医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院訪問看護ステーション 横浜市緑区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院訪問看護ステーション
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神奈川県横浜市緑区
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訪問看護ステーションの看護師 正社員／横浜市緑区
給与 |
基本給 209,500円（1年目）～ 234,400円（10年目）
住宅手当 15,000円 諸手当① 74,000円（1年目）～ 77,000円（10年目） 諸手当② 12,600円（1年目）～ 12,600円（10年目） 合計 311,100円（1年目）～ 339,000円（10年目） ※ 諸手当①：夜勤4回、時間外10時間を実施した場合 ※ 諸手当②：物価手当（3000円）、賃上対応手当（9,600円）は支給要件の見直し等により変更及び支給停止することがある。 昇給 年1回／4月 賞与 年2回／7月､12月（3.4ヶ月／2022年度実績） |
|---|---|
アクセス |
JR横浜線 鴨居駅より徒歩5分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
日勤 8：30 ～ 17：00(休憩60分)
夜勤 16：30 ～ 9：00（休憩120分） |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
神奈川県横浜市緑区 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、夜、ボーナス・昇給あり、資格を活かせる、資格必須 看護師免許証 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：基本給 209,500円（1年目）～ 234,400円（10年目） 住宅手当 15,000円 諸手当① 74,000円（1年目）～ 77,000円（10年目） 諸手当② 12,600円（1年目）～ 12,600円（10年目） 合計 311,100円（1年目）～ 339,000円（10年目） ※ 諸手当①：夜勤4回、時間外10時間を実施した場合 ※ 諸手当②：物価手当（3000円）、賃上対応手当（9,600円）は支給要件の見直し等により変更及び支給停止することがある。 昇給 年1回／4月 賞与 年2回／7月､12月（3.4ヶ月／2022年度実績） |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり、託児所あり 休日： 4週8休相当（2023年度年間公休数112日） 有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇など 福利厚生： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、時間外手当、住宅手当 家族手当（月額／配偶者15,000円、第1・2子10,000円、第3子以降5,000円） 単身寮、退職金制度（勤続3年以上）、診療費見舞金制度 通勤手当（上限15万円）、24時間託児所、ユニホーム貸与 受動喫煙防止措置： なし（敷地内全て禁煙） 保険加入： 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲： 看護師の業務 |
アクセスについて |
JR横浜線 鴨居駅より徒歩5分 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
看護師業務全般
訪問看護事業所における看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく解説します。
### 1. 業務内容
訪問看護師は、患者の自宅を訪問し、医療的なケアを提供する専門職です。具体的な業務内容は以下の通りです。
- **健康状態の観察**: 患者のバイタルサイン（血圧、脈拍、体温など）を測定し、健康状態を評価します。
- **医療処置**: 点滴、注射、創傷処置、カテーテル管理など、医療行為を行います。
- **服薬管理**: 患者が適切に薬を服用できるように指導し、服薬状況を確認します。
- **リハビリテーション**: 理学療法士や作業療法士と連携し、患者の機能回復を支援します。
- **生活支援**: 日常生活における支援（食事、入浴、排泄など）を行い、患者のQOL（生活の質）を向上させます。
- **家族への指導・支援**: 患者の家族に対して、看護や介護に関するアドバイスを行い、精神的なサポートを提供します。
- **医療チームとの連携**: 医師や他の医療スタッフと連携し、患者の治療計画を立てます。
### 2. 特徴
訪問看護の特徴は、以下の点に集約されます。
- **個別性**: 患者一人ひとりの生活環境やニーズに応じた個別的なケアが求められます。
- **自立支援**: 患者が自宅で自立した生活を送れるように支援することが重要です。
- **地域密着型**: 地域の特性や住民のニーズに応じたサービス提供が求められます。
- **多職種連携**: 医師、リハビリスタッフ、介護職など、様々な専門職と連携してケアを行います。
### 3. やりがい
訪問看護師の仕事には多くのやりがいがあります。
