相模福祉村 ベルヴィ相模原 相模原市中央区の求人情報
| 職種 | 介護士・ケアスタッフ | 
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| 勤務地 | 神奈川県相模原市中央区清新8-2-7 | 
| 特徴・経験・資格 | ボーナス・昇給あり、未経験歓迎 年齢要件: ~ 65歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください | 
| 勤務期間 | 勤務期間:レギュラー(長期) | 
| 給与 | 給与:月給 20万2000円 ~ 25万8000円 | 
| 待遇・福利厚生 | 託児所あり 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください | 
| アクセスについて | 最寄駅:横浜線 相模原駅 アクセス:JR横浜線 相模原駅 車7分 | 
| 会社名/店舗名 | 相模福祉村 ベルヴィ相模原 | 
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社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
■お一人お一人のご希望の条件を、専任の担当がじっくり伺って、お勧めの求人をご紹介致します。
■職場の雰囲気など、詳細な情報もご紹介。
■面接対策や、履歴の添削など、転職活動を全面的にサポート!
■非公開の特別求人もございます。
■LINEでの転職相談も行っております。
【仕事内容】
訪問介護でのお仕事です
高齢者等自立サポート事業 訪問相談員
高齢者等のお宅を訪問し、相談支援や自立支援等を行う仕事です。
そのほか、社会参加のための活動提供、交流イベントの開催などを行っています。
仕事の流れはマンツーマンでお教えします。
※相模原市委託事業
【変更範囲:法人内各職種】
生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。
必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。
具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。
また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。
【応募資格】
介護福祉士、ケアマネジャー、社会福祉士、社会福祉主事、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
08:30-17:30休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度
【休日】
シフト制月9休
日曜休み
土曜休み
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(イベント開催により土日出勤の可能性あり(振休対応)
土曜日,日曜日,その他
月9日休(1月は10日、2月は8日) イベント開催により土日
出勤の可能性有り(振休対応))
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 202,000円~
給与上限:月給 258,000円
基本給 176,400円~246,000円
職務手当 12,000円
資格手当 あり
扶養手当 あり
住宅手当 あり
給与支払日 毎月末日締 翌月10日支払い
昇給あり 年1回(1,600円~4,000円/月)
賞与あり 前年度実績 年2回・4.8ヶ月分
【求人の特徴】
未経験者歓迎/昇給あり/40代活躍中/託児所あり/マイカー通勤可/社内禁煙/育児休暇あり/女性活躍中
【特記事項】
神奈川県相模原市中央区の訪問介護・訪問相談員・正社員(日勤のみ)のお仕事 !給料多め、未経験OK、賞与4ヶ月以上の求人です♪
訪問相談員募集!高齢者等自立サポート事業です!
給料多め,未経験OK,賞与4ヶ月以上,土日休み,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備,日休み
高校卒業以上
【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 65歳
再雇用 75歳まで
退職金 あり(勤続1年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 可
通勤手当 全額支給
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 あり
【育児、介護に両立支援に理解のある求人】
・学校行事等での休み相談可
・発熱等での突発的な休み対応可
・残業の免除有り
・半日単位での有給休暇利用可
・雇用形態を途中で変更することができる(パート⇔正社員)
・退職した従業員を再雇用することができる(実績有り)
※雇用形態の変更と再雇用は状況により相談
(求人に関する特記事項)
*マイカー通勤の駐車場代は2,000円/月です。
【両立支援に理解のある求人】
対象:育児、介護
・学校行事等での休み相談可
・発熱等での突発的な休み対応可
・残業の免除有り
・半日単位での有給休暇利用可
・雇用形態を途中で変更することができる(パート⇔正社員)
・退職した従業員を再雇用することができる(実績有り)
※雇用形態の変更と再雇用は状況により相談
・託児施設:有り0歳~3歳
(利用は空き状況により相談)
・自転車、バイク通勤可(置き場:有り)
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤可駐車場代は2,000円/月。自転車、バイク通勤可(置き場:有り)、通勤手当全額支給
【育児、介護に両立支援に理解のある求人】
・学校行事等での休み相談可
・発熱等での突発的な休み対応可
・残業の免除有り
・半日単位での有給休暇利用可
・雇用形態を途中で変更することができる(パート⇔正社員)
・退職した従業員を再雇用することができる(実績有り)
※雇用形態の変更と再雇用は状況により相談
(求人に関する特記事項)
*マイカー通勤の駐車場代は2,000円/月です。
【両立支援に理解のある求人】
対象:育児、介護
・学校行事等での休み相談可
・発熱等での突発的な休み対応可
・残業の免除有り
・半日単位での有給休暇利用可
・雇用形態を途中で変更することができる(パート⇔正社員)
・退職した従業員を再雇用することができる(実績有り)
※雇用形態の変更と再雇用は状況により相談
・託児施設:有り0歳~3歳
(利用は空き状況により相談)
・自転車、バイク通勤可(置き場:有り)
定年65歳
再雇用75歳まで
退職金あり(勤続1年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
本求人はライフワンズ株式会社が掲載している人材紹介求人です。
職業紹介事業者名:ライフワンズ株式会社
事業許可番号:13-ユ-303765
情報提供元:
Workgate(ワークゲート株式会社)