ＳＯＭＰＯケア株式会社 そんぽの家 西東京 西東京市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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ＳＯＭＰＯケア株式会社 そんぽの家 西東京
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東京都西東京市
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有料老人ホームの看護師・准看護師 正社員／西東京市
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
東京都西東京市 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、夜、ボーナス・昇給あり、資格を活かせる、資格必須 正看護師または准看護師 歓迎要件 施設経験者優遇 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：正看護師 月給30万円～ 准看護師 月給27万円～ ※給与は経験、能力を考慮し決定 通勤手当全額支給 賞与年2回（実績計2ヶ月分） 家族手当 ・配偶者 5,000円 ・18歳以下第3子まで 3,500円 住宅手当1万～2万円(家賃4.5万円以上、賃貸のみ） |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり、まかない、社会保険完備、研修制度あり 休日： シフト制 有給休暇 育児休暇 月9日（2月のみ8日） 年間休日107日 長期休暇・特別休暇 育児休暇（取得実績あり） 福利厚生： 昇給あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 社内食利用可（1食200円） 受動喫煙防止措置： 喫煙所あり（屋外） 保険加入： 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲： 看護師の業務 |
アクセスについて |
東伏見駅 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
施設内における看護業務
・処置、バイタル計測
・配薬、通院付き添い
・医療機関への提出書類作成
※夜勤、オンコールなし
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
業務内容: 介護付有料老人ホームにおける看護師・准看護師の主な業務内容は、入居者の健康管理、医療処置、服薬管理、日常の体調チェックなどです。日々の業務には、バイタルサインのチェック、体調不良時の初期対応、医師との連携、健康相談、医療的ケアが含まれます。また、入居者の生活環境を整え、安心して生活できるよう支援を行う役割もあります。緊急時には、迅速な判断と対応が求められ、必要に応じて救急搬送の手配や家族への連絡を行います。
特徴: 介護付有料老人ホームでの看護業務は、医療と介護の連携が非常に重要です。看護師・准看護師は、介護スタッフと共にチームを組み、入居者一人ひとりに対する継続的なケアを提供します。特に、高齢者特有の病態理解や認知症ケアが求められるため、専門的な知識と柔軟な対応力が必要とされます。また、入居者とのコミュニケーションを通じて、安心感や信頼関係を築くことが重視されます。老人ホームならではの、日常的な生活の場における看護業務のため、病院とは異なるアプローチや考え方が必要になります。
やりがい: 高齢者の生活を支えることで、彼らが自立した生活を送れるように貢献できる点にやりがいがあります。入居者やその家族から「ありがとう」と感謝の言葉を直接受け取ることができ、充実感を味わうことができます。また、長期間にわたるケアを通じて、入居者の生活の質の向上に寄与できることも大きなやりがいです。さらに、認知症ケアや、終末期ケアなど、高齢者特有の看護スキルを磨くことができ、専門職としての成長も実感できます。
メリット: 介護付有料老人ホームでの勤務には、一定の勤務時間が確保されており、比較的規則正しい生活リズムを守ることができます。また、長期間を通じて入居者と関わることができるため、人間関係が深まりやすく、深い看護を実践できます。病院に比べて突発的な忙しさが少なく、計画的に業務を進められることも利点です。加えて、施設によっては研修やスキルアップの支援がしっかりしている場合も多く、成長機会があります。高齢者との触れ合いや、地域密着型の施設での勤務は、地域社会への貢献度も高く、やりがいとメリットが多数あります。
施設内における看護業務
・処置、バイタル計測
・配薬、通院付き添い
・医療機関への提出書類作成
※夜勤、オンコールなし
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
業務内容: 介護付有料老人ホームにおける看護師・准看護師の主な業務内容は、入居者の健康管理、医療処置、服薬管理、日常の体調チェックなどです。日々の業務には、バイタルサインのチェック、体調不良時の初期対応、医師との連携、健康相談、医療的ケアが含まれます。また、入居者の生活環境を整え、安心して生活できるよう支援を行う役割もあります。緊急時には、迅速な判断と対応が求められ、必要に応じて救急搬送の手配や家族への連絡を行います。
特徴: 介護付有料老人ホームでの看護業務は、医療と介護の連携が非常に重要です。看護師・准看護師は、介護スタッフと共にチームを組み、入居者一人ひとりに対する継続的なケアを提供します。特に、高齢者特有の病態理解や認知症ケアが求められるため、専門的な知識と柔軟な対応力が必要とされます。また、入居者とのコミュニケーションを通じて、安心感や信頼関係を築くことが重視されます。老人ホームならではの、日常的な生活の場における看護業務のため、病院とは異なるアプローチや考え方が必要になります。
やりがい: 高齢者の生活を支えることで、彼らが自立した生活を送れるように貢献できる点にやりがいがあります。入居者やその家族から「ありがとう」と感謝の言葉を直接受け取ることができ、充実感を味わうことができます。また、長期間にわたるケアを通じて、入居者の生活の質の向上に寄与できることも大きなやりがいです。さらに、認知症ケアや、終末期ケアなど、高齢者特有の看護スキルを磨くことができ、専門職としての成長も実感できます。
メリット: 介護付有料老人ホームでの勤務には、一定の勤務時間が確保されており、比較的規則正しい生活リズムを守ることができます。また、長期間を通じて入居者と関わることができるため、人間関係が深まりやすく、深い看護を実践できます。病院に比べて突発的な忙しさが少なく、計画的に業務を進められることも利点です。加えて、施設によっては研修やスキルアップの支援がしっかりしている場合も多く、成長機会があります。高齢者との触れ合いや、地域密着型の施設での勤務は、地域社会への貢献度も高く、やりがいとメリットが多数あります。