- **患者との信頼関係**: 患者と直接接することで、信頼関係を築くことができ、その信頼に応えることで大きな満足感を得られます。
- **生活の質の向上**: 患者の生活を支えることで、彼らの生活の質を向上させる手助けができることは、非常にやりがいのある仕事です。
- **自己成長**: 多様な症例に対応することで、看護技術やコミュニケーション能力が向上し、自己成長を実感できます。
- **地域貢献**: 地域の医療ニーズに応えることで、地域社会に貢献しているという実感を得ることができます。
### 4. メリット
訪問看護師として働くことには、以下のようなメリットがあります。
- **柔軟な働き方**: 訪問看護は、シフト制やパートタイムなど、柔軟な働き方が可能です。家庭やプライベートとの両立がしやすいです。
- **多様な経験**: 様々な患者と接することで、多様な経験を積むことができ、専門性を高めることができます。
- **専門性の向上**: 訪問看護は、特定の疾患や高齢者医療に特化した知識や技術を習得する機会が多く、専門性を高めることができます。
- **チームワークの強化**: 多職種と連携することで、チームワークの重要性を実感し、コミュニケーション能力を高めることができます。
- **患者の満足度向上**: 患者が自宅で安心して生活できるように支援することで、患者の満足度を高めることができ、やりがいを感じられます。
### 結論
訪問看護事業所における看護師の業務は、患者の生活を支える重要な役割を担っています。個別性や地域密着型のサービス提供を通じて、患者との信頼関係を築き、生活の質を向上させることが求められます。多様な経験を通じて自己成長を実感できるだけでなく、柔軟な働き方が可能なため、ライフスタイルに合わせた働き方ができるのも大きな魅力です。訪問看護は、やりがいとメリットが豊富な職業であり、今後ますます需要が高まる分野と言えるでしょう。
看護師業務全般
訪問看護事業所における看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく解説します。
### 1. 業務内容
訪問看護師は、患者の自宅を訪問し、医療的なケアを提供する専門職です。具体的な業務内容は以下の通りです。
- **健康状態の観察**: 患者のバイタルサイン（血圧、脈拍、体温など）を測定し、健康状態を評価します。
- **医療処置**: 点滴、注射、創傷処置、カテーテル管理など、医療行為を行います。
- **服薬管理**: 患者が適切に薬を服用できるように指導し、服薬状況を確認します。
- **リハビリテーション**: 理学療法士や作業療法士と連携し、患者の機能回復を支援します。
- **生活支援**: 日常生活における支援（食事、入浴、排泄など）を行い、患者のQOL（生活の質）を向上させます。
- **家族への指導・支援**: 患者の家族に対して、看護や介護に関するアドバイスを行い、精神的なサポートを提供します。
- **医療チームとの連携**: 医師や他の医療スタッフと連携し、患者の治療計画を立てます。
### 2. 特徴
訪問看護の特徴は、以下の点に集約されます。
- **個別性**: 患者一人ひとりの生活環境やニーズに応じた個別的なケアが求められます。
- **自立支援**: 患者が自宅で自立した生活を送れるように支援することが重要です。
- **地域密着型**: 地域の特性や住民のニーズに応じたサービス提供が求められます。
- **多職種連携**: 医師、リハビリスタッフ、介護職など、様々な専門職と連携してケアを行います。
### 3. やりがい
訪問看護師の仕事には多くのやりがいがあります。
- **患者との信頼関係**: 患者と直接接することで、信頼関係を築くことができ、その信頼に応えることで大きな満足感を得られます。
- **生活の質の向上**: 患者の生活を支えることで、彼らの生活の質を向上させる手助けができることは、非常にやりがいのある仕事です。
- **自己成長**: 多様な症例に対応することで、看護技術やコミュニケーション能力が向上し、自己成長を実感できます。
- **地域貢献**: 地域の医療ニーズに応えることで、地域社会に貢献しているという実感を得ることができます。
### 4. メリット
訪問看護師として働くことには、以下のようなメリットがあります。
- **柔軟な働き方**: 訪問看護は、シフト制やパートタイムなど、柔軟な働き方が可能です。家庭やプライベートとの両立がしやすいです。
- **多様な経験**: 様々な患者と接することで、多様な経験を積むことができ、専門性を高めることができます。
- **専門性の向上**: 訪問看護は、特定の疾患や高齢者医療に特化した知識や技術を習得する機会が多く、専門性を高めることができます。
- **チームワークの強化**: 多職種と連携することで、チームワークの重要性を実感し、コミュニケーション能力を高めることができます。
- **患者の満足度向上**: 患者が自宅で安心して生活できるように支援することで、患者の満足度を高めることができ、やりがいを感じられます。
### 結論
訪問看護事業所における看護師の業務は、患者の生活を支える重要な役割を担っています。個別性や地域密着型のサービス提供を通じて、患者との信頼関係を築き、生活の質を向上させることが求められます。多様な経験を通じて自己成長を実感できるだけでなく、柔軟な働き方が可能なため、ライフスタイルに合わせた働き方ができるのも大きな魅力です。訪問看護は、やりがいとメリットが豊富な職業であり、今後ますます需要が高まる分野と言えるでしょう。