、
気軽に相談できる環境が整っているので、
無理なく安心して仕事を覚えていけますよ。
わからないことや心配なことがあれば、
何でも気軽に聞いてください。
みんなでサポートし合いながら、
一緒に成長していける職場です♪
\こんな雰囲気があるから働きやすい♪/
「ちょっとズレたかも…?」
頑張ったつもりが、
やり方がちょっと違ってた時。
「これ、やらない方がよかったかな…」と
モヤモヤしてたら、先輩が笑って
「気づいてくれて嬉しかったよ。でも、
こうしたらもっと良くなるかもね」って。
間違っても責めずに、
ちゃんと話を聞いてくれる。
そんな空気感だから、
安心して働けます。
▽研修内容▽
・法人、施設概要の説明、就業規則等の説明
・介助基本動作の確認、習得
・利用者の特徴等の把握、業務手順の習得
・先輩職員からレクチャー、指導等
★働きながらキャリアアップが可能です!
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▽キャリアパス例
●5年目:フロア副主任
●10年目:フロア主任
●13年目:フロア責任者
●15年目:管理職
資格取得を目指す方には、業務として
研修に参加することができたり、
試験日の休み調整や、勉強期間中の
シフト調整などでも支援しています。
情報提供元:
ビズコミ(株式会社三光アド)