社会医療法人社団正志会 南町田訪問看護ステーションペンギン 町田市の求人情報

◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
【訪問件数】4～5件程度/日
【訪問方法】車
【訪問エリア】町田市・横浜市・大和市・相模原市 ステーションの所在地より半径5km以内
【看護師数】17名（常勤14名、非常勤3名）
【年齢層】20代から50代まで幅広く在籍されています。
【介護保険・医療保険】7:3
【利用者数】約180名（小児0名）
【利用者層】50代～90代まで幅広く受け入れています。南町田病院からの利用者様の受け入れあり
【疾患層】パーキンソン病多数、ターミナル、呼吸器、いろう、気管切開等
【オンコール】月5回
【オンコールの実働(持つ場合)】ステーション全体で月1～2回程度
【主な業務内容】
・健康状態の観察とアドバイス
・日常生活の援助
・療養環境改善のアドバイス
・検査・治療促進のための看護
・在宅リハビリテーション看護
・介護者の相談
・社会資源の使い方等の相談
・精神・心理的な看護
・認知症の看護
・終末期の看護

【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】

業務内容：
訪問看護事業所に勤務する看護師および准看護師の主な業務内容は、利用者の自宅を訪問し、医療ケアや看護サービスを提供することです。この仕事には、バイタルサインの測定、注射や点滴の実施、医師の指示に基づく処置、服薬管理、リハビリテーションの支援、療養環境の整備、家族への介助指導などが含まれます。また、利用者とその家族とのコミュニケーションをしっかりと行い、心のケアも重要な役割です。訪問記録の作成や報告書の作成、医療機関や他の介護サービスとの連携調整も業務の一部です。

特徴：
訪問看護は、病院やクリニックとは異なる環境で働くことになります。利用者の生活空間で直接看護を行うため、個々の生活背景や家族構成、住環境を考慮に入れた柔軟な対応が求められます。訪問スケジュールは日によって異なり、利用者の状態や要望に応じて看護計画を立てる必要があります。また、単独で担当するケースが多く、自立した判断能力と責任感が重要です。さらに、利用者の生活の質を向上させるための包括的なケアプランを立案・実施することも求められます。

やりがい：
訪問看護師・准看護師として働くことのやりがいは、多様な利用者に直接触れ合い、その暮らしを支える重要な役割を担うことです。利用者が自宅で安心して生活を送れるようサポートすることで、彼らの生活の質を向上させる実感を得られます。また、長期間にわたって利用者との信頼関係を築けるため、寄り添いながら個別ケアを提供する満足感があります。医療機関での勤務に比べてゆったりとした時間が流れることが多く、利用者や家族の感謝の言葉を直接受け取ることができるのも、大きなやりがいです。

メリット：
訪問看護では、多様な病状やライフステージにある人々へ対応する中で、幅広い知識と経験を磨けることがメリットです。また、日勤中心であることが多いため、生活リズムが整いやすく、プライベートの充実を図りやすいです。さらに、訪問エリアでの移動は運動代わりになり、身体的にもリフレッシュできます。さらに、訪問看護の現場は、介護施設や医療機関と異なる柔軟な勤務体制が取られている場合が多く、ワークライフバランスの向上にもつながります。加えて、利用者の生活背景に深く関わるため、コミュニケーション能力や問題解決能力の向上、地域社会への貢献感など、多面的な成長が期待できます。

◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
【訪問件数】4～5件程度/日
【訪問方法】車
【訪問エリア】町田市・横浜市・大和市・相模原市 ステーションの所在地より半径5km以内
【看護師数】17名（常勤14名、非常勤3名）
【年齢層】20代から50代まで幅広く在籍されています。
【介護保険・医療保険】7:3
【利用者数】約180名（小児0名）
【利用者層】50代～90代まで幅広く受け入れています。南町田病院からの利用者様の受け入れあり
【疾患層】パーキンソン病多数、ターミナル、呼吸器、いろう、気管切開等
【オンコール】月5回
【オンコールの実働(持つ場合)】ステーション全体で月1～2回程度
【主な業務内容】
・健康状態の観察とアドバイス
・日常生活の援助
・療養環境改善のアドバイス
・検査・治療促進のための看護
・在宅リハビリテーション看護
・介護者の相談
・社会資源の使い方等の相談
・精神・心理的な看護
・認知症の看護
・終末期の看護

【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】

業務内容：
訪問看護事業所に勤務する看護師および准看護師の主な業務内容は、利用者の自宅を訪問し、医療ケアや看護サービスを提供することです。この仕事には、バイタルサインの測定、注射や点滴の実施、医師の指示に基づく処置、服薬管理、リハビリテーションの支援、療養環境の整備、家族への介助指導などが含まれます。また、利用者とその家族とのコミュニケーションをしっかりと行い、心のケアも重要な役割です。訪問記録の作成や報告書の作成、医療機関や他の介護サービスとの連携調整も業務の一部です。

特徴：
訪問看護は、病院やクリニックとは異なる環境で働くことになります。利用者の生活空間で直接看護を行うため、個々の生活背景や家族構成、住環境を考慮に入れた柔軟な対応が求められます。訪問スケジュールは日によって異なり、利用者の状態や要望に応じて看護計画を立てる必要があります。また、単独で担当するケースが多く、自立した判断能力と責任感が重要です。さらに、利用者の生活の質を向上させるための包括的なケアプランを立案・実施することも求められます。

やりがい：
訪問看護師・准看護師として働くことのやりがいは、多様な利用者に直接触れ合い、その暮らしを支える重要な役割を担うことです。利用者が自宅で安心して生活を送れるようサポートすることで、彼らの生活の質を向上させる実感を得られます。また、長期間にわたって利用者との信頼関係を築けるため、寄り添いながら個別ケアを提供する満足感があります。医療機関での勤務に比べてゆったりとした時間が流れることが多く、利用者や家族の感謝の言葉を直接受け取ることができるのも、大きなやりがいです。

メリット：
訪問看護では、多様な病状やライフステージにある人々へ対応する中で、幅広い知識と経験を磨けることがメリットです。また、日勤中心であることが多いため、生活リズムが整いやすく、プライベートの充実を図りやすいです。さらに、訪問エリアでの移動は運動代わりになり、身体的にもリフレッシュできます。さらに、訪問看護の現場は、介護施設や医療機関と異なる柔軟な勤務体制が取られている場合が多く、ワークライフバランスの向上にもつながります。加えて、利用者の生活背景に深く関わるため、コミュニケーション能力や問題解決能力の向上、地域社会への貢献感など、多面的な成長が期待できます